Board Infinity

Spécialisation "HR Leadership and Competencies: From Foundations to Mastery"

La Fête du Travail commence avec plus de 70 $ d'économies sur Coursera Plus. Bénéficiez de 40 % de réduction pendant 3 mois.

Ce spécialisation n'est pas disponible en Français (France)

Nous sommes actuellement en train de le traduire dans plus de langues.
Board Infinity

Spécialisation "HR Leadership and Competencies: From Foundations to Mastery"

Master HR Competencies and Strategic Management.

Prepare for SHRM Exam and master HR competencies, strategic management, and advanced leadership skills to excel in the field of Human Resources.

Board Infinity

Instructeur : Board Infinity

7 427 déjà inscrits

Inclus avec Coursera PlusEn savoir plus

Demander à Coursera

Approfondissez votre connaissance d’un sujet

des 139 examens de cours de ce programme

niveau Intermédiaire

Expérience recommandée

4 semaines à compléter
à 10 heures par semaine
Planning flexible
Apprenez à votre propre rythme
Approfondissez votre connaissance d’un sujet

des 139 examens de cours de ce programme

niveau Intermédiaire

Expérience recommandée

4 semaines à compléter
à 10 heures par semaine
Planning flexible
Apprenez à votre propre rythme

Ce que vous apprendrez

  • Understand HR competencies such as leadership, ethical practice, business acumen, and relationship management, as defined by the BoCK.

  • Apply strategic HR management strategies in areas like workforce planning, talent management, and HR technology.

  • Analyze legal compliance and ethical considerations in HR, including interpreting HR laws, conducting investigations, and promoting ethical behavior.

  • Evaluate the impact of technology and data analytics on HR analytics, AI, and cybersecurity, to optimize HR operations and decision-making.

Compétences que vous acquerrez

  • Catégorie : People Development
  • Catégorie : Management Training And Development
  • Catégorie : Human Resources Management and Planning
  • Catégorie : Human Resources Software
  • Catégorie : Leadership
  • Catégorie : Professionalism
  • Catégorie : Workplace inclusivity
  • Catégorie : Lifelong Learning
  • Catégorie : Diversity and Inclusion
  • Catégorie : Organizational Leadership
  • Catégorie : Human Capital
  • Catégorie : Time Management
  • Catégorie : Organizational Structure
  • Catégorie : Intercultural Competence
  • Catégorie : Human Resource Management
  • Catégorie : Recruitment
  • Catégorie : Talent Recruitment
  • Catégorie : Professional Development
  • Catégorie : Professional Networking
  • Catégorie : Culture Transformation

Détails à connaître

Certificat partageable

Ajouter à votre profil LinkedIn

Enseigné en Anglais

Découvrez comment les employés des entreprises prestigieuses maîtrisent des compétences recherchées

 logos de Petrobras, TATA, Danone, Capgemini, P&G et L'Oreal

Améliorez votre expertise en la matière

  • Acquérez des compétences recherchées auprès d’universités et d’experts du secteur
  • Maîtrisez un sujet ou un outil avec des projets pratiques
  • Développez une compréhension approfondie de concepts clés
  • Obtenez un certificat professionnel auprès de Board Infinity

Spécialisation - série de 3 cours

Ce que vous apprendrez

  • Design and implement talent acquisition strategies using technology and branding to attract and retain the best candidates.

  • Evaluate and apply HR technology, Big Data, and SaaS solutions to improve organizational effectiveness and HR service culture.

  • Develop and demonstrate SHRM competencies, including ethical practice, conflict management, and global cultural awareness for HR leaders.

  • Integrate HR functions and leadership skills to build a transformative culture and prepare for the SHRM exam.

