Engineering-Management-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie technische Teams geführt und Projekte koordiniert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Entscheidungsfindung, organisatorischen Abläufen und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse stellen Frameworks und Fallstudien aus technischen Umgebungen vor.

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Gewinn- und Verlustrechnung, Risikomanagement, Finanzielle Berichterstattung, Bilanz, Finanzielle Analyse, Finanzverwaltung, Cashflows, Kosten-Nutzen-Analyse, Budgetierung, Berichterstattung zur Nachhaltigkeit, Finanzmarkt, Umwelt, Soziales und Corporate Governance (ESG), Kostenvoranschlag, Bilanzanalyse, Finanzielle Prognosen
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Storytelling, Zusammenarbeit, Team Management, Coaching, Mitarbeiter-Coaching, Initiative und Führungsqualitäten, Arbeits- und Organisationspsychologie, Organisatorische Führung, Team-Führung, Teambildung, Leiterschaft, Team-Motivation, Einflussnahme, Führung und Management, Einfühlungsvermögen und emotionale Intelligenz, Leistungsmanagement im Team, Neurologie, Engagement der Mitarbeiter, Zielsetzung, Engagement fördern
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Columbia University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Risikomanagement, Terminbörse, Mathematische Modellierung, Kapitalmärkte, Wahrscheinlichkeitsverteilung, Aktien, Angewandte Mathematik, Derivate, Wahrscheinlichkeit, Wertpapiere (Finanzen), Cashflows, Finanzmarkt, Portfolio Management, Finanzplanung
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Product Lifecycle Management, Manufacturing and Production, Robotic Process Automation, Production Process, Automation, Enterprise Resource Planning, Supply Chain Management, Plant Operations and Management, Internet Of Things, Facility Management and Maintenance, Digital Transformation, Real Time Data, Augmented Reality
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kommunikation, Team Management, Erleichterung von Meetings, Erleichterung der Diskussion, Rekrutierung, Personalentwicklung, Delegationsfähigkeiten, Technische Leitung, Team-Führung, Technisches Management, Zielsetzung, Entscheidungsfindung, Teambildung, Leiterschaft
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Rice University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Konfliktmanagement, Kommunikation, Personalmanagement, Coaching, Stakeholder-Management, Aktives Zuhören, Mentorschaft, Erleichterung von Meetings, Konstruktives Feedback, Beziehungsmanagement, Einflussnahme, Leiterschaft, Aufbau von Beziehungen, Professionelles Netzwerken
Fortgeschritten · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Diversity Equity and Inclusion Initiatives, Diversity and Inclusion, Empathy, Intercultural Competence, Diversity Awareness, Workplace inclusivity, Cultural Sensitivity, Cultural Diversity, Social Justice, Employee Retention, Leadership Studies, Self-Awareness, Organizational Leadership, Human Resource Strategy, Recruitment Strategies, Social Impact, Training Programs, Cognitive flexibility, Recruitment, Leadership
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Stakeholder Management, Technical Management, Engineering Management, Negotiation, Mentorship, Leadership, Courage, Growth Mindedness, Business Leadership, Team Leadership, Office Management, Collaboration, Professional Development, Visionary, Personal Development, Accountability, Positivity, Resilience
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Rice University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kommunikationsplan, Stakeholder-Management, Projekt-Scoping, Projektmanagement, Projektmanagende Life Cycle, Planung, Finanzielle Analyse, Peer Review, Organisatorische Struktur, Projektplanung, Fallstudien, Stakeholder-Analyse, Unternehmensanalyse, Anforderungsmanagement, Projektdokumentation
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorische Effektivität, Engagement der Mitarbeiter, Team-Motivation, Delegationsfähigkeiten, Technisches Management, Technische Leitung, Kultur-Transformation, Team-Führung, Leiterschaft, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Ermächtigung, Organisatorische Führung, Führung und Management
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Rice University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kommunikation, Resilienz, Stressbewältigung, Persönliche Entwicklung, Anpassungsfähigkeit, Zeitmanagement, Prioritätensetzung, Zielsetzung, Selbst-Bewusstsein, Emotionale Intelligenz, Entwicklung von Führungsqualitäten, Kreative Problemlösung, Leiterschaft, Aufbau von Beziehungen
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kommunikation, Stakeholder-Management, Business-Kommunikation, Projekt-Scoping, Projektmanagement, Projektmanagende Life Cycle, Team Management, Team-Führung, Teambildung, Stakeholder-Analyse, Ressourcenmanagement, Führung und Management, Technische Leitung, Anforderungsmanagement
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen