Navigate the legal complexities of the modern workplace by mastering agency, employment, and labor law. In this course, you will learn how to establish agency relationships and define the duties and liabilities for both principals and agents. You will analyze critical employment laws covering worker protections, union organizing, and immigration, as well as the collective bargaining process. This course equips you to manage teams, ensure compliance, and effectively resolve disputes, providing essential skills for leadership, human resources, and business management roles.

Agency, Employment, and Labor Law
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Agency, Employment, and Labor Law
Ce cours fait partie de Spécialisation "Business Law and the Legal Environment"

Instructeur : Pearson
Inclus avec En savoir plus
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niveau Débutant
Expérience recommandée
4 heures à compléter
Planning flexible
Apprenez à votre propre rythme
Ce que vous apprendrez
Analyze the legal framework of agency, including the formation, duties, and liabilities inherent in principal-agent relationships.
Evaluate key U.S. employment and labor laws, from worker protection and equal opportunity to collective bargaining.
Compétences que vous acquerrez
- Catégorie : Law, Regulation, and Compliance
- Catégorie : Commercial Laws
- Catégorie : Workers Compensation
- Catégorie : Legal Risk
- Catégorie : Negotiation
- Catégorie : Contract Negotiation
- Catégorie : Labor Compliance
- Catégorie : Arbitration
- Catégorie : Human Resource Management
- Catégorie : Staff Management
- Catégorie : Mediation
- Catégorie : Employee Relations
- Catégorie : Labor Law
- Catégorie : Labor Relations
- Catégorie : Workforce Management
- Catégorie : Immigration Law
- Catégorie : Conflict Management
Détails à connaître

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Récemment mis à jour !
juillet 2026
Évaluations
2 devoirs
Enseigné en Anglais
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- Apprenez de nouveaux concepts auprès d'experts du secteur
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- Développez des compétences professionnelles avec des projets pratiques
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