Seien Sie Teil eines wachsenden Workday-Ökosystems und arbeiten Sie mit den besten Technologien und Anwendungen der Branche. Da die Architektur von Workday konfigurationsbasiert ist, sind keine Code-Erfahrungen erforderlich. Machen Sie den ersten Schritt, um sich weiterzubilden, neue Fähigkeiten zu erwerben und Ihre Karriere zu beschleunigen!
Workday Human Capital Management für Geschäftsanwender
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Workday Human Capital Management für Geschäftsanwender
Dozent: Workday Education
19.598 bereits angemeldet
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147 Bewertungen
Stufe Anfänger
Empfohlene Erfahrung
8 Stunden zu vervollständigen
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
Was Sie lernen werden
Wie Workday Informationen organisiert und Änderungen mithilfe des Geschäftsprozess-Frameworks verfolgt.
Wie man Mitarbeiter- und Transaktionsdaten aktualisiert und pflegt, um eine genaue Berichterstattung zu gewährleisten.
Wie man Geschäftsprozesse initiiert, genehmigt und verwaltet, um die betriebliche Effizienz zu unterstützen.
Wie man produktspezifische Aufgaben erledigt, um mit den sich ändernden Geschäftsanforderungen Schritt zu halten.
Kompetenzen, die Sie erwerben
- Kategorie: Personenbezogene Analytik
- Kategorie: Arbeitsablauf-Management
- Kategorie: Prozesse für die Anmeldung zu Leistungen
- Kategorie: Management der Humanressourcen
- Kategorie: Personalverwaltung
- Kategorie: Software für das Personalwesen
- Kategorie: Management-Berichterstattung
- Kategorie: Arbeitskräfteplanung
- Kategorie: Geschäftsprozess
- Kategorie: Ausbildungsprogramme
- Kategorie: Humankapital
- Kategorie: Dateneingabe
- Kategorie: Geschäftsberichte
- Kategorie: HR-Technik
- Kategorie: Ad-hoc-Berichterstattung
- Kategorie: Vergütungsanalyse
Werkzeuge, die Sie lernen werden
- Kategorie: Informationssystem für Humanressourcen (HRIS)
- Kategorie: Lernmanagement-Systeme
- Kategorie: Workday (Software)
Wichtige Details
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Bewertungen
12 Aufgaben
Unterrichtet in Englisch
Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.
In diesem Kurs gibt es 6 Module
Dozent
Lehrkraftbewertungen
(53 Bewertungen)von
Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?
Felipe M.
Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“
Jennifer J.
Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“
Larry W.
Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“
Chaitanya A.
„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“
Bewertungen von Lernenden
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SB
Geprüft am 30. Dez. 2025
It is a good course to take if you want to know the basics for Workday HCM at a very beginner level.
MV
Geprüft am 23. März 2025
A lot of information was covered, and the Coach summaries were very helpful.
DD
Geprüft am 2. Nov. 2025
Courses are clear and can easily understand with demos in the session.
Häufig gestellte Fragen
Weitere Fragen
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