To lead your team to success, you need to establish clear, motivating goals, plan how to achieve them, and follow up to learn from successes and failures. In this course, you'll learn how to set the right goals and establish processes to translate objectives into performance. You’ll find out how to measure performance effectively so you can gauge progress against goals, inspire your team to learn and improve, and steer clear of common pitfalls that occur with performance measurement. By developing these skills, you’ll be able to guide your team to meet and exceed expectations and deliver valuable results to your organization.
Set and Implement Goals
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Set and Implement Goals
Dieser Kurs ist Teil von Spezialisierung „Lead for Results: From Planning to Execution“
Dozent: Harvard Business Review
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Bei enthalten
Verschaffen Sie sich einen Einblick in ein Thema und lernen Sie die Grundlagen.
Stufe Mittel
Einige einschlägige Kenntnisse erforderlich
1 Woche zu vervollständigen
unter 10 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
Was Sie lernen werden
Establish clear goals to focus efforts and boost performance
Align goals to organizational priorities and strategy
Define clear objectives, critical success factors, and key performance indicators
Set reasonable and inspiring performance targets
Kompetenzen, die Sie erwerben
- Kategorie: Smart Goals
- Kategorie: Employee Performance Management
- Kategorie: Team Performance Management
- Kategorie: Business Priorities
- Kategorie: Performance Improvement
- Kategorie: Performance Analysis
- Kategorie: Performance Management
- Kategorie: Prioritization
- Kategorie: Goal Setting
- Kategorie: Key Performance Indicators (KPIs)
- Kategorie: Organizational Strategy
- Kategorie: Performance Metric
- Kategorie: Performance Measurement
- Kategorie: Goal-Oriented
Wichtige Details
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Unterrichtet in Englisch
Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.
Erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse
Dieser Kurs ist Teil der Spezialisierung Spezialisierung „Lead for Results: From Planning to Execution“
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- Lernen Sie neue Konzepte von Branchenexperten
- Gewinnen Sie ein Grundverständnis bestimmter Themen oder Tools
- Erwerben Sie berufsrelevante Kompetenzen durch praktische Projekte
- Erwerben Sie ein Berufszertifikat zur Vorlage
In diesem Kurs gibt es 3 Module
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Dozent
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Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?
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Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“
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„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“
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„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“
Chaitanya A.
„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“
Häufig gestellte Fragen
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