Mulheres líderes: potencialize habilidades para a mudança

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Mulheres líderes: potencialize habilidades para a mudança

Dozenten: Caridad Araujo

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4 Module

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Stufe Anfänger

Keine Vorkenntnisse erforderlich

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Was Sie lernen werden

Aplicar ferramentas para fortalecer habilidades como autoconsciência, inteligência emocional, marca pessoal e comunicação de alto impacto.
Identificar estratégias de liderança em diferentes contextos com base em histórias de sucesso de mulheres que assumiram funções com esse compromisso.

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Resilience
Kategorie: Personal Development
Kategorie: Persuasive Communication
Kategorie: Communication
Kategorie: Public Speaking
Kategorie: Oral Expression
Kategorie: Influencing
Kategorie: Leadership Development
Kategorie: Self-Awareness
Kategorie: Verbal Communication Skills
Kategorie: Branding
Kategorie: Relationship Building
Kategorie: Presentations
Kategorie: Professional Development
Kategorie: Empowerment
Kategorie: Professional Networking
Kategorie: Assertiveness
Kategorie: Leadership
Kategorie: Emotional Intelligence

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46 Aufgaben

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In diesem Kurs gibt es 4 Module

Neste curso, você aprenderá a importância da liderança das mulheres na América Latina e no Caribe para o crescimento e o desenvolvimento das economias, democracias e sociedades. Ele se concentra na equidade de gênero como um pilar fundamental para o crescimento sustentável e inclusivo na região.

O Banco Interamericano de Desenvolvimento promove a inclusão e o empoderamento das mulheres, gerando conhecimento e ferramentas para fomentar sociedades mais inclusivas. Por meio da AcademiaBID, o curso oferece conhecimento especializado em liderança, gênero e diversidade, proporcionando habilidades de liderança, autoconsciência, inteligência emocional, confiança, resiliência e comunicação persuasiva. Ele busca aprimorar o desenvolvimento profissional das mulheres, fortalecendo suas habilidades intra e interpessoais para liderar processos de transformação na região.

Neste módulo, será apresentada uma visão geral sobre a situação da região em relação aos papéis de liderança com perspectiva de gênero, discutiremos como interpretamos isso e começaremos a explorar os diferentes tipos de liderança que existem.

Das ist alles enthalten

9 Videos19 Lektüren12 Aufgaben2 Diskussionsthemen4 Plug-ins

9 VideosInsgesamt 36 Minuten

1.1.1 Bem-vinda ao módulo 14 Minuten
1.2.1 Mulher e liderança: acelerador de nosso desenvolvimento5 Minuten
1.2.6 Recapitulação da subseção Mulheres líderes na América Latina e Caribe4 Minuten
1.3.1 Liderar num ambiente complexo e em mudança6 Minuten
1.3.9 Recapitulação da subseção Estilos de liderança no mundo complexo e em mudança3 Minuten
1.4.9 Mentoria: tipos e importância2 Minuten
1.4.11 Diferenças entre mentoria, coaching e patrocínio5 Minuten
1.4.15 Recapitulação da subseção Freios e impulsores para o desenvolvimento profissional4 Minuten
1.6.2 Resumo e ideias-chave do módulo 13 Minuten

19 LektürenInsgesamt 180 Minuten

0.1 Boas-vindas ao curso10 Minuten
0.2 Conheça seus instrutores10 Minuten
1.1.2 Informações Importantes do Curso10 Minuten
1.1.3 Minhas ferramentas para este curso10 Minuten
1.2.3 Mulheres e liderança na América Latina e Caribe: avanços e desafios10 Minuten
1.2.5.1 Feedback10 Minuten
1.3.3 Como é a liderança que precisamos no século XXI?10 Minuten
1.3.6 Estilos de liderança: aprendendo a ressonar com o ambiente10 Minuten
1.4.1. Produtividade: uma estimulante corrida de fundo10 Minuten
1.4.3. Cumprir os objetivos e também ter tempo para tudo, será que eu estou sonhando acordada?10 Minuten
1.4.4 Exercício: Meu uso do tempo10 Minuten
1.4.6 Feedback5 Minuten
1.4.7 Freios e impulsores na carreira das mulheres10 Minuten
1.4.12 Mentoria entre pares: uma ferramenta poderosa para o crescimento10 Minuten
1.4.14 Atitude: 7 dicas para liderança e produtividade em parcerias de aprendizagem10 Minuten
1.5.1 Descrição e estrutura do plano individual de desenvolvimento pessoal (PIDP)10 Minuten
1.5.2 Atividade PIDP 1: Como enfrento minha realidade?5 Minuten
1.5.3 Feedback10 Minuten
1.6.3 Leituras e outros recursos opcionais10 Minuten

12 AufgabenInsgesamt 75 Minuten

1.6.1 Avaliação do módulo 120 Minuten
1.1.4 Autodiagnóstico: Liderança sob uma perspectiva de gênero5 Minuten
1.2.2 Mulher e liderança: acelerador de nosso desenvolvimento5 Minuten
1.2.4 Mulheres e liderança na América Latina e Caribe: avanços e desafios5 Minuten
1.2.7 Recapitulação da subseção Mulheres líderes na América Latina e Caribe5 Minuten
1.3.2 Liderar num ambiente complexo e em mudança5 Minuten
1.3.4 Como é a liderança que precisamos no século XXI?5 Minuten
1.3.7 Estilos de liderança: aprendendo a ressonar com o ambiente5 Minuten
1.4.2 Produtividade: uma estimulante corrida de longa distância5 Minuten
1.4.8 Freios e impulsores na carreira das mulheres5 Minuten
1.4.10 Mentoria: tipos e importância5 Minuten
1.4.13 Mentoria entre pares: uma ferramenta poderosa para o crescimento5 Minuten

2 DiskussionsthemenInsgesamt 20 Minuten

0.3 Apresente-se aos seus colegas de classe10 Minuten
1.3.8 Estilos de liderança10 Minuten

4 Plug-insInsgesamt 55 Minuten

0.4 Conte-nos um pouco sobre você10 Minuten
1.2.5 Exercício Journal: Reflexões sobre a Carreira15 Minuten
1.3.5 Descubra seu estilo de liderança ressonante15 Minuten
1.4.5 Exercício Journal: Meu uso do tempo15 Minuten

Neste módulo, abordaremos o autoconhecimento como um elemento fundamental para o liderança das mulheres, este tema será acompanhado da marca pessoal como um impulsionador para a carreira profissional, assim como a relevância do networking.

Das ist alles enthalten

9 Videos18 Lektüren13 Aufgaben3 Plug-ins

9 VideosInsgesamt 51 Minuten

2.1.1 Autoconhecimento para a liderança2 Minuten
2.1.3 Entrevista: Esther Dweck17 Minuten
2.2.1 Importância do autoconhecimento para a liderança5 Minuten
2.2.10 Recapitulação da subseção sobre autoconhecimento3 Minuten
2.3.1 A marca pessoal como impulsor da carreira5 Minuten
2.3.13 Relembrando: A marca pessoal como impulsor da carreira5 Minuten
2.4.1 O valor do verdadeiro networking5 Minuten
2.4.13 Recapitulação de subseção4 Minuten
2.6.2 Resumo e ideias-chave do módulo 24 Minuten

18 LektürenInsgesamt 150 Minuten

2.1.2 Exercício: Meu semáforo de marca pessoal10 Minuten
2.2.3 Exercício: Meus valores inegociáveis10 Minuten
2.2.5 Exercício: Quão bem está rodando sua vida no momento?10 Minuten
2.2.6 Exercício: Que marca você quer deixar?10 Minuten
2.2.9 Feedback5 Minuten
2.3.4 Feedback5 Minuten
2.3.6 Infográfico: Erros frequentes na marca pessoal10 Minuten
2.3.7 Feedback5 Minuten
2.3.9 Marca pessoal: chaves para fortalecê-la e atitudes a serem evitadas5 Minuten
2.3.11 Como fazer sua marca pessoal brilhar?10 Minuten
2.4.3 Quebrando estereótipos: Dinâmicas de gênero no networking e estratégias para fazê-lo com sucesso5 Minuten
2.4.5 Quinze práticas para um networking poderoso10 Minuten
2.4.7 Networking para criar uma rede poderosa10 Minuten
2.4.9 Exercício: Mapa de capital social10 Minuten
2.4.10 Feedback5 Minuten
2.4.12 Infográfico: Crenças que limitam o networking10 Minuten
2.5.1 Atividade PIDP 2:. Eu me reconheço como líder?10 Minuten
2.6.3 Leituras e outros recursos opcionais10 Minuten

13 AufgabenInsgesamt 80 Minuten

2.6.1 Avaliação do módulo 220 Minuten
2.2.2 Importância do autoconhecimento para a liderança5 Minuten
2.2.4 Exercício: Meus valores inegociáveis5 Minuten
2.2.7 Exercício: Que marca você quer deixar?5 Minuten
2.3.2 A marca pessoal como impulsor da carreira5 Minuten
2.3.5 Exercício: Suas crenças limitantes da marca pessoal5 Minuten
2.3.8 Infográfico: Erros frequentes na marca pessoal5 Minuten
2.3.10 Marca pessoal: chaves para fortalecê-la e atitudes a serem evitadas5 Minuten
2.3.12 Como fazer sua marca pessoal brilhar?5 Minuten
2.4.2 O valor do verdadeiro networking5 Minuten
2.4.6 Quinze práticas para um networking poderoso5 Minuten
2.4.8 Networking para criar uma rede poderosa5 Minuten
2.4.11 Exercício: Mapa de capital social5 Minuten

3 Plug-insInsgesamt 40 Minuten

2.2.8 Exercício Journal: Qual é o seu elemento?20 Minuten
2.3.3 Exercício: Suas crenças limitantes da marca pessoal10 Minuten
2.4.4 Exercício: Semáforo de networking nutritivo10 Minuten

Neste terceiro módulo, vamos nos concentrar em três elementos-chave no desenvolvimento da liderança, que são inteligência emocional, confiança e resiliência.

Das ist alles enthalten

11 Videos16 Lektüren9 Aufgaben1 Plug-in

11 VideosInsgesamt 81 Minuten

3.1.1 Boas-vindas ao módulo 33 Minuten
3.1.4 Entrevista: Luíza Trajano10 Minuten
3.2.1 Importância da inteligência emocional na liderança9 Minuten
3.2.8 Ideias fundamentais da inteligência emocional e como fortalecê-la5 Minuten
3.3.1 Autoconfiança e automotivação como os pilares da minha liderança9 Minuten
3.3.3 Entrevista: Epsy Campbell16 Minuten
3.3.10 Do medo e o hipercontrole à autoconfiança e o compromisso10 Minuten
3.3.12 Recapitulação da subseção “Autoconfiança e automotivação”4 Minuten
3.4.1 Elementos-chave da resiliência e da assertividade7 Minuten
3.4.8 Recapitular os pontos chave da resiliência e da assertividade4 Minuten
3.6.2 Resumo e ideias-chave do módulo 3 Inteligência emocional, confiança e resiliência3 Minuten

16 LektürenInsgesamt 135 Minuten

3.1.2 Exercício inicial sobre inteligência emocional10 Minuten
3.1.3 Feedback5 Minuten
3.2.3 Pensamentos, linguagem e conversas10 Minuten
3.2.5 Exercício: Autoavalie sua inteligência emocional10 Minuten
3.2.7 Feedback5 Minuten
3.3.4 Confiança e autoconfiança10 Minuten
3.3.6 Exercício journal: Autoavalie sua capacidade de criar espaços de confiança10 Minuten
3.3.7 Feedback5 Minuten
3.3.8 Confiança: a resposta para lidar de forma mais eficaz com os novos cenários de trabalho?10 Minuten
3.4.3 Resiliência e assertividade10 Minuten
3.4.4 Exercício: Questionário de resiliência 10 Minuten
3.4.5 Analise o seu resultado5 Minuten
3.4.6 Exercício: Questionário: Quão assertiva você é?10 Minuten
3.5.1 Actividad PIDP – 3. ¿Soy una persona resiliente y asertiva?10 Minuten
3.5.2 Feedback5 Minuten
3.6.3 Leituras e outros recursos opcionais10 Minuten

9 AufgabenInsgesamt 65 Minuten

3.6.1 Avaliação do módulo 320 Minuten
3.2.2 Importância da inteligência emocional na liderança5 Minuten
3.2.4 Pensamentos, linguagem e conversas5 Minuten
3.3.2 Autoconfiança e automotivação como os pilares da minha liderança5 Minuten
3.3.5 Confiança e autoconfiança5 Minuten
3.3.9 Confiança: a resposta para lidar de forma mais eficaz com os novos cenários de trabalho?5 Minuten
3.3.11 Do medo e o hipercontrole à autoconfiança e o compromisso5 Minuten
3.4.2 Elementos-chave da resiliência e da assertividade5 Minuten
3.4.7 Exercise: Contextualized situation on resilience10 Minuten

