When will I have access to the lectures and assignments?

To access the course materials, assignments and to earn a Certificate, you will need to purchase the Certificate experience when you enroll in a course. You can try a Free Trial instead, or apply for Financial Aid. The course may offer 'Full Course, No Certificate' instead. This option lets you see all course materials, submit required assessments, and get a final grade. This also means that you will not be able to purchase a Certificate experience.

What will I get if I subscribe to this Specialization?

When you enroll in the course, you get access to all of the courses in the Specialization, and you earn a certificate when you complete the work. Your electronic Certificate will be added to your Accomplishments page - from there, you can print your Certificate or add it to your LinkedIn profile.

Is financial aid available?

Yes. In select learning programs, you can apply for financial aid or a scholarship if you can’t afford the enrollment fee. If fin aid or scholarship is available for your learning program selection, you’ll find a link to apply on the description page.

Communication in Remote Work

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Ce cours n'est pas disponible en Français (France)

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Communication in Remote Work

Ce cours fait partie de Spécialisation "Remote Leadership for Managers"

Instructeur : Patty Malone

2 957 déjà inscrits

Inclus avec

4 modules

Obtenez un aperçu d'un sujet et apprenez les principes fondamentaux.

29 avis

niveau Débutant

Expérience recommandée

5 heures à compléter

Planning flexible

Apprenez à votre propre rythme

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5 heures à compléter

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Ce que vous apprendrez

Identify ways to build trust, strengthen relationships, develop collaboration, and effectively communicate in remote work
Discuss personal experiences regarding remote work challenges, relationship dynamics, and remote team collaboration

Compétences que vous acquerrez

Catégorie : Relationship Building
Catégorie : Communication Strategies
Catégorie : Interpersonal Communications
Catégorie : Collaboration
Catégorie : Telecommuting
Catégorie : Communication
Catégorie : Team Building
Catégorie : Communication Planning
Catégorie : Virtual Teams
Catégorie : Overcoming Obstacles
Catégorie : Trustworthiness
Catégorie : Leadership Development
Catégorie : Team Collaboration
Catégorie : Team Leadership
Catégorie : Leadership

Détails à connaître

Certificat partageable

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Évaluations

4 devoirs

Enseigné en Anglais

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Ce cours fait partie de la Spécialisation "Remote Leadership for Managers"

Lorsque vous vous inscrivez à ce cours, vous êtes également inscrit(e) à cette Spécialisation.

Apprenez de nouveaux concepts auprès d'experts du secteur
Acquérez une compréhension de base d'un sujet ou d'un outil
Développez des compétences professionnelles avec des projets pratiques
Obtenez un certificat professionnel partageable

Il y a 4 modules dans ce cours

In today's digital age, remote work has become an integral part of our professional lives, offering flexibility and accessibility like never before. However, effective communication and collaboration in virtual environments come with their own set of challenges. This course equips learners with the skills and strategies needed to excel as leaders of remote teams, emphasizing the importance of communication, trust, and relationship-building. Over four comprehensive modules, learners will explore key concepts and strategies for strengthening communication in remote work, including interpersonal remote communication skills, identifying and avoiding antitrust behaviors, developing and strengthening remote team relationships, and facilitating virtual team-building activities to increase remote collaboration. By the end of this course, learners will be equipped with the knowledge and skills to communicate effectively, build trust, and foster strong relationships within virtual teams.

Détails du module

Welcome to Module 1, Communication in Remote Work. This module focuses on the pros and cons of remote communication and the importance of developing strong interpersonal communication skills for virtual environments. We will explore how remote communication fosters flexibility, accessibility, and the potential for a greater work-life balance. Then, we will illuminate the disadvantages of remote communication, shedding light on challenges such as potential distractions, misunderstandings, and feelings of isolation. We will close with a discussion of our personal challenges in remote work and identify strategies to overcome them.

Inclus

1 vidéo1 lecture1 devoir1 sujet de discussion

Welcome to Module 2, Building Trust in Virtual Teams. This module will cover trust-building and trust-breaking behaviors in a virtual setting and identify ways to develop a culture of trust and repair broken trust. We will close by discussing what trust-breaking and trust-building behaviors we have experienced as a remote team member.

Inclus

1 vidéo1 lecture1 devoir1 sujet de discussion

Welcome to Module 3, Strengthening Relationships in a Remote Setting. This module focuses on strategies for developing strong relationships, building team cohesion, and developing a strong culture of communication across virtual teams. We will also discuss what actions can strengthen remote relationships and foster a culture of effective communication.

Inclus

1 vidéo1 lecture1 devoir1 sujet de discussion

Welcome to Module 4, Developing Collaboration Remotely. This module focuses on the importance of collaboration within and across virtual teams. We will explore strategies for virtual collaboration, team-building, and setting virtual communication expectations. We will reflect on our personal virtual team experiences and share best practices and things to avoid when strengthening remote teams.

Inclus

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