University of Huddersfield

Racism in Organisations: the Classroom and Congregation

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University of Huddersfield

Racism in Organisations: the Classroom and Congregation

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Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Policy Analysis, Research, and Development
  • Kategorie: Qualitative Research
  • Kategorie: Higher Education
  • Kategorie: Diversity Awareness
  • Kategorie: Social Justice
  • Kategorie: Case Studies
  • Kategorie: Intercultural Competence
  • Kategorie: Community Organizing
  • Kategorie: Cultural Diversity
  • Kategorie: Culture
  • Kategorie: Sociology
  • Kategorie: Diversity Equity and Inclusion Initiatives
  • Kategorie: Education and Training
  • Kategorie: Social Sciences

Wichtige Details

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Kürzlich aktualisiert!

September 2026

Bewertungen

1 Zuweisung¹

KI-bewertet siehe Haftungsausschluss
Unterrichtet in Englisch

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

 Logos von Petrobras, TATA, Danone, Capgemini, P&G und L'Oreal

In diesem Kurs gibt es 3 Module

This module will delve into how racial processes occur in organisational contexts and how individuals can become more aware of them. Learners will explore the challenges posed by negative stereotypes and understand how these processes result in the marginalisation of certain groups. The module will also cover how race manifests in organisational, community, and societal contexts to inform antiracist policies and practices. Consider how these insights can be applied in your own organisational or community setting to foster inclusivity.

Das ist alles enthalten

8 Lektüren1 Aufgabe1 Diskussionsthema

This module will explore how race and racism influence the way ministry is exercised in local congregations. Learners will identify behaviors that perpetuate racism within religious settings, particularly focusing on the Church of England. Through reflection on life stories of marginalization, learners will gain insights into how these narratives can help us tell our own stories. Remember to engage with the material actively and consider how these insights can be applied in your own community.

Das ist alles enthalten

2 Lektüren1 peer review1 Diskussionsthema

This module focuses on understanding the lived experiences of minority groups using narratives and grassroots methodologies. Learners will develop an understanding of group dynamics and how cultural capital and institutional habitus impact hierarchical structures in organizations, society, and community settings. The module will also provide materials to raise awareness of other people's experiences through case studies and personal narratives. Reflect on how these insights can be used to promote inclusivity and understanding in your own community.

Das ist alles enthalten

5 Lektüren2 Diskussionsthemen

Dozent

Ericcson Tinashe Mapfumo
University of Huddersfield
1 Kurs9 Lernende

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Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?

Felipe M.

Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“

Jennifer J.

Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“

Larry W.

Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“

Chaitanya A.

„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“

Häufig gestellte Fragen

¹ Einige Aufgaben in diesem Kurs werden mit AI bewertet. Für diese Aufgaben werden Ihre Daten in Übereinstimmung mit Datenschutzhinweis von Courseraverwendet.