Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

Kompetenzen, die Sie erwerben: Productivity, Self-Awareness, Time Management, Mindfulness, Personal Development, Emotional Intelligence, Meditation & Breathwork, Assertiveness, Recognizing Others, Stress Management, Relationship Building, Initiative and Leadership, Empathy, Communication, Interpersonal Communications, Mental Concentration
★ 4.7 (256) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Maryland, College Park
Kompetenzen, die Sie erwerben: Intercultural Competence, Stakeholder Engagement, Stakeholder Communications, User Story, Empathy & Emotional Intelligence, Stakeholder Management, Persuasive Communication, Target Audience, Non-Verbal Communication, Team Performance Management, Communication Planning, Influencing, Professional Development, Leadership and Management, Strategic Communication, Data Management, Negotiation, Rapport Building, Data Presentation, Product Requirements
★ 4.7 (154) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Rutgers the State University of New Jersey
Kompetenzen, die Sie erwerben: Logistics, Logistics Management, Transportation, Supply Chain, and Logistics, Warehouse Management, Supply Chain Management, Warehousing, Warehouse Operations, Supply Chain, Transportation Management, Supply Chain Systems, Inventory and Warehousing, Order Delivery, Transportation Operations, Order Fulfillment, Relationship Management, Supplier Relationship Management, Supplier Management, Cash Flows, Complex Problem Solving
★ 4.8 (94) · Fortgeschritten · Kurs · 1–4 Wochen

Microsoft
Kompetenzen, die Sie erwerben: Responsible AI, MLOps (Machine Learning Operations), Azure DevOps, AI Product Strategy, Decision Intelligence, Business Leadership, AI Security, Microsoft Azure, Organizational Change, Organizational Leadership, Strategic Leadership, Microsoft Copilot, Solution Delivery, Project Management, Cross-Functional Team Leadership, Business Metrics, Project Management Life Cycle, Agile Project Management, AI literacy, Discussion Facilitation
Mittel · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

Johns Hopkins University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Daten-Ethik, Teambildung, Verantwortungsvolle AI, Leistungsmanagement im Team, Risikominderung, Risikomanagement für Projekte, Stakeholder-Management, Projektleitung, Risikoanalyse, Lebenszyklus des Projektmanagements, Skalierbarkeit, Agile Methodik, Engagement der Interessengruppen, Künstliche Intelligenz, Verwaltung der Arbeitskräfte, KI-Produktstrategie, Diversity-Schulung, Humankapital, Haushaltsführung, Teamleitung
★ 4.5 (49) · Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Business Strategy, Corporate Strategy, Talent Management, Business Leadership, Leadership Development, Leadership, Entrepreneurship, Leadership and Management, Technology Strategies, Social Impact, Talent Acquisition, Talent Recruitment, Culture Transformation, Innovation
★ 4.7 (65) · Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Agile Project Management, Sprint Retrospectives, Scaled Agile Framework, Agile Methodology, Project Risk Management, Emotional Intelligence, Team Management, Risk Management, Agile Software Development, Agile Product Development, Team Performance Management, Team Leadership, User Story, Leadership and Management, Initiative and Leadership, Employee Coaching, Team Building, Kanban Principles, Project Management Institute (PMI) Methodology, Prioritization
★ 4.7 (20) · Mittel · Spezialisierung · 1–3 Monate

Johns Hopkins University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Exploratory Data Analysis, Data-Driven Decision-Making, Data Analysis, Statistical Reporting, Data Management, Data Literacy, Analysis, Workflow Management, Analytical Skills, Statistical Inference, Team Management, Statistical Modeling, Data Synthesis, Data Presentation, Descriptive Analytics, Team Leadership, Statistical Methods, Communication
★ 4.6 (105) · Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Analyse der Anforderungen, SAP-Anwendungen, Erhebung von Anforderungen, Architektur der Lösung, Technologie-Lösungen, Lieferung der Lösung, Technische Beratung, Geschäftliche Anforderungen, Technische Kommunikation, Technischer Entwurf, Lückenanalyse, Unternehmensanalyse, Lösung Design, Prioritätensetzung, Agile Methodik, Kommunikation, Benutzer-Feedback, Präsentationen, Engagement für Kunden
★ 4.7 (117) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Wachstumsorientiertheit, Kreatives Denken, Innovation, Motivationsfähigkeiten, Kognitive Flexibilität, Persistenz, Einfallsreichtum, Selbstmotivation, Ideenfindung, Problemlösung, Kreativität, Kreative Problemlösung, Ermächtigung, Emotionale Intelligenz, Zusammenarbeit, Konstruktives Feedback, Offene Denkweise, Organisatorische Führung, Andere wiedererkennen
★ 4.8 (658) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

ESSEC Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Meeting Facilitation, Collaboration, Organizational Skills, Cooperation, Discussion Facilitation, Team Building, Drive Engagement, Teamwork, Innovation, Conflict Management, Knowledge Transfer, Decision Making
★ 4.5 (566) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Fundação Instituto de Administração
Kompetenzen, die Sie erwerben: Complex Problem Solving, Innovation, Team Leadership, Team Management, Strategic Leadership, Problem Solving, Conflict Management, People Development, Cognitive flexibility, Leadership Development, Leadership, Team Performance Management, Organizational Leadership, Team Motivation, Open Mindset, People Management, Business Leadership, Business Transformation, Virtual Teams, Culture Transformation
★ 4.9 (129) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate