Management-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Teams unterstützt, Ressourcen geplant und Projekte strukturiert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Entscheidungsfindung, Organisationsprozessen und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Modelle, die typische Führungssituationen veranschaulichen.

University of California, Irvine
Kompetenzen, die Sie erwerben: Planung, Geistige Konzentration, Krisenmanagement, Zeitmanagement, Produktivitätssoftware, Kommunikations-Strategien, Terminplanung, Kalender-Management, Überwindung von Hindernissen, Professionalität
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Leeds
Kompetenzen, die Sie erwerben: Change Management, Strategic Leadership, Organizational Change, Leadership and Management, Business Transformation, Leadership Development, Leadership, Influencing, Corporate Sustainability, Communication Planning, Sustainable Business, Adaptability, Communication, Employee Engagement
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Columbia University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Finanzen, Wertpapiere (Finanzen), Wahrscheinlichkeitsverteilung, Wahrscheinlichkeit, Risikomodellierung, Risikomanagement, Derivate, Modell-Optimierung, Mathematische Modellierung, Finanzmarkt, Kapitalmärkte, Finanzielle Modellierung, Angewandte Mathematik, Terminbörse
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Resource Management, Ad-hoc-Berichterstattung, Geschäftsberichte, People Analytics, Geschäftsprozess, Informationssystem für Humanressourcen (HRIS), Prozesse für die Anmeldung zu Leistungen, Management der Humanressourcen, Ausbildungsprogramme, Management-Berichterstattung, Arbeitsablauf-Management, Humankapital, Workday (Software), Dateneingabe, Software für das Personalwesen, Lernmanagement-Systeme, HR-Technik, Arbeitskräfteplanung, Personenbezogene Analytik, Personalverwaltung, Vergütungsanalyse
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Peking University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategische Kommunikation, Verhandlung, Öffentliches Reden, Nonverbale Kommunikation, Interkulturelle Kompetenz, Interne Kommunikation, Team Management, Kommunikation, Teamleitung, Kulturelle Sensibilität, Interviewing-Fähigkeiten, Kulturelle Vielfalt, Zwischenmenschliche Kommunikation, Kommunikations-Strategien, Business-Kommunikation, Teambildung
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Universidad de Palermo
Kompetenzen, die Sie erwerben: Leadership Development, Business Leadership, Organizational Strategy, Decision Making, Business Management, Management Training And Development, Leadership and Management, Business Administration, People Development, Strategic Leadership, Leadership, Strategic Decision-Making, Agile Project Management, Team Leadership, Business Strategies, Business Planning, Strategic Planning, Constructive Feedback, Goal Setting, Business Strategy
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen
Kompetenzen, die Sie erwerben: Management Training And Development, Trustworthiness, Team Building, Team Performance Management, Team Leadership, Team Management, Leadership and Management, Rapport Building, Employee Onboarding, Team Collaboration, Organizational Leadership, Leadership, Leadership Development, People Management, Employee Coaching, Drive Engagement, Recognizing Others, Coaching, Planning, Communication
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Geneva
Kompetenzen, die Sie erwerben: Vermögensverwaltung, Portfolio-Verwaltung, Investitionsmanagement, Korrelationsanalyse, Risikoanalyse, Risikomodellierung, Risikomanagement, Portfolio-Risiko, Investment Management, Investitionen, Abweichungsanalyse, Finanzmarkt, Risikoappetit
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Emory University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Beratung, Präsentationen, Problemlösung, Daten-Storytelling, Benchmarking, Lean Six Sigma, Microsoft Excel, Geschichtenerzählen, Unternehmensberatung, Schreiben von Vorschlägen, Interviewing-Fähigkeiten, Präsentation der Daten, Analytische Fähigkeiten, Bereinigung von Daten, Six Sigma-Methodik, Excel-Formeln, Microsoft PowerPoint, Präsenz als Führungskraft, Entwicklung von Vorschlägen, Exekutiv-Präsenz
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate
Kompetenzen, die Sie erwerben: Communication Planning, Stakeholder Analysis, Project Documentation, Stakeholder Management, Team Leadership, Team Management, Team Performance Management, Stakeholder Engagement, Document Management, Team Collaboration, Collaboration, People Management, Stakeholder Communications, Team Building, Project Management, Communication Strategies, Accountability, Project Coordination, Delegation Skills, Project Planning
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

Illinois Tech
Kompetenzen, die Sie erwerben: Process Improvement, Process Management, Process Improvement and Optimization, Business Process, Business Process Management, Process Analysis, Business Process Improvement, Performance Improvement, Quality Improvement, Continuous Improvement Process, Process Mapping, Quality Management, Quality Monitoring, Workflow Management, Operational Excellence, Quality Management Systems, Change Management, Performance Measurement, Risk Management, Project Management
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Duke University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Datenwissenschaft, Bewertung des Modells, Maschinelles Lernen, Modell-Einsatz, Menschenzentriertes Design, Benutzerfreundliches Design, Projektleitung, Produktdesign, Produktmanagement, Modell Ausbildung, Klassifizierungs- und Regressionsbaum (CART), Unüberwachtes Lernen, Modellevaluation, Datenverwaltung, Datenmanagement, Design erleben, Tiefes Lernen, Verantwortungsvolle AI, Daten-Ethik, MLOps (Operationen für maschinelles Lernen), Methoden des maschinellen Lernens, Qualität der Daten, Datenqualität
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate