Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

Kompetenzen, die Sie erwerben: Finanzielle Analyse, Technisches Produktmanagement, Produktentwicklung, Personalmanagement, Produktlebenszyklus-Management, Marktforschung, Produktmanagement, Produktstrategie, Leistungsmetrik, Kosten-Nutzen-Analyse, Go To Market Strategie, Produkt Marketing, Werbung, Management von Gewinn und Verlust (P&L), Studien zur Führungsqualität, Finanzberichte, Stakeholder-Management
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

University of Illinois at Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Data Storytelling, Management Accounting, Fund Accounting, Operations Management, Mergers & Acquisitions, Financial Statement Analysis, Credit Risk, Marketing, Risk Management, Machine Learning Algorithms, Business Strategy, Revenue Recognition, Financial Auditing, Variance Analysis, Entrepreneurship, Data Governance, Generative AI, Financial Market, Statistical Inference, Strategic Decision-Making
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Abschluss · 1–4 Jahre

Kompetenzen, die Sie erwerben: Verantwortungsvolle KI, Digitale Transformation, Datenverarbeitung, Verarbeitung natürlicher Sprache, Datenanalyse, Datengesteuerte Entscheidungsfindung, Business Intelligence, Erstellung von Inhalten, Big Data, Generative KI, Datenkompetenz, Geschäftsstrategie, Datenarchitektur, Leiterschaft, Strategische Entscheidungsfindung, Automatisierung von Geschäftsprozessen, Informationsarchitektur, Data-Mining, Cloud Computing, Unternehmensarchitektur
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kommunikation, Leistungsmanagement im Team, Kulturelle Vielfalt, Visionär, Entwicklung von Führungsqualitäten, Zielsetzung, Engagement der Mitarbeiter, Engagement fördern, Verbale Kommunikationsfähigkeiten, Leiterschaft, Konstruktives Feedback, Personalentwicklung, Arbeits- und Organisationspsychologie, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Team-Motivation, Einflussnahme, Intelligente Ziele, Nonverbale Kommunikation, Vergütungsstrategie
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Projektplanung, Zwischenmenschliche Kommunikation, Organisatorischer Wandel, Strategisches Denken, Projekt-Koordination, Änderungsmanagement, Agile Methodik, Projektmanagement, Organisatorische Struktur, Wasserfall-Methodik, Projektmanagende Life Cycle
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Virginia
Kompetenzen, die Sie erwerben: Innovation, Storytelling, Digitale Transformation, Kreativität, Neue Produktentwicklung, Produktlebenszyklus-Management, Strategisches Denken, Fallstudien, Produktmanagement, Technologie-Strategien, Informationstechnologie, Geschäftsstrategie, Design Thinking, Business Transformation, Unternehmensanalyse, Produktverbesserung, Kreative Problemlösung, Führung und Management, Ideenfindung, Marketing
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

IESE Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Finanzielle Analyse, Unternehmensanalytik, Finanzverwaltung, Buchhaltung, Entwicklung von Führungsqualitäten, Finanzielle Daten, Marketing-Strategien, Finanzen, Leiterschaft, Strategisches Marketing, Interkulturelle Kompetenz, Marketing, Finanzieller Scharfsinn, Konfliktmanagement, Bilanzanalyse, Unternehmensanalyse, Finanzberichte, Wert-Angebote, Gewinn- und Verlustrechnung, Branding
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Innovation, Personalmanagement, Business Management, Organisatorischer Wandel, Zielsetzung, Leiterschaft, Organisatorische Struktur, Führung und Management, Persönliche Entwicklung, Koordinierung
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Deep Learning, Verantwortungsvolle KI, Erstellung von Inhalten, Künstliche Intelligenz und Maschinelles Lernen (KI/ML), Geschäftsentwicklung, KI-Produktstrategie, Generative KI, ChatGPT, Datenethik, LLM-Bewerbung, Schnelles Engineering, Geschäftsethik, Generative Modellarchitekturen, Rechtliches Risiko, Modellierung großer Sprachen, Führung und Management, Das Risiko, Strategische Führung, OpenAI, Prompt-Muster
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Universidad Nacional Autónoma de México
Kompetenzen, die Sie erwerben: Delegation Skills, Supervision, Management Training And Development, Leadership Development, Team Leadership, Leadership, Organizational Leadership, Team Motivation, Strategic Leadership, Personal Development, Coordination, Business Management, Decision Making, Coaching
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategic Communication, Performance Measurement, Key Performance Indicators (KPIs), Communication Planning, Strategic Leadership, Employee Engagement, Business Planning, Strategic Planning, Dashboard, Meeting Facilitation, Goal Setting, Planning, Organizational Strategy, Discussion Facilitation, Stakeholder Engagement, Presentations, Business Strategy, Leadership Development, Team Building, Teamwork
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Kommunikation, IT-Verwaltung, Engagement von Stakeholdern, Projektzeitpläne, Interviewing-Fähigkeiten, Projekt-Risikomanagement, Agile Methodik, Kanban-Prinzipien, Projektmanagement, Leiterschaft, Ressourcenplanung, Risikomanagement, Ressourcenmanagement, Projektmanagende Life Cycle, Stakeholder-Analyse, Peer Review, Earned Value Management, Stakeholder-Management, Professionelles Netzwerken, Agile Entwicklung von Software
Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate