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Wählen Sie den Führungs-Kurs, der am besten zu Ihren Zielen passt
- Status: Kostenlos
Yale University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Führung und Management, Change Management, Personalmanagement, Change-Management, Prozess-Analyse
IIMA - IIM Ahmedabad
Kompetenzen, die Sie erwerben: Führung und Management, Personalmanagement, Kommunikation
University of Illinois at Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategie, Business Analyse, Führung und Management, Unternehmensanalyse, Entscheidungsfindung, Planung, Geschäftsentwicklung, Forschung und Design, Marketing, Change Management, Operations Management, Personalmanagement, Personalwesen, Kultur, Konfliktmanagement, Problemlösung, Business Design, Entwicklung von Führungsqualitäten, Kommunikation, Einflussnahme, Beeinflussung, Entwicklung von Menschen, Verhandlung, Business Transformation, Organisationsentwicklung, Organisatorische Entwicklung, Business-Analyse, Wirtschaftspsychologie, Leistungsmanagement, Verkauf, Unternehmertum, Strategie und Betrieb, Marktanalyse, Operative Analyse, Change-Management, Geschäftsprozess-Management, Personalentwicklung, People Analytics, Strategisches Denken
Northwestern University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategie, Führung und Management, Menschen Analyse, Entscheidungsfindung, Kritisches Denken, Marketing, Change Management, Zusammenarbeit, Storytelling, Entwicklung von Führungsqualitäten, Innovation, Organisationsentwicklung, Kommunikation, Einflussnahme, Beeinflussung, Entwicklung von Menschen, Verhandlung, Personenanalyse, Geschichtenerzählen, Organisatorische Entwicklung, Wirtschaftspsychologie, Change-Management, Leistungsmanagement, Strategie und Betrieb, Geschichten erzählen, Mitarbeiterbeziehungen, Personalentwicklung
University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategie, Menschen Analyse, Business Analyse, Führung und Management, Unternehmensanalyse, Marketing, Personalmanagement, Zusammenarbeit, Personalwesen, Business-Kommunikation, Konfliktmanagement, Entwicklung von Führungsqualitäten, Menschliches Lernen, Talent Management, Kommunikation, Einflussnahme, Beeinflussung, Entwicklung von Menschen, Wirtschaftspsychologie, Personenanalyse, Business-Analyse, Leistungsmanagement, Strategie und Betrieb, Human Learning, Mitarbeiterbeziehungen, Rekrutierung, Personalentwicklung, Personalwesen Operationen, Arbeits- und Organisationspsychologie
Dartmouth College
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategie, Menschen Analyse, Business Analyse, Führung und Management, Unternehmensanalyse, Entscheidungsfindung, Kritisches Denken, Forschung und Design, Personalmanagement, Change Management, Personalwesen, Problemlösung, Entwicklung von Führungsqualitäten, Talent Management, Kommunikation, Einflussnahme, Beeinflussung, Entwicklung von Menschen, Personenanalyse, Organisationsentwicklung, Organisatorische Entwicklung, Business-Analyse, Berufliche Entwicklung, Wirtschaftspsychologie, Emotionale Intelligenz, Change-Management, Unternehmertum, Strategie und Betrieb, Personalentwicklung
University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Führung und Management, Kommunikation
Case Western Reserve University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategie, Menschen Analyse, Führung und Management, Kritisches Denken, Marketing, Change Management, Personalwesen, Zusammenarbeit, Problemlösung, Entwicklung von Führungsqualitäten, Menschliches Lernen, Kommunikation, Entwicklung von Menschen, Verhandlung, Wirtschaftspsychologie, Personenanalyse, Organisationsentwicklung, Organisatorische Entwicklung, Berufliche Entwicklung, Emotionale Intelligenz, Einflussnahme, Beeinflussung, Unternehmertum, Strategie und Betrieb, Change-Management, Human Learning, Personalentwicklung
- Status: Kostenlos
Università Bocconi
Kompetenzen, die Sie erwerben: Führung und Management, Kultur, Personalwesen, Konfliktmanagement, Entwicklung von Führungsqualitäten, Wirtschaftspsychologie, Kommunikation, Organisationsentwicklung, Organisatorische Entwicklung, Unternehmertum
HEC Paris
Kompetenzen, die Sie erwerben: Führung und Management, Personalwesen, Entwicklung von Führungsqualitäten, Anpassungsfähigkeit, Kommunikation, Wirtschaftspsychologie, Emotionale Intelligenz, Unternehmertum
- Status: Kostenlos
Copenhagen Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategie, Führung und Management, Entscheidungsfindung, Kritisches Denken, Business Transformation, Zusammenarbeit, Entwicklung von Führungsqualitäten, Wirtschaftspsychologie, Kommunikation, Organisationsentwicklung, Organisatorische Entwicklung, Strategie und Betrieb
University of Illinois at Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Business-Kommunikation
Zusammenfassend sind hier 10 unserer beliebtesten leadership Kurse
- Vernetzte Führung: Yale University
- Führungsqualitäten: IIMA - IIM Ahmedabad
- Strategische Führung und Management: University of Illinois at Urbana-Champaign
- Organisatorische Führung: Northwestern University
- Menschen und Teams leiten: University of Michigan
- Strategische Führung: Einfluss, Veränderung und Entscheidungsfindung: Dartmouth College
- Führen vielfältiger Teams und Organisationen: University of Michigan
- Inspirierte Führung: Case Western Reserve University
- Internationale Führung und organisatorisches Verhalten: Università Bocconi
- Aufbau Ihrer Führungsqualitäten: HEC Paris