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Management-Kurse

Management-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Teams unterstützt, Ressourcen geplant und Projekte strukturiert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Entscheidungsfindung, Organisationsprozessen und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Modelle, die typische Führungssituationen veranschaulichen.

Beliebte Management Kurse & Zertifikate


  • P

    PracticalGrowth

    Getting the Most Out of Your Team: Collaboration Skills

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Team Collaboration, Sprint Retrospectives, Collaboration, Teamwork, Discussion Facilitation, Team Building, Cross-Functional Collaboration, Conflict Management, Team Management, Virtual Teams, Team Performance Management, Meeting Facilitation, Cross-Functional Team Leadership, Workplace inclusivity, Stakeholder Engagement, Diversity and Inclusion, Document Management, Project Documentation, Accountability Frameworks, Communication Planning

    Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

  • T

    The Expert Academy

    Difficult Situations, Compliance And Modern Team Supervision

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Conflict Management, Diversity and Inclusion, Team Management, Team Performance Management, Workplace inclusivity, Team Building, