Management-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Teams unterstützt, Ressourcen geplant und Projekte strukturiert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Entscheidungsfindung, Organisationsprozessen und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Modelle, die typische Führungssituationen veranschaulichen.

University of Leeds
Kompetenzen, die Sie erwerben: Engineering Design Process, Engineering Management, Requirements Elicitation, Product Lifecycle Management, Problem Solving, Product Development, Design, Engineering Practices, New Product Development, Product Requirements, Conceptual Design
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Amsterdam
Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorischer Wandel, Experimentieren, Gemeinschaftlicher Einsatz, Community-Organisation, Innovation, Wirtschaft, Nachhaltige Entwicklung, Change Management, Kulturwandel, Transportvorgänge, Entwicklung der Gemeinschaft, Soziale Auswirkungen, Öffentliche Angelegenheiten, Community Outreach, Änderungsmanagement, Sozialwissenschaften, Systemorientiertes Denken, Öffentliche Politiken, Befürwortung, Politische Analyse
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Legal Technology, Legal Strategy, Legal Risk, Legal Research, Responsible AI, Data Ethics, Arbitration, Litigation Support, Compliance Management, Law, Regulation, and Compliance, Generative AI, Document Management, Legal Writing, Regulation and Legal Compliance, AI literacy, Client Services, Compliance Training, Regulatory Compliance, Artificial Intelligence, Risk Management
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

University of California, Davis
Kompetenzen, die Sie erwerben: Engagement der Mitarbeiter, Coaching, Leistungsmanagement, Erwartungsmanagement, Lückenanalyse, Personalmanagement, Aktives Zuhören, Führung und Management, Rechenschaftspflicht, Engagement fördern, Kognitive Flexibilität, Coachen, Durchziehen, Ermächtigung, Wachstumsorientiertheit, Problemlösung, Mitarbeiter-Coaching, Konstruktives Feedback, Managementschulung und -entwicklung, Berufliche Entwicklung, Leistungsmanagement für Mitarbeiter
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

LearnKartS
Kompetenzen, die Sie erwerben: Cloud Computing, Infrastructure Architecture, Cost Reduction, Cloud Hosting, Cloud Solutions, Cost Management, Network Infrastructure, Database Management, Load Balancing, Virtual Private Networks (VPN), Technical Support, Network Security, Resource Management, Customer Support, Configuration Management
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

Duke University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Blockchain, FinTech, Finanzordnung, Innovation, Verschlüsselung, Aufstrebende Technologien, Kryptographische Protokolle, Recht, Finanzdienstleistungen, Durchführbarkeitsstudien, Technologie-Strategien, Integrität der Daten, Einhaltung von Vorschriften, Zahlungssysteme, Aufkommende Technologien, Kryptographie, Verteiltes Rechnen, Haushaltsordnung, Digitale Vermögenswerte, Transaktionsverarbeitung, Regulatorische Anforderungen
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

University of Maryland, College Park
Kompetenzen, die Sie erwerben: Stakeholder Engagement, Team Management, Team Performance Management, Team Building, Management Training And Development, Expectation Management, Drive Engagement, Project Management Institute (PMI) Methodology, Stakeholder Communications, Stakeholder Analysis, Resource Management, People Development, Relationship Management, Communication Strategies
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate
Kompetenzen, die Sie erwerben: Email Marketing, Social Media Marketing, Point of Sale, Customer Relationship Building, Conversion Funnel Analysis, Brand Loyalty, Driving engagement, Customer Retention, Order Delivery, Social Media Management, Social Media Analytics, Drive Engagement, Social Media Content, Target Market, Customer Relationship Management, Customer Engagement, Digital Media Strategy, E-Commerce, Digital Marketing, Business Marketing
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Emory University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kommunikation, Persönliche Entwicklung, Selbst-Bewusstsein, Aktives Zuhören, Mediation, Konfliktmanagement, Deeskalationstechniken, Erleichterung der Diskussion
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate
Northwestern University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Aufbau von Beziehungen, Persönliche Entwicklung, Kommunikations-Strategien, Verbale Kommunikationsfähigkeiten, Überwindung von Hindernissen, Öffentliches Reden, Kenntnisse der Gesundheitsbranche, Mentorschaft, Gesundheitspflege, Professionalität
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

University of London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Linux, Network Security, Cyber Governance, IT Security Architecture, OSI Models, Incident Management, Computer Security Incident Management, Incident Response, Security Management, Linux Commands, TCP/IP, Computer Systems, Threat Modeling, Command-Line Interface, Computer Networking, Network Protocols, Cybersecurity, Human Factors (Security), Cyber Threat Intelligence, Cyber Attacks
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate
University of Leeds
Kompetenzen, die Sie erwerben: Investitionsrechnung, Stakeholder-Management, Kostenmanagement, Stakeholder Management, Technische Leitung, Risikomanagement, Governance, Rentabilität der Investition, Durchführbarkeitsstudien, Vertragsmanagement, Geldflüsse, Projektleitung, Finanzen, Finanzielle Analyse, Projektdurchführung, Projektfinanzierung, Projekt-Scoping
Mittel · Kurs · 1–3 Monate