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Persönliche Entwicklungskurse

Kurse zur persönlichen Entwicklung können Ihnen helfen zu lernen, wie Ziele gesetzt, neue Kompetenzen aufgebaut und Gewohnheiten verbessert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Selbstorganisation, Motivation und Reflexion aufbauen. Viele Kurse nutzen úbungen und Modelle zur Unterstützung des Lernprozesses.


Beliebte Persönliche Entwicklung Kurse & Zertifikate


  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    M

    Microsoft

    Datenstrukturen und Algorithmen

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Microsoft Kopilot, .NET-Rahmenwerk, Verwaltung der Anwendungsleistung, Algorithmen, Graphentheorie, Grundsätze der Programmierung, Datenstrukturen, Skalierbarkeit, Server-Seite, C# (Programmiersprache), Leistungsoptimierung, Back-End Web-Entwicklung

    4,7
    Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
    ·
    23 Bewertungen

    Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    J

    Johns Hopkins University

    Project Management and Planning

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Project Closure, Work Breakdown Structure, Earned Value Management, Configuration Management, Project Portfolio Management, Negotiation, Communication Planning, Project Management Life Cycle, Project Risk Management, Project Management, Project Schedules, Agile Methodology, Project Controls, Project Implementation, Product Roadmaps, Scheduling, Project Planning, Risk Management, Team Leadership, Stakeholder Engagement

    4,7
    Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
    ·
    124 Bewertungen

    Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    U

    University of Pennsylvania

    Grundlagen des Managements

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Rekrutierung, Vergütungsmanagement, Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Eingliederung, Personalmanagement, Konstruktives Feedback, Organisatorischer Wandel, Leiterschaft, Team-Motivation, Änderungsmanagement, Arbeitsplatzanalyse, Leistungsbeurteilung, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Organisatorische Struktur, Führung und Management, Entscheidungsfindung

    4,7
    Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
    ·
    524 Bewertungen

    Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

  • Status: Vorschau
    Vorschau
    U

    University of California, Davis

    KI-Agenten: Von Prompts zu Multi-Agenten-Systemen

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Generative KI, Innovation, Algorithmen, Agentische Systeme, Künstliche Intelligenz, Verantwortungsvolle KI, KI-Orchestrierung, Schnelles Engineering, KI-Workflows

    4,6
    Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
    ·
    112 Bewertungen

    Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    D

    DeepLearning.AI

    Erweiterte Einsatzszenarien mit TensorFlow

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Modellevaluation, Informationen zum Datenschutz, Transfer Learning, Maschinelles Lernen, Künstliche neuronale Netze, Modell-Bereitstellung, Schnittstelle zur Anwendungsprogrammierung (API), Datenvisualisierung, Föderiertes Lernen, Tensorflow

    4,8
    Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
    ·
    510 Bewertungen

    Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

  • Status: Vorschau
    Vorschau
    I

    Institut Mines-Télécom

    Erste Schritte mit Augmented Reality

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Globale Positionierungssysteme, 3D-Assets, Computervision, Benutzeroberfläche (UI), Erweiterte und virtuelle Realität (AR/VR), Erweiterte Realität, Prototyping, Android (Betriebssystem), Geografische Informationen und Technologie, Entwicklung von Anwendungen für Mobilgeräte, Bildanalyse

    4,3
    Bewertung, 4,3 von 5 Sternen
    ·
    142 Bewertungen

    Mittel · Kurs · 1–3 Monate

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    U

    University at Buffalo

    Die Rollen und Verantwortlichkeiten von Nonprofit-Verwaltungsräten im Governance-Prozess

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorische Strategie, Fallstudien, Leistungsanalyse, Organisatorische Effektivität, Peer Review, Leistungsmessung, Strategische Führung, Risikomanagement, Leiterschaft, Governance, Team-Führung, Fundraising, Ressourcenmanagement, Sorgfaltspflicht

    4,5
    Bewertung, 4,5 von 5 Sternen
    ·
    76 Bewertungen

    Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • Status: Vorschau
    Vorschau
    E

    Erasmus University Rotterdam

    Geschäftsmodell-Innovation für nachhaltige Landschaftswiederherstellung

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Systemanalyse, Fallstudien, Marktchancen, Stakeholder-Analyse, Innovation, Nachhaltige Entwicklung, Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs), Business Modellierung, Nachhaltiges Wirtschaften, Finanzielle Analyse, Systemorientiertes Denken, Business Architektur, Entwicklung neuer Geschäfte

    4,7
    Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
    ·
    51 Bewertungen

    Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    J

    Johns Hopkins University

    Daten und elektronische Gesundheitsakten

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Datengesteuerte Entscheidungsfindung, Elektronische Krankenakte, Datenqualität, Datenintegrität, Gesundheitsinformatik, Datenmanagement, Einhaltung des Health Insurance Portability and Accountability Act (HIPAA), Management von Gesundheitsinformationen, Persönlich identifizierbare Informationen, Medizinische Aufzeichnungen, Medizinischer Datenschutz, Klinische Dokumentation, Datensicherheit

    4,4
    Bewertung, 4,4 von 5 Sternen
    ·
    32 Bewertungen

    Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    D

    Duke University

    DevOps, DataOps, MLOps

    Kompetenzen, die Sie erwerben: PyTorch (Bibliothek für Maschinelles Lernen), Serverloses Rechnen, Containerisierung, Künstliche Intelligenz und Maschinelles Lernen (KI/ML), Maschinelles Lernen, Big Data, Umarmendes Gesicht, Cloud-Lösungen, MLOps (Maschinelles Lernen Operations), Microsoft Kopilot, Docker (Software), GitHub, DevOps, CI/CD, Angewandtes maschinelles Lernen, Tensorflow, Rust (Programmiersprache), Verantwortungsvolle KI

    4,2
    Bewertung, 4,2 von 5 Sternen
    ·
    210 Bewertungen

    Fortgeschritten · Kurs · 1–3 Monate

  • Status: Vorschau
    Vorschau
    U

    University of Geneva

    Klimawandel und Wasser in den Bergen: Eine globale Angelegenheit

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Eindämmung des Klimawandels, Anpassung an den Klimawandel, Nachhaltige Entwicklung, Umweltwissenschaft, Umwelt, Wasserqualität, Risikomanagement, Gesundheitliche Ungleichheiten, Governance, Analyse sozialer Netzwerke, Hydrologie, Management natürlicher Ressourcen, Wasserressourcen

    4,7
    Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
    ·
    328 Bewertungen

    Mittel · Kurs · 1–3 Monate

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    U

    University of Minnesota

    Human Resources Management Capstone: HR für Personalverantwortliche

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Talentakquise, Personalwesen, Rekrutierung, Vergütungsmanagement, Benchmarking, Kompensationsanalyse, Konstruktives Feedback, Mitarbeiterbindung, Leistungsmanagement, Strategie der Humanressourcen, Vergütungsstrategie, Personalmanagement und -planung, Leistungsbeurteilung, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Talent Management

    4,8
    Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
    ·
    888 Bewertungen

    Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

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Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten personal development Kurse

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  • Geschäftsmodell-Innovation für nachhaltige Landschaftswiederherstellung: Erasmus University Rotterdam
  • Daten und elektronische Gesundheitsakten: Johns Hopkins University
  • DevOps, DataOps, MLOps: Duke University

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