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Management-Kurse

Management-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Teams unterstützt, Ressourcen geplant und Projekte strukturiert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Entscheidungsfindung, Organisationsprozessen und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Modelle, die typische Führungssituationen veranschaulichen.

Beliebte Management Kurse & Zertifikate


  • U

    Universidad Nacional Autónoma de México

    Finanzas personales

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Insurance Policies, General Finance, Cost Reduction, Waste Minimization, Prioritization, Goal Setting

    ★ 4.8 (9028) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • W

    Wesleyan University

    Sozialpsychologie

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Entscheidungsintelligenz, Sozialkunde, Konfliktmanagement, Forschungsmethodologien, Experimentieren, Soziologie, Einfühlungsvermögen und emotionale Intelligenz, Diversity-Bewusstsein, Forschung, Soziale Gerechtigkeit, Persuasive Kommunikation, Sozialwissenschaften, Psychologie, Verhaltensmanagement

    ★ 4.7 (5154) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • J

    Johns Hopkins University

    Genomische Datenwissenschaft

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Datenmanagement, grep, Datenverwaltung, Explorative Datenanalyse, Unix-Shell, Statistische Analyse, Bioinformatik, Statistische Hypothesenprüfung, Befehlszeilenschnittstelle, Molekularbiologie, R Programmierung, Unix-Befehle, Große Daten, Informationsmanagement, Python-Programmierung, Statistische Methoden, Datenwissenschaft, R (Software), Unix, Daten-Strukturen, Biostatistik

    ★ 4.5 (6811) · Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

  • G

    Google

    Setzen Sie es in die Tat um: Bereiten Sie sich auf Jobs in der Cybersicherheit vor

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Management von Zwischenfällen, Management von Computersicherheitsvorfällen, Künstliche Intelligenz, Reaktion auf Vorfälle, Technische Kommunikation, Sicherheitsbewußtsein, Generative KI, Datensicherheit, Cybersecurity, Daten-Ethik, AI-Arbeitsabläufe, Sicherheitsmanagement, Cyber-Bedrohungsdaten

    ★ 4.8 (6335) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • P

    Pontificia Universidad Católica de Chile

    Gestión Empresarial Exitosa para Pymes

    Kompetenzen, die Sie erwerben: People Management, People Development, Entrepreneurship, Small Business Accounting, Team Performance Management, Management Accounting, Accounting, Financial Management, Business Management, Team Management, Commercialization, Value Propositions, Marketing, Staff Management, Customer Analysis, Finance, Profit and Loss (P&L) Management, Business Administration, Financial Analysis, Persona (User Experience)

    ★ 4.8 (5448) · Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

  • U

    University of Michigan

    Web-Design für jedermann: Grundlagen der Webentwicklung und -codierung

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Web-Entwicklung, HTML und CSS, Fehlersuche, Web-Frameworks, Web-Entwicklungs-Tools, Verifizierung und Validierung, Bootstrap (Front-End-Framework), Anwendungs-Rahmenwerke, Web-Sprache, Ereignisgesteuerte Programmierung, Reaktionsfähiges Web-Design, Interaktives Design, Front-End-Webentwicklung, Hypertext Markup Language (HTML), Wireframing, Web-Design und Entwicklung, Javascript, Web-Design, Leitlinien für die Zugänglichkeit von Webinhalten, Cascading Style Sheets (CSS)

    ★ 4.7 (35.449) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

  • U

    University of California, Davis

    Professionelle Fertigkeiten für den Arbeitsplatz

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Kritisches Denken, Problemlösung, Anpassungsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Unabhängiges Denken, Emotionale Intelligenz, Kritisches Denken und Problemlösung, Offene Denkweise, Brainstorming, Wachstumsstrategien, Kulturwandel, Aktives Zuhören, Berufliche Entwicklung, Widerstandsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und emotionale Intelligenz, Handlungsorientiert, Soziale Kompetenzen, Lebenslanges Lernen, Wachstumsorientiertheit, Konstruktives Feedback

    ★ 4.8 (4696) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

  • U

    University at Buffalo

    Digitale Fertigung & Konstruktionstechnik

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Peer Review, Sicherheitskontrollen, Digitale Transformation, Leistungsmessung, Systemtechnik, Erkennung von Anomalien, Reaktion auf Vorfälle, Modellbasierte Systemtechnik, Cyber-Angriffe, Fertigungsverfahren, Intrusion Detection und Prävention, Kollaborative Software, Kontrollsysteme, Maschinensteuerungen, Bewertungen der Anfälligkeit, Produktlebenszyklus-Management, Cybersecurity, Herstellung und Produktion, Kontinuierliche Überwachung, Speicherprogrammierbare Steuerungen

    ★ 4.6 (7067) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

  • M

    Microsoft

    Intelligenter arbeiten mit Microsoft Excel

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Datenmanagement, Datenverwaltung, Microsoft Büro, Tabellenkalkulations-Software, Microsoft Excel, Excel-Formeln, Microsoft Office, Daten importieren/exportieren

    ★ 4.7 (3340) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • C

    Coursera

    Career Readiness & Leadership Skills in the Modern Workplace

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Active Listening, Empathy & Emotional Intelligence, Emotional Intelligence, Team Performance Management, Interviewing Skills, Executive Presence, Leadership Development, Conflict Management, Business Ethics, Management Training And Development, Case Studies, Empathy, Relationship Management, Ethical Standards And Conduct, Leadership, Self-Awareness, Oral Expression, Workforce Development, Professional Networking, Communication

    ★ 4.7 (1321) · Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

  • C

    Coursera

    Consult on Talent Processes

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Consultative Approaches, Consulting, People Analytics, Employee Coaching, Active Listening, Anthropic Claude, Rapport Building, Project Scoping, ChatGPT, Overcoming Objections, Needs Assessment, Data Storytelling, Requirements Elicitation, Stakeholder Management, AI Personalization, Expectation Management, Problem Solving, Verification And Validation

    Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

  • P

    PracticalGrowth

    Recruiting & Onboarding for Today’s Workforce

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Employee Onboarding, Recruitment, Talent Pipelining, Full Cycle Recruitment, Recruitment Strategies, Talent Acquisition, New Hire Orientations, Talent Recruitment, Closing (Sales), Talent Sourcing, Talent Management, Capacity Planning, Decision Intelligence, Human Resources Management and Planning, Diversity Awareness, Drive Engagement, Strategic Sourcing, Negotiation, Decision Making, Stakeholder Management

    Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

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Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten management Kurse

  • Finanzas personales: Universidad Nacional Autónoma de México
  • Sozialpsychologie: Wesleyan University
  • Genomische Datenwissenschaft: Johns Hopkins University
  • Setzen Sie es in die Tat um: Bereiten Sie sich auf Jobs in der Cybersicherheit vor: Google
  • Gestión Empresarial Exitosa para Pymes: Pontificia Universidad Católica de Chile
  • Web-Design für jedermann: Grundlagen der Webentwicklung und -codierung: University of Michigan
  • Professionelle Fertigkeiten für den Arbeitsplatz: University of California, Davis
  • Digitale Fertigung & Konstruktionstechnik: University at Buffalo
  • Intelligenter arbeiten mit Microsoft Excel: Microsoft
  • Career Readiness & Leadership Skills in the Modern Workplace: Coursera

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