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Persönliche Entwicklungskurse

Kurse zur persönlichen Entwicklung können Ihnen helfen zu lernen, wie Ziele gesetzt, neue Kompetenzen aufgebaut und Gewohnheiten verbessert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Selbstorganisation, Motivation und Reflexion aufbauen. Viele Kurse nutzen úbungen und Modelle zur Unterstützung des Lernprozesses.

Beliebte Persönliche Entwicklung Kurse & Zertifikate


  • Status: Neu
    Neu
    Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    M

    Microsoft

    Object Oriented Programming with C++

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Memory Management, Development Testing, Programming Principles, Code Reusability, Generative AI

    Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    U

    University of Glasgow

    Data-Driven Leadership: Capstone Project

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Data-Driven Decision-Making, Data Literacy, Critical Thinking, Digital Analysis, Storytelling, Data Storytelling, Leadership Studies, Organizational Leadership, Strategic Leadership, Leadership, Strategic Decision-Making, Leadership Development, Organizational Effectiveness, Organizational Structure, Leadership and Management, Agile Methodology, Professional Development, Portfolio Management

    4,6
    Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
    ·
    105 Bewertungen

    Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    H

    HubSpot Academy

    Representante de Ventas de HubSpot

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Sales Presentation, Sales Management, Sales Enablement, HubSpot CRM, Data Visualization, Prospecting and Qualification, Sales Presentations, Sales Development, Persona Development, Sales Process, Sales Training, Inside Sales, Sales Strategy, Data Storytelling, Employee Onboarding, Service Level Agreement, Sales Prospecting, Sales, Employee Coaching, Target Audience

    4,2
    Bewertung, 4,2 von 5 Sternen
    ·
    12 Bewertungen

    Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    U

    University of Pennsylvania

    Schaffung einer Teamkultur des kontinuierlichen Lernens

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorische Struktur, Leistungsüberprüfung, Kreativität, Organisatorische Entwicklung, Anpassungsfähigkeit, Kognitive Flexibilität, Führung des Teams, Leistungsanalyse, Systemorientiertes Denken, Innovation, Leistungsmanagement im Team, Kultur, Teambildung, Erleichterung der Diskussion, Entscheidungsfindung, Wissenstransfer, Organisatorische Effektivität

    4,6
    Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
    ·
    200 Bewertungen

    Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    A

    Automatic Data Processing, Inc. (ADP)

    Recruiting Fundamentals

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Recruitment, Talent Recruitment, Professional Networking, Applicant Tracking Systems, Recruitment Strategies, Relationship Building, Talent Acquisition, Talent Pipelining, Human Resources, Labor Compliance, Law, Regulation, and Compliance, Regulatory Compliance, Talent Sourcing, HR Tech, Regulatory Requirements, Web Presence, Value Propositions, Copywriting

    5
    Bewertung, 5 von 5 Sternen
    ·
    15 Bewertungen

    Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    U

    University of Colorado System

    Mehr über Wandel und Nachhaltigkeit

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Geschäftsberichte, Änderungsmanagement, Berichterstattung zur Nachhaltigkeit, Stakeholder-Analyse, Organisatorische Entwicklung, Leiterschaft, Umwelt, Soziales und Unternehmensführung (ESG), Engagement der Interessengruppen, Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs), Nachhaltigkeitsstandards, Führungsqualitäten, Engagement von Stakeholdern, Jahresberichte, Unternehmerische Nachhaltigkeit, Umweltproblem, Change Management, Führung und Management, Nachhaltiges Design, Nachhaltiges Wirtschaften, Organisatorischer Wandel, Nachhaltige Entwicklung, Stakeholder-Management, Stakeholder Management, Leistungsberichte

    4,8
    Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
    ·
    107 Bewertungen

    Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • Status: Vorschau
    Vorschau
    I

    Indian Institute for Human Settlements

    Urbane Zukünfte gestalten

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Datenkompetenz, Forschungsmethodologien, Aufkommende Technologien, Große Daten, Sozialwissenschaften, Aufstrebende Technologien, Kulturelle Vielfalt, Entwicklung der Gemeinschaft, Anpassung an den Klimawandel, Soziologie, Systemorientiertes Denken, Umweltpolitik, Innovation, Demografie, Sozioökonomie, Räumliche Analyse, Wirtschaftliche Entwicklung, Umweltproblem, Nachhaltige Entwicklung, Politische Analyse