1 Plug-inInsgesamt 15 Minuten

3.2.6 Exercício diário: Reflexão sobre mim mesma15 Minuten

Esse último módulo do curso procura enfatizar o desenvolvimento de competências que permitam uma comunicação persuasiva e de grande impacto, compreendendo o que é a persuasão, os seus componentes e a sua utilidade para a liderança. Serão também abordadas estratégias para uma comunicação impactante em apresentações ao vivo e, por fim, estratégias para comunicar a marca através das redes sociais e elevator pitches.

Das ist alles enthalten

13 Videos16 Lektüren12 Aufgaben2 Diskussionsthemen1 Plug-in

13 VideosInsgesamt 77 Minuten

4.1.1 Bem-vinda ao módulo 42 Minuten
4.1.2 Entrevista: Luana Ozemela16 Minuten
4.2.1 Persuasão e influência6 Minuten
4.2.5 Como atingir uma comunicação persuasiva para a liderança?7 Minuten
4.2.7 Entrevista: Janete Vaz10 Minuten
4.2.10 Recapitulação de subseção “Persuasão e influência”4 Minuten
4.3.1 Prepare-se para se comunicar melhor6 Minuten
4.3.5 A arte de contar histórias no âmbito profissional5 Minuten
4.4.1 Elevator pitch (discurso do elevador)6 Minuten
4.4.5 Por que é importante ter uma presença nas redes sociais?4 Minuten
4.4.13 Recapitulação de subseção “Estratégias para comunicar sua marca”3 Minuten
4.6.3 Resumo e ideias-chave do módulo 44 Minuten
Encerramento do curso2 Minuten

16 LektürenInsgesamt 140 Minuten

4.2.3 Os três componentes da persuasão10 Minuten
4.2.9 Feedback5 Minuten
4.3.3 Storytelling como técnica para persuadir10 Minuten
4.3.7 Expor com segurança10 Minuten
4.3.10 Recapitulação da subseção “Estratégias de comunicação”10 Minuten
4.4.3 Elabore seu discurso de elevador10 Minuten
4.4.4 Feedback5 Minuten
4.4.7 Gerenciar sua marca profissional nas redes sociais10 Minuten
4.4.9 Qual é a rede social ideal para você?10 Minuten
4.4.11 Exercício: Como você gerencia sua marca nas redes sociais?10 Minuten
4.4.12 Feedback5 Minuten
4.5.1 Atividade PIDP – 4. Quão persuasiva eu sou?10 Minuten
4.5.2 Atividade PIDP – 5. Encerramento10 Minuten
4.5.3 Feedback geral da atividade PIDP 10 Minuten
4.6.2 Solicite seu crachá digital!5 Minuten
4.6.4 Leituras e outros recursos opcionais10 Minuten

12 AufgabenInsgesamt 75 Minuten

4.6.1 Avaliação do módulo 420 Minuten
4.2.2 Persuasão e influência5 Minuten
4.2.4 Os três componentes da persuasão5 Minuten
4.2.6 Como atingir uma comunicação persuasiva para a liderança?5 Minuten
4.3.2 Prepare-se para se comunicar melhor5 Minuten
4.3.4 Storytelling como técnica para persuadir5 Minuten
4.3.6 A arte de contar histórias no âmbito profissional5 Minuten
4.3.8 Expor com segurança5 Minuten
4.4.2 Elevator pitch (discurso do elevador)5 Minuten
4.4.6 Por que é importante ter uma presença nas redes sociais?5 Minuten
4.4.8 Gerenciar sua marca profissional nas redes sociais5 Minuten
4.4.10 Qual é a rede social ideal para você?5 Minuten

2 DiskussionsthemenInsgesamt 20 Minuten

4.2.8 Exercício: Identifique os elementos da persuasão10 Minuten
4.3.9 Exercício: Redija um relato10 Minuten

1 Plug-inInsgesamt 10 Minuten

O que você achou do curso?10 Minuten

Dozenten

Caridad Araujo

Banco Interamericano de Desarrollo

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Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?

Felipe M.

Lernender seit 2018

„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“

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Lernender seit 2020

„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“

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Lernender seit 2021

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Chaitanya A.

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