Compétences que vous acquerrez

Catégorie : Culture Transformation
Catégorie : Workforce Development
Catégorie : Staff Management
Catégorie : Intercultural Competence
Catégorie : People Development
Catégorie : Talent Recruitment
Catégorie : Human Resources Software
Catégorie : Employee Engagement
Catégorie : Professionalism
Catégorie : Organizational Leadership
Catégorie : Human Resources Information System (HRIS)
Catégorie : Human Resource Management
Catégorie : Organizational Change
Catégorie : Organizational Development
Catégorie : Management Training And Development
Catégorie : Human Capital

Ce que vous apprendrez

  • Analyze the strategic role of talent acquisition and workforce planning in organizational success.

  • Evaluate the effectiveness of various HR technologies and their impact on recruitment and employee engagement.

  • Develop advanced leadership skills and high-performance team-building techniques tailored for HR professionals.

  • Apply innovative HR practices to enhance agility and prepare for future challenges in the HR landscape.

Compétences que vous acquerrez

Catégorie : Diversity and Inclusion
Catégorie : Strategic Leadership
Catégorie : Talent Acquisition
Catégorie : Workplace inclusivity
Catégorie : Human Resources Information System (HRIS)
Catégorie : Leadership
Catégorie : Human Resources Software
Catégorie : Talent Recruitment
Catégorie : Leadership Development
Catégorie : Cultural Diversity
Catégorie : Management Training And Development
Catégorie : Recruitment Strategies
Catégorie : Recruitment
Catégorie : Human Resource Strategy
Catégorie : Organizational Structure
Catégorie : Human Resources Management and Planning
Catégorie : Intercultural Competence
Catégorie : Human Resources
Catégorie : HR Tech
Catégorie : Diversity Equity and Inclusion Initiatives
Mastering HR Competencies: Case Studies and Leadership

Mastering HR Competencies: Case Studies and Leadership

COURS 3, 10 heures

Ce que vous apprendrez

  • Analyze the SHRM exam format and apply effective test-taking strategies to enhance exam performance.

  • Evaluate real-world HR case studies to develop and assess solution strategies and outcomes.

  • Develop leadership skills for driving HR transformation and building a resilient HR team.

  • Create a personal career advancement plan incorporating networking, personal branding, and lifelong learning strategies.

Compétences que vous acquerrez

Catégorie : Professional Networking
Catégorie : Human Resource Strategy
Catégorie : Time Management
Catégorie : Branding
Catégorie : Leadership Development
Catégorie : Lifelong Learning
Catégorie : Learning Strategies
Catégorie : Organizational Development
Catégorie : HR Tech
Catégorie : Organizational Change
Catégorie : Human Resources Management and Planning
Catégorie : Culture Transformation
Catégorie : Human Resources
Catégorie : Professional Development

Obtenez un certificat professionnel

Ajoutez ce titre à votre profil LinkedIn, à votre curriculum vitae ou à votre CV. Partagez-le sur les médias sociaux et dans votre évaluation des performances.

Instructeur

Board Infinity
Board Infinity
281 Cours457 543 apprenants

Offert par

Board Infinity

Pour quelles raisons les étudiants sur Coursera nous choisissent-ils pour leur carrière ?

Felipe M.

Étudiant(e) depuis 2018
’Pouvoir suivre des cours à mon rythme à été une expérience extraordinaire. Je peux apprendre chaque fois que mon emploi du temps me le permet et en fonction de mon humeur.’

Jennifer J.

Étudiant(e) depuis 2020
’J'ai directement appliqué les concepts et les compétences que j'ai appris de mes cours à un nouveau projet passionnant au travail.’

Larry W.

Étudiant(e) depuis 2021
’Lorsque j'ai besoin de cours sur des sujets que mon université ne propose pas, Coursera est l'un des meilleurs endroits où se rendre.’

Chaitanya A.

’Apprendre, ce n'est pas seulement s'améliorer dans son travail : c'est bien plus que cela. Coursera me permet d'apprendre sans limites.’
  • cplus logo

    Profitez de plus de 10 000 programmes grâce à notre offre spéciale pour la Fête du Travail

  • Coursera for teams logo

    Commencez par réaliser des économies simples pour vos équipes qui travaillent dur

    30% off team training

Foire Aux Questions