    4,6
    Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
    ·
    57 Bewertungen

    Mittel · Kurs · 1–3 Monate

  • Status: Kostenlos
    Kostenlos
    D

    DeepLearning.AI

    Aufbau von Agentic RAG mit LlamaIndex

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Verwaltung von Dokumenten, Werkzeuganrufe, Allgemeine Wissenschaft und Forschung, Agentische Arbeitsabläufe, Fehlersuche, Generative AI-Agenten, Agentische Systeme, Abruf-erweiterte Erzeugung, LLM-Bewerbung, Dokumentenverwaltung

    4,7
    Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
    ·
    90 Bewertungen

    Anfänger · Projekt · Weniger als 2 Stunden

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    W

    Whizlabs

    NVIDIA: Grundlagen des Deep Learning

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Modell-Optimierung, Lernen übertragen, Künstliche Intelligenz und maschinelles Lernen (AI/ML), Künstliche neuronale Netze, Tiefes Lernen, Maschinelles Lernen, Modell Ausbildung, Computer Vision, Bildanalyse, Methoden des maschinellen Lernens, Angewandtes maschinelles Lernen, Lineare Algebra, Generative KI, Klassifizierungsalgorithmen, Faltungsneuronale Netze, Faltungsneuronale Netzwerke, Transfer Learning, Tensorflow, Datenverarbeitung, PyTorch (Bibliothek für maschinelles Lernen)

    4,4
    Bewertung, 4,4 von 5 Sternen
    ·
    13 Bewertungen

    Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    A

    Arizona State University

    Prototyping

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Prototyping, Product Testing, Engineering Design Process, Mockups, Product Development, Development Testing, Manufacturing Processes

    4,8
    Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
    ·
    24 Bewertungen

    Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

  • Status: Vorschau
    Vorschau
    P

    Peking University

    C#程序设计

    Kompetenzen, die Sie erwerben: C# (Programming Language), C and C++, Data Structures, C++ (Programming Language), Computer Programming, Microsoft Visual Studio, Object Oriented Programming (OOP), Extensible Markup Language (XML), Extensible Languages and XML, Object Oriented Design, .NET Framework, Java, Programming Principles, Data Access, Database Management, User Interface (UI), Algorithms, UI Components, Event-Driven Programming, Computer Graphics

    4,5
    Bewertung, 4,5 von 5 Sternen
    ·
    53 Bewertungen

    Mittel · Kurs · 3–6 Monate

  • Status: Kostenloser Testzeitraum
    Kostenloser Testzeitraum
    G

    Google Cloud

    Essential Cloud Infrastructure: Core Services 日本語版

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Identity and Access Management, Cloud Infrastructure, Google Cloud Platform, Cloud Computing, Data Storage Technologies, Data Storage, Cloud Management, Cloud Solutions, Cloud Services, Cloud Storage, User Provisioning, Cloud Development, Authorization (Computing), Role-Based Access Control (RBAC), Security Controls, Key Management, Database Management, Event Monitoring

    4,5
    Bewertung, 4,5 von 5 Sternen
    ·
    166 Bewertungen

    Mittel · Kurs · 1–3 Monate

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Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten personal development Kurse

  • Object Oriented Programming with C++: Microsoft
  • Data-Driven Leadership: Capstone Project: University of Glasgow
  • Representante de Ventas de HubSpot: HubSpot Academy
  • Schaffung einer Teamkultur des kontinuierlichen Lernens: University of Pennsylvania
  • Recruiting Fundamentals: Automatic Data Processing, Inc. (ADP)
  • Mehr über Wandel und Nachhaltigkeit: University of Colorado System
  • Urbane Zukünfte gestalten: Indian Institute for Human Settlements
  • Aufbau von Agentic RAG mit LlamaIndex: DeepLearning.AI
  • NVIDIA: Grundlagen des Deep Learning: Whizlabs
  • Prototyping: Arizona State University

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