Emory University

Einen Job als Berater bekommen

Dieser Kurs ist Teil von Spezialisierung Unternehmensberatung

John Kim

Dozent: John Kim

TOP-LEHRKRAFT

9.767 bereits angemeldet

Bei Coursera Plus enthalten

Verschaffen Sie sich einen Einblick in ein Thema und lernen Sie die Grundlagen.
4.8

(290 Bewertungen)

Stufe Anfänger
Keine Vorkenntnisse erforderlich
Es dauert 8 Stunden
3 Wochen bei 2 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
Verschaffen Sie sich einen Einblick in ein Thema und lernen Sie die Grundlagen.
4.8

(290 Bewertungen)

Stufe Anfänger
Keine Vorkenntnisse erforderlich
Es dauert 8 Stunden
3 Wochen bei 2 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen

Was Sie lernen werden

  • Wonach suchen Beratungsunternehmen? Wie sehen Beratungsprojekte aus? Wie sollte ich mich mit Firmen vernetzen? Was ist der Schlüssel zu Vorstellungsgesprächen?

Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Fall-Interview
  • Kategorie: Projektmanagement
  • Kategorie: Beratung
  • Kategorie: Unternehmensberatung
  • Kategorie: interviewen

Wichtige Details

Zertifikat zur Vorlage

Zu Ihrem LinkedIn-Profil hinzufügen

Bewertungen

4 Aufgaben

Unterrichtet in Englisch

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

Platzhalter

Erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse

Dieser Kurs ist Teil der Spezialisierung Spezialisierung Unternehmensberatung
Wenn Sie sich für diesen Kurs anmelden, werden Sie auch für diese Spezialisierung angemeldet.
  • Lernen Sie neue Konzepte von Branchenexperten
  • Gewinnen Sie ein Grundverständnis bestimmter Themen oder Tools
  • Erwerben Sie berufsrelevante Kompetenzen durch praktische Projekte
  • Erwerben Sie ein Berufszertifikat zur Vorlage
Platzhalter
Platzhalter

Erwerben Sie ein Karrierezertifikat.

Fügen Sie diese Qualifikation zur Ihrem LinkedIn-Profil oder Ihrem Lebenslauf hinzu.

Teilen Sie es in den sozialen Medien und in Ihrer Leistungsbeurteilung.

Platzhalter

In diesem Kurs gibt es 5 Module

Beratungsunternehmen (wie Anwalts-, Steuer-, Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsfirmen) sind auf einem Hebelmodell aufgebaut. Das bedeutet, dass die Projekte von erfahrenen Praktikern (Partnern, Direktoren) durchgeführt werden, die die Arbeit verkaufen und die Beziehungen zu den Führungskräften aufbauen. Die Manager sorgen dafür, dass die Teams produktiv und die Kunden zufrieden sind. Die jüngeren Mitarbeiter erledigen die Arbeit: Sie führen Interviews, sammeln Daten, führen Analysen durch und stellen Präsentationen zusammen.

Das ist alles enthalten

3 Videos4 Lektüren1 Aufgabe1 Diskussionsthema

Unternehmensberater sind in vielen Dingen gut. Sie sind in der Lage, unklare Probleme schnell zu erfassen, unübersichtliche Daten zu finden und zu analysieren, kleine, heterogene Teams zu leiten, das Engagement des Kunden aufrechtzuerhalten und profitable Projekte durchzuführen. Wie können Sie das alles schaffen und welche Fähigkeiten sollten Sie zuerst erlernen?

Das ist alles enthalten

3 Videos3 Lektüren2 Diskussionsthemen

Beratungsprojekte sind sehr unterschiedlich. Ich habe an einer 6-monatigen Implementierung teilgenommen, bei der mehr als 20 Mitarbeiter kamen und gingen, und an einer 3-Personen-Bewertung, die nur 3 Wochen dauerte. Der Sponsor ist oft ein anderer - CEO, CFO, CMO, COO oder CIO. Sie werden überrascht sein, wie viele Gemeinsamkeiten diese verschiedenen Projekte haben.

Das ist alles enthalten

3 Videos2 Lektüren1 Aufgabe1 Diskussionsthema

Beratung ist ein großartiger Karriereweg. Viele Menschen wollen sich um die seltenen Stellen in der Beratung bewerben. Deshalb ist es wichtig, zu verstehen, wonach die Beratungsunternehmen bei neuen Mitarbeitern suchen. Berater helfen ihren Kunden, erfolgreich zu sein. Die Unternehmen suchen nach Kandidaten, die klug und neugierig sind, die gut kommunizieren können und die wissen, wie man sich effektiv vernetzt.

Das ist alles enthalten

4 Videos3 Lektüren1 Aufgabe1 peer review1 Diskussionsthema

Vorstellungsgespräche bei Beratern gibt es in der Regel in zwei Ausprägungen. 1) Verhaltensbasierte Vorstellungsgespräche sind die, an die wir uns gewöhnt haben. In diesen Gesprächen wird nach unserem Lebenslauf und unseren Beweggründen gefragt und versucht, unsere "Passung" zum Unternehmen zu verstehen. 2) Vorstellungsgespräche mit Fallbeispielen sind eine Übung zur gemeinsamen Problemlösung, um zu sehen, wie Sie gleichzeitig denken + kommunizieren + lächeln können.

Das ist alles enthalten

3 Videos4 Lektüren1 Aufgabe

Dozent

Lehrkraftbewertungen
4.9 (112 Bewertungen)
John Kim

TOP-LEHRKRAFT

Emory University
5 Kurse46.016 Lernende

von

Emory University

Empfohlen, wenn Sie sich für Geschäftsstrategie interessieren

Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?

Felipe M.
Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“
Jennifer J.
Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“
Larry W.
Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“
Chaitanya A.
„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“

Bewertungen von Lernenden

4.8

290 Bewertungen

  • 5 stars

    85,95 %

  • 4 stars

    10,61 %

  • 3 stars

    2,73 %

  • 2 stars

    0 %

  • 1 star

    0,68 %

Zeigt 3 von 290 an

FM
5

Geprüft am 14. Mai 2023

AS
5

Geprüft am 25. Juni 2024

SG
5

Geprüft am 3. Jan. 2024

Platzhalter

Neue Karrieremöglichkeiten mit Coursera Plus

Unbegrenzter Zugang zu über 7.000 erstklassigen Kursen, praktischen Projekten und Zertifikatsprogrammen, die Sie auf den Beruf vorbereiten – alles in Ihrem Abonnement enthalten

Bringen Sie Ihre Karriere mit einem Online-Abschluss voran.

Erwerben Sie einen Abschluss von erstklassigen Universitäten – 100 % online

Schließen Sie sich mehr als 3.400 Unternehmen in aller Welt an, die sich für Coursera for Business entschieden haben.

Schulen Sie Ihre Mitarbeiter*innen, um sich in der digitalen Wirtschaft zu behaupten.

Häufig gestellte Fragen