University of Amsterdam

Spezialisierung „Methoden und Statistik in den Sozialwissenschaften“

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University of Amsterdam

Spezialisierung „Methoden und Statistik in den Sozialwissenschaften“

Kritische Analyse von Forschung und Ergebnissen mit R.

Lernen Sie, schlampige Wissenschaft zu erkennen, solide Forschung zu betreiben und Daten angemessen zu analysieren.

Emiel van Loon
Gerben Moerman
Annemarie Zand Scholten

Dozenten: Emiel van Loon

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Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Statistik
  • Kategorie: Wissenschaftliche Methoden
  • Kategorie: Statistische Inferenz
  • Kategorie: Statistische Methoden
  • Kategorie: Forschungsmethodologien
  • Kategorie: Regressionsanalyse
  • Kategorie: Qualitative Forschung
  • Kategorie: Stichproben (Statistik)
  • Kategorie: Statistische Analyse
  • Kategorie: Wahrscheinlichkeitsrechnung und Statistik
  • Kategorie: Forschungsdesign
  • Kategorie: Datenanalyse
  • Kategorie: Forschungsberichte
  • Kategorie: Statistische Hypothesenprüfung
  • Kategorie: Sozialwissenschaften
  • Kategorie: Wissenschaft und Forschung
  • Kategorie: Interviewing-Fähigkeiten
  • Kategorie: Forschung
  • Kategorie: Datenerhebung

Werkzeuge, die Sie lernen werden

  • Kategorie: R Programmierung

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Unterrichtet in Englisch

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

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Erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse.

  • Erlernen Sie gefragte Kompetenzen von Universitäten und Branchenexperten.
  • Erlernen Sie ein Thema oder ein Tool mit echten Projekten.
  • Entwickeln Sie ein fundiertes Verständnisse der Kernkonzepte.
  • Erwerben Sie ein Karrierezertifikat von University of Amsterdam.

Spezialisierung - 5 Kursreihen

Quantitative Methoden

Quantitative Methoden

KURS 1, 30 Stunden

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Forschungsdesign
Kategorie: Forschungsmethodologien
Kategorie: Wissenschaftliche Methoden
Kategorie: Stichproben (Statistik)
Kategorie: Erhebungen
Kategorie: Quantitative Forschung
Kategorie: Ethische Standards und Verhaltensweisen
Kategorie: Datenerhebung
Kategorie: Experimentieren
Kategorie: Wissenschaft und Forschung
Kategorie: Sozialwissenschaften
Kategorie: Korrelationsanalyse
Kategorie: Forschung
Kategorie: Erstellung von Umfragen
Qualitative Forschungsmethoden

Qualitative Forschungsmethoden

KURS 2, 27 Stunden

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Qualitative Forschung
Kategorie: Ethische Standards und Verhaltensweisen
Kategorie: Forschungsmethodologien
Kategorie: Interviewing-Fähigkeiten
Kategorie: Forschungsdesign
Kategorie: Wissenschaft und Forschung
Kategorie: Forschungsberichte
Kategorie: Datenerhebung
Kategorie: Wissenschaftliche Methoden
Kategorie: Sozialwissenschaften
Kategorie: Forschung
Kategorie: Bericht schreiben
Grundlegende Statistik

Grundlegende Statistik

KURS 3, 17 Stunden

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Statistische Hypothesenprüfung
Kategorie: Wahrscheinlichkeitsrechnung und Statistik
Kategorie: Statistische Analyse
Kategorie: Quantitative Forschung
Kategorie: Statistische Methoden
Kategorie: Statistik
Kategorie: Software zur Datenanalyse
Inferentielle Statistik

Inferentielle Statistik

KURS 4, 15 Stunden

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Statistische Inferenz
Kategorie: Regressionsanalyse
Kategorie: Logistische Regression
Kategorie: Prädiktive Modellierung
Kategorie: Korrelationsanalyse
Kategorie: Statistik
Kategorie: Statistische Modellierung
Kategorie: Statistische Programmierung

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Forschungsdesign
Kategorie: Forschungsmethodologien
Kategorie: Wissenschaftliche Methoden
Kategorie: Datenanalyse
Kategorie: Datenerhebung
Kategorie: Forschung und Design
Kategorie: Experimentieren
Kategorie: Forschung
Kategorie: Forschungsberichte
Kategorie: Wissenschaft und Forschung
Kategorie: Statistische Analyse
Kategorie: Bericht schreiben
Kategorie: Sozialwissenschaften

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Dozenten

Emiel van Loon
2 Kurse352.302 Lernende
Gerben Moerman
1 Kurs120.859 Lernende

von

Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?

Felipe M.

Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“

Jennifer J.

Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“

Larry W.

Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“

Chaitanya A.

„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“
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Häufig gestellte Fragen