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Foundations of Agentic Teams

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Foundations of Agentic Teams

Starweaver

Dozent: Starweaver

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Stufe Mittel

Empfohlene Erfahrung

3 Wochen zu vervollständigen
unter 10 Stunden pro Woche
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In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
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Was Sie lernen werden

  • Define agentic teams and contrast them with traditional and AI-augmented teams, describing what AI agents can and cannot do.

  • Navigate the IBM agentic AI architecture and IBM watsonx Orchestrate, recognizing manager vs. platform-team decisions.

  • Identify areas in an organization where agentic teams could reshape how work gets done.

  • Choose an appropriate team topology for a hybrid team given the work, risk profile, and organizational context.

Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Team Management
  • Kategorie: Workflow Management
  • Kategorie: Stakeholder Communications
  • Kategorie: AI Enablement
  • Kategorie: Artificial Intelligence
  • Kategorie: Business Workflow Analysis
  • Kategorie: AI literacy
  • Kategorie: Decision Making
  • Kategorie: Automation
  • Kategorie: Quality Assessment
  • Kategorie: Business Architecture
  • Kategorie: Agentic Workflows
  • Kategorie: Robotic Process Automation
  • Kategorie: Agentic systems
  • Kategorie: AI Orchestration
  • Kategorie: AI Workflows
  • Kategorie: Vocabulary

Werkzeuge, die Sie lernen werden

  • Kategorie: Generative AI Agents

Wichtige Details

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Kürzlich aktualisiert!

Oktober 2026

Bewertungen

17 Zuweisungen¹

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Unterrichtet in Englisch

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Erweitern Sie Ihr Fachwissen im Bereich Leadership and Management

Dieser Kurs ist Teil der Spezialisierung IBM Building and Managing Agentic Teams (berufsbezogenes Zertifikat)
Wenn Sie sich für diesen Kurs anmelden, werden Sie auch für dieses berufsbezogene Zertifikat angemeldet.
  • Lernen Sie neue Konzepte von Branchenexperten
  • Gewinnen Sie ein Grundverständnis bestimmter Themen oder Tools
  • Erwerben Sie berufsrelevante Kompetenzen durch praktische Projekte
  • Erwerben Sie ein Berufszertifikat von IBM zur Vorlage

In diesem Kurs gibt es 5 Module

In this opening module, you will build an accurate picture of what is changing in how organizations get work done and why managers are the linchpin of the shift to agentic teams. You will trace the move from human-only teams to AI-augmented teams to agentic teams, study real examples of hybrid human-AI teams across customer service, knowledge work, operations, and software delivery, and separate the reality of AI agents from the media hype that derails team conversations. The labs have you audit a team operating rhythm for agentic opportunities.

Das ist alles enthalten

12 Videos17 Lektüren4 Aufgaben3 peer reviews1 Diskussionsthema

In this module, you will understand what an AI agent actually is from a manager’s perspective, without descending into engineering detail. You will see how agents perceive context, reason about goals, take actions through tools, and remember relevant state, learn to distinguish agents from chatbots, RPA bots, and full software systems, and form a clear-eyed view of where agents reliably outperform humans and where they predictably fail. The labs have you classify and re-frame sample tasks by their fit for an agent.

Das ist alles enthalten

9 Videos13 Lektüren4 Aufgaben3 peer reviews1 Diskussionsthema

In this module, you will take a manager-level tour of the platform your teams will likely run on. You will explore IBM watsonx Orchestrate from a team leader’s point of view, make sense of the broader IBM agentic AI architecture in plain English, and learn where a manager rather than a developer actually shapes what gets built. The labs have you explore a self-service watsonx Orchestrate free-trial environment as a team-manager user and reflect on the capabilities you would prioritize first.

Das ist alles enthalten

10 Videos13 Lektüren4 Aufgaben3 peer reviews1 Diskussionsthema

In this module, you will make your first concrete design decision: which team topology fits the work in front of you. You will learn a small number of practical topologies that recur in real agentic deployments, match a topology to the nature of the work and its risk profile, weigh the trade-offs each topology forces between speed, control, and learning, and recognize hybrid and evolving topologies. The labs have you propose a topology for a provided team and then redesign it under a different one to expose the trade-offs.

Das ist alles enthalten

9 Videos14 Lektüren4 Aufgaben3 peer reviews1 Diskussionsthema

In this final module, you will assemble everything from Modules 1 through 4 into a cumulative project: an Agentic Team Readiness and Topology Brief. The deliverable describes a real or realistic team and its work, assesses which areas could plausibly run as an agentic team within twelve months, addresses stakeholder misconceptions and concerns, and proposes a team topology with a platform-readiness reflection. The module closes with a wrap-up featuring an SME interview, a day-in-the-life view of an Agentic Operations Lead, and a bridge into the design work of Course 2.

Das ist alles enthalten

3 Videos13 Lektüren1 Aufgabe1 peer review

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Dozent

Starweaver
644 Kurse1.335.961 Lernende

von

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Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?

Felipe M.

Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“

Jennifer J.

Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“

Larry W.

Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“

Chaitanya A.

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Häufig gestellte Fragen

¹ Einige Aufgaben in diesem Kurs werden mit AI bewertet. Für diese Aufgaben werden Ihre Daten in Übereinstimmung mit Datenschutzhinweis von Courseraverwendet.