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Succession Planning for Small Law Firms

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Succession Planning for Small Law Firms

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Obtenez un aperçu d'un sujet et apprenez les principes fondamentaux.
5 heures à compléter
Planning flexible
Apprenez à votre propre rythme
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Compétences que vous acquerrez

  • Catégorie : Mergers & Acquisitions
  • Catégorie : Commercial Lending
  • Catégorie : Legal Risk
  • Catégorie : Business Valuation
  • Catégorie : Compliance Management
  • Catégorie : Governance
  • Catégorie : Business Continuity
  • Catégorie : Tax Planning
  • Catégorie : Succession Planning
  • Catégorie : Consolidation
  • Catégorie : Loan Documentation
  • Catégorie : Operational Analysis
  • Catégorie : Business Workflow Analysis
  • Catégorie : Process Analysis

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octobre 2026

Enseigné en Anglais

Découvrez comment les employés des entreprises prestigieuses maîtrisent des compétences recherchées

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Il y a 3 modules dans ce cours

This module of Succession Planning for Small Law Firms — Succession Planning Foundations: Worth Selling and Internal Sale Options — covers 1 lesson: Succession Planning Foundations: Worth Selling and Internal Sale Options.By the end of this module, you'll be able to apply Jensen's vacation test to honestly classify a practice versus a job, and identify the cross-training and process gaps the test surfaces. You'll also compare the five internal-sale options (gift, bonus, sale, subscription, redemption) against a representative succession scenario and select the option that best fits the buyer's tax, financing, and lifecycle constraints.How to engage: Start with the first lesson and proceed in order. Read the per-lesson takeaways after each video. Take the practice quiz at the end of the module to check your understanding before moving on.

Inclus

1 vidéo6 lectures2 devoirs

This module of Succession Planning for Small Law Firms — Sale Channels: External Transfers and Financing — covers 1 lesson: Sale Channels: External Transfers and Financing.By the end of this module, you'll be able to differentiate the three external-transfer types and explain why asset sales rarely fit law practices given bar-rule restrictions on client information, name use, and fee-splitting. You'll also design an owner-financing structure that combines an above-market promissory note, a deed-of-trust on real property, and a buyer's pledge of interest with right-of-resumption — paired with the operating-agreement provisions Jensen says you can never skip.How to engage: Start with the first lesson and proceed in order. Read the per-lesson takeaways after each video. Take the practice quiz at the end of the module to check your understanding before moving on.

Inclus

1 vidéo2 lectures2 devoirs

This module of Succession Planning for Small Law Firms — Documenting the Transition: Tax, Valuation, and Closing Considerations — covers 1 lesson: Documenting the Transition: Tax, Valuation, and Closing Considerations.By the end of this module, you'll be able to select among book value, certified business valuation, and broker opinion based on the buyer profile, IRS posture, and SBA requirements — and justify the choice in writing. You'll also build a pre-sale closing plan covering pristine financials (no 'stories'), documented processes, written operations, and professional-liability tail coverage so the practice is ready for either an inside or outside buyer.How to engage: Start with the first lesson and proceed in order. Read the per-lesson takeaways after each video. Take the practice quiz at the end of the module to check your understanding before moving on.

Inclus

1 vidéo2 lectures3 devoirs1 évaluation par les pairs

Instructeur

NBI - National Business Institute
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’Pouvoir suivre des cours à mon rythme à été une expérience extraordinaire. Je peux apprendre chaque fois que mon emploi du temps me le permet et en fonction de mon humeur.’

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Étudiant(e) depuis 2020
’J'ai directement appliqué les concepts et les compétences que j'ai appris de mes cours à un nouveau projet passionnant au travail.’

Larry W.

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’Lorsque j'ai besoin de cours sur des sujets que mon université ne propose pas, Coursera est l'un des meilleurs endroits où se rendre.’

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’Apprendre, ce n'est pas seulement s'améliorer dans son travail : c'est bien plus que cela. Coursera me permet d'apprendre sans limites.’

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