Kurse zur persönlichen Entwicklung können Ihnen helfen zu lernen, wie Ziele gesetzt, neue Kompetenzen aufgebaut und Gewohnheiten verbessert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Selbstorganisation, Motivation und Reflexion aufbauen. Viele Kurse nutzen úbungen und Modelle zur Unterstützung des Lernprozesses.
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Digitale Transformation, Digitales Marketing, Digitale Markenstrategie, Verdiente Medien, Marketing, Marketing Management, Werbestrategien, Engagement für Kunden, Erstellung von Inhalten, Marketing-Strategien, Gemeinsame Medien, Marktdynamik, Werkzeuge für digitales Marketing
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen
Michigan State University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Bearbeitung von, Fotobearbeitung, Werbetexten, Kreativität, Web-Design und Entwicklung, Soziale Medien, Fotografie, Bildqualität, Digitale Veröffentlichung, Dateiverwaltung, Peer Review, Schreiben, Kreatives Design, Geschichtenerzählen, Visuelles Storytelling, Gestaltungselemente und -prinzipien, Informationen zum Datenschutz, Web-Präsenz, Postproduktion, Foto-/Videoproduktion und Technik
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

DeepLearning.AI
Kompetenzen, die Sie erwerben: Einbettungen, Lernen übertragen, Generative KI, Feinabstimmung, Künstliche neuronale Netze, Transfer Learning, Tiefes Lernen, Rekurrente Neuronale Netze (RNNs), Verarbeitung natürlicher Sprache, Gesicht umarmen
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Presentations, Microsoft PowerPoint, Oral Expression, Public Speaking, Verbal Communication Skills, Professional Development, Driving engagement, Communication, Program Evaluation, Personal Development, Data Visualization, Constructive Feedback
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Dartmouth College
Kompetenzen, die Sie erwerben: Führung in der Wirtschaft, Studien zur Führungsqualität, Entscheidungsfindung, Kreatives Denken, Kreativität, Innovation, Zusammenarbeit, Personalentwicklung, Kritisches Denken, Entwicklung von Führungsqualitäten, Kommunikation, Neugierde, Talent Management, Zwischenmenschliche Kommunikation, Führung und Management, Professionelle Netzwerkarbeit, Persönliche Entwicklung, Emotionale Intelligenz, Selbst-Bewusstsein, Strategische Führung, Business Leadership
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate
Kompetenzen, die Sie erwerben: Markenmanagement, Bezahlte Medien, Strategie für soziale Medien, Verwaltung sozialer Medien, Digitale Werbung, Marketing-Analytik, Kampagnen für soziale Medien, Werbekampagnen, Werbung, Markenbekanntheit, Marketing für soziale Medien, Erstellung von Inhalten, Engagement für Kunden, Digitale Medienstrategie, Inhalt der sozialen Medien, Branding, Inhaltliche Leistungsanalyse, Engagement fördern, Planung von Inhalten, Social Media Marketing
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Personalverwaltung, Analyse sozialer Netzwerke, Leistungsbeurteilung, Datengestützte Entscheidungsfindung, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Analytik, Zusammenarbeit, Leistungsmessung, Talent Management, Personalmanagement und -planung, Strategie der Humanressourcen, Organisatorische Effektivität, Personalmanagement, Verwaltung der Arbeitskräfte, Personenbezogene Analytik, Arbeitskräfteplanung, Leistungsmanagement, People Analytics, Leistungsanalyse, Leistungsmetrik, Personalwesen
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

The University of North Carolina at Chapel Hill
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kreativität, Widerstandsfähigkeit, Positivität, Optimismus, Gesundheit der Gemeinschaft, Aufbau von Beziehungen, Kognitive Flexibilität, Persönliche Entwicklung, Emotionale Intelligenz, Achtsamkeit, Mitgefühl, Meditation & Atemarbeit
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Ideenfindung, Kommerzialisierung, Unternehmertum, Kreatives Denken, Kreativität, Unternehmensstrategie, Entwicklung neuer Geschäftsfelder, Geschäftsentwicklung, Unternehmerische Finanzen, Innovation, Geschäftsplanung, Produktplanung, Verkaufsstrategie, Personalmanagement und -planung, Persönliche Entwicklung, Persönliche Attribute, Geschäftsstrategie, Verkauf, Selbst-Bewusstsein, Globales Marketing, Unternehmensplanung, B2B-Verkauf, Vertrieb
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen
University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Markenmanagement, Strategie zur Markteinführung, Marketing-Kommunikation, Marketing-Effektivität, Marketing-Analytik, Marketing, Kundeneinblicke, Marketing-Planung, Zielpublikum, Marketing-Strategie und -Techniken, Werbestrategien, Strategisches Marketing, Kundenanalyse, Marketing-Strategien, Zielmarkt, Branding, Produkt Marketing, Produktmarketing, Markenstrategie, Markenmarketing, Markentreue
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

University of Minnesota
Kompetenzen, die Sie erwerben: Arbeits- und Organisationspsychologie, Team-Motivation, Vergütungsmanagement, Personalpolitische Maßnahmen, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Recht, Strategie der Humanressourcen, Personalmanagement und -planung, Personalmanagement, Ressourcenmanagement, Engagement der Mitarbeiter, Wirtschaft, Arbeitsrecht, Entlohnung und Leistungen, Personalwesen
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kundenbindung, Digitales Marketing, E-Mail-Marketing, Werbetexten, E-Mail-Automatisierung, Daten-Ethik, Marketing-Analytik, Intelligente Ziele, Marketing-Strategie und -Techniken, Persönlich identifizierbare Informationen, Werbestrategien, Kampagnenplanung, Digitale Analyse, Informationen zum Datenschutz, Inhaltliche Leistungsanalyse, Kampagnenmanagement, Digitale Marketing-Kampagnen, Werkzeuge für digitales Marketing, Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs), Marketing-Automatisierung
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate