Ce cours explore la manière de créer et d'administrer les politiques et les procédures d'une organisation. Vous évaluerez les valeurs et les attitudes entre le personnel et les employés. Vous apprendrez les méthodes de performance pour tous les niveaux d'employés.

Relations avec les employés

Relations avec les employés
Ce cours fait partie de Certificat Professionnel HRCI Human Resource Associate (Associé en ressources humaines)
Enseigné en Français (doublage IA)


Instructeurs : Brad Boyson
38 971 déjà inscrits
Inclus avec
339 avis
Expérience recommandée
Ce que vous apprendrez
Expliquer les concepts de gestion des performances pour tous les niveaux de salariés
Décrire les principes de conception organisationnelle et les stratégies d'efficacité
Évaluer les politiques relatives à la main-d'œuvre et aux employés d'une organisation
Compétences que vous acquerrez
- Catégorie : Engagement des employés
- Catégorie : Stratégie organisationnelle
- Catégorie : Gestion des conflits
- Catégorie : Continuité des activités
- Catégorie : Relations avec les employés
- Catégorie : Développement de la politique
- Catégorie : Gestion et planification des ressources humaines
- Catégorie : Gestion de la performance des employés
- Catégorie : Évaluation des performances
- Catégorie : Ressources humaines
- Catégorie : Examen des performances
- Catégorie : Diversité et inclusion
- Catégorie : Gestion des performances
- Catégorie : Administration
- Catégorie : Gestion du personnel
- Catégorie : Initiatives en matière de diversité, d'équité et d'inclusion
- Catégorie : Stratégie en matière de ressources humaines
- Catégorie : Politiques en matière de ressources humaines
- Catégorie : Structure organisationnelle
- Catégorie : Inclusion sur le lieu de travail
Détails à connaître

Ajouter à votre profil LinkedIn
Découvrez comment les employés des entreprises prestigieuses maîtrisent des compétences recherchées

Élaborez votre expertise en Leadership et gestion
- Apprenez de nouveaux concepts auprès d'experts du secteur
- Acquérez une compréhension de base d'un sujet ou d'un outil
- Développez des compétences professionnelles avec des projets pratiques
- Obtenez un certificat professionnel partageable auprès de HRCI

Il y a 4 modules dans ce cours
Obtenez un certificat professionnel
Ajoutez ce titre à votre profil LinkedIn, à votre curriculum vitae ou à votre CV. Partagez-le sur les médias sociaux et dans votre évaluation des performances.
Offert par
En savoir plus sur Leadership et gestion
Statut : Prévisualisation
Statut : Essai gratuitUniversity of Minnesota

SkillUp
Statut : Essai gratuit
Pour quelles raisons les étudiants sur Coursera nous choisissent-ils pour leur carrière ?

Felipe M.

Jennifer J.

Larry W.

Chaitanya A.
Avis des étudiants
- 5 stars
85,25 %
- 4 stars
12,09 %
- 3 stars
0,88 %
- 2 stars
0,29 %
- 1 star
1,47 %
Affichage de 3 sur 339
Révisé le 1 nov. 2023
This is great for those aspiring or planning to get to hr.
Révisé le 4 oct. 2025
The course is great, but attention should be paid to the quality of the videos.
Révisé le 30 mars 2024
Very helpful to add insight and the presentation of the material is very interesting and easy to understand, especially for learning with flexible time. Thankyou Coursera

Ouvrez de nouvelles portes avec Coursera Plus
Accès illimité à 10,000+ cours de niveau international, projets pratiques et programmes de certification prêts à l'emploi - tous inclus dans votre abonnement.
Faites progresser votre carrière avec un diplôme en ligne
Obtenez un diplôme auprès d’universités de renommée mondiale - 100 % en ligne
Rejoignez plus de 3 400 entreprises mondiales qui ont choisi Coursera pour les affaires
Améliorez les compétences de vos employés pour exceller dans l’économie numérique
Foire Aux Questions
Plus de questions
Aide financière disponible,
¹ Certains travaux de ce cours sont notés par l'IA. Pour ces travaux, vos Données internes seront utilisées conformément à Notification de confidentialité de Coursera.

