Management-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Teams unterstützt, Ressourcen geplant und Projekte strukturiert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Entscheidungsfindung, Organisationsprozessen und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Modelle, die typische Führungssituationen veranschaulichen.

Kompetenzen, die Sie erwerben: Microsoft Azure, Datenmanagement, Cloud-Plattformen, Planung der Geschäftskontinuität, Einhaltung von Vorschriften, Cloud-Standards, Cloud-Management, Kontrollziele für Informations- und verwandte Technologie (COBIT), Recht, Geschäftskontinuität, Sicherheitsstrategie, Datenverwaltung, Cloud-Sicherheit, Datensicherheit, Cyber-Governance, Sicherheitsmanagement, Cloud Computing, Erkennung von Bedrohungen, Governance Risikomanagement und Compliance, Persönlich identifizierbare Informationen, Compliance Management
★ 4.8 (150) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Huddersfield
Kompetenzen, die Sie erwerben: Integrated Marketing Communications, Research Methodologies, Strategic Decision-Making, Scope Management, Negotiation, Leadership Studies, Stakeholder Management, Earned Value Management, Intercultural Competence, Organizational Leadership, Research Design, Project Controls, Project Schedules, Research, Cost Management, Project Management, Data Analysis, Risk Management, Project Scoping, Institutional Review Board (IRB)
Abschluss · 1–4 Jahre

Alfaisal University | KLD
Kompetenzen, die Sie erwerben: Crisis Management, Mitigation, Risk Management, Case Studies, Problem Solving, Emergency Response
★ 4.8 (99) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Analytik, Vermögensverwaltung, Große Daten, Analyse der Jahresabschlüsse, Geldflüsse, Datenanalyse, Daten-Storytelling, Finanzbuchhaltung, Finanzberichte, Datenvisualisierung, Geschichtenerzählen, Präsentation der Daten, Analyse des Geschäftsablaufs, Unternehmensanalyse, Geistiges Eigentum, Periodengerechte Buchführung, Business Analyse, Buchhaltung, Business-Analytik, Analyse der Finanzausweise, Verbuchung von Erträgen, Rechnungsabgrenzungsposten
★ 4.7 (6388) · Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of California, Davis
Kompetenzen, die Sie erwerben: Sportliches Training, Unfallverhütung, Vorbeugende Pflege, Psychologie, Ernährung und Diät, Physiologie, Anatomie, Ernährung Pflegepläne, Gesundheit am Arbeitsplatz, Verletzungsprävention, Sicherheitsstandards, Verhaltensmanagement, Umwelt, Gesundheit und Sicherheit, Notfallmaßnahmen, Sportmedizin, Öffentliche Gesundheit und Krankheitsvorbeugung, Lebenszeichen, Bewertung der Gesundheit, Sauberkeit
★ 4.9 (403) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Minnesota State University, Mankato
Kompetenzen, die Sie erwerben: Talent Management, Management Training And Development, Smart Goals, Industrial and Organizational Psychology, Employee Onboarding, Performance Review, Employee Performance Management, Performance Management, Goal Setting, Organizational Development, Leadership Development, Team Management, New Hire Orientations, Employee Retention, Performance Improvement, Team Leadership, Performance Analysis, Behavioral Management, Job Evaluation, Leadership
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: File Management, Document Management, Data Management, Data Governance, Data Literacy, Records Management, Data Cleansing, File Systems, Data Analysis, Data Processing, Data Maintenance, Record Keeping, Data Quality, Version Control
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Nutritional Assessment, Environmental Issue, Environment and Resource Management, Nutrition and Diet, Nutrition Education, Analytical Testing, Diagnostic Tests
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Resources Management and Planning, Employee Training, Human Resources, Human Resource Management, Training and Development, Performance Appraisal, Human Resource Strategy, Employee Performance Management, Training Programs, Compensation Management, Talent Recruitment, Compensation Strategy, Organizational Effectiveness, Recruitment, Management Reporting, Compensation Analysis, Performance Measurement, Workforce Planning, Performance Management, Talent Acquisition
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Royal Holloway, University of London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Computer Security Incident Management, Cyber Governance, Incident Management, Incident Response, Security Management, Human Factors (Security), Security Awareness, Cybersecurity, ISO/IEC 27001, Computer Security Awareness Training, Cyber Risk
★ 4.8 (40) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Maryland, College Park
Kompetenzen, die Sie erwerben: Prototyping, Stakeholder Management, Wireframing, Entwicklung von Vorschlägen, Analyse der Jahresabschlüsse, Engagement der Interessengruppen, Finanzberichte, Innovation, Produktmanagement, Ideenfindung, Wert-Angebote, Engagement von Stakeholdern, Produktmarketing, Produkt Marketing, Führung des Teams, Analyse der Wettbewerber, Zielmarkt, Stakeholder-Management, Benutzerfreundliches Design, Produktdesign, Produktentwicklung, Entwicklung neuer Produkte, Analyse der Finanzausweise, Marktchancen
★ 4.5 (727) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Claims Processing, Insurance, Underwriting, Insurance and Warranty Claims Processing, Insurance Policies, Regulatory Compliance, Risk Management, Regulatory Requirements, Law, Regulation, and Compliance, Lending and Underwriting, Regulation and Legal Compliance, Compliance Management, Risk Analysis, Actuarial Science, Governance, Risk Management Framework, Financial Services, Compliance Training, Operational Risk, Business
★ 4.9 (7) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate