Niel Asher Education

Spécialisation "Corporate Wellness: Desk Mobility Programs"

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Spécialisation "Corporate Wellness: Desk Mobility Programs"

Build Scalable Desk Worker Mobility Programs.

Assess mobility needs, design practical programs, and measure workplace impact.

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Instructeur : Niel Asher Education

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Approfondissez votre connaissance d’un sujet
niveau Intermédiaire

Expérience recommandée

4 semaines à compléter
à 10 heures par semaine
Planning flexible
Apprenez à votre propre rythme
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niveau Intermédiaire

Expérience recommandée

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à 10 heures par semaine
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Ce que vous apprendrez

  • Assess desk-worker mobility needs using ergonomic, behavioral, workstation, and movement observations.

  • Design accessible movement-break programs for office, remote, and hybrid teams.

  • Plan program implementation, stakeholder communication, measurement, reporting, and sustainable scaling.

Détails à connaître

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Enseigné en Anglais
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octobre 2026

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  • Acquérez des compétences recherchées auprès d’universités et d’experts du secteur
  • Maîtrisez un sujet ou un outil avec des projets pratiques
  • Développez une compréhension approfondie de concepts clés
  • Obtenez un certificat professionnel auprès de Niel Asher Education

Spécialisation - série de 3 cours

Desk Worker Mobility Foundations

Desk Worker Mobility Foundations

COURS 1, 8 heures

Ce que vous apprendrez

  • Observe desk-worker environments and distinguish workstation, movement, behavior, and human-factor needs without diagnosing.

  • Build a practical Desk Worker Mobility Needs Assessment using baseline metrics, employee segments, priorities, and referral considerations.

Designing Desk Worker Mobility Programs

Designing Desk Worker Mobility Programs

COURS 2, 10 heures

Ce que vous apprendrez

  • Translate desk-worker mobility needs into goals, movement-break formats, reset menus, and appropriate success measures.

  • Assemble an accessible Desk Worker Mobility Program Blueprint for remote, hybrid, or office-based employees.

Ce que vous apprendrez

  • Convert a mobility program blueprint into a launch-ready plan with clear roles, pilot phases, materials, logistics, and support pathways.

  • Select responsible metrics, report program value, and use evidence and feedback to improve, scale, and sustain the program.

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44 Cours14 357 apprenants

Offert par

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