In this course, we’ll be looking at leadership through the lens of psychological health and safety, which means we’ll be diving into the real workplace factors that shape well-being—things like stress, burnout, inclusion, communication, and conflict resolution.
How to be a People Leader
How to be a People Leader
Ce cours fait partie de Spécialisation "Workplace Psychological Health and Safety "
Instructeur : Susan Sawatzky
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19 avis
niveau Débutant
Expérience recommandée
1 semaine à compléter
à 10 heures par semaine
Planning flexible
Apprenez à votre propre rythme
Ce que vous apprendrez
Learn workplace factors that influence employee well-being, including psychological safety and harassment.
Explore new, advanced strategies for managing and resolving conflict so that it strengthens relationships rather than damaging them .
Compétences que vous acquerrez
- Catégorie : Leadership
- Catégorie : Interpersonal Communications
- Catégorie : Leadership Development
- Catégorie : People Management
- Catégorie : Organizational Leadership
- Catégorie : Team Performance Management
- Catégorie : Occupational Safety And Health
- Catégorie : Leadership and Management
- Catégorie : Rapport Building
- Catégorie : Diversity Training
- Catégorie : Team Leadership
- Catégorie : Workplace inclusivity
- Catégorie : Diversity and Inclusion
- Catégorie : Mental Health
- Catégorie : Diversity Awareness
- Catégorie : Strategic Leadership
- Catégorie : Communication
- Catégorie : Conflict Management
- Catégorie : Safety Culture
- Catégorie : Diversity Equity and Inclusion Initiatives
Détails à connaître
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Évaluations
17 devoirs
Enseigné en Anglais
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- Acquérez une compréhension de base d'un sujet ou d'un outil
- Développez des compétences professionnelles avec des projets pratiques
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’Pouvoir suivre des cours à mon rythme à été une expérience extraordinaire. Je peux apprendre chaque fois que mon emploi du temps me le permet et en fonction de mon humeur.’
Jennifer J.
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Révisé le 5 déc. 2025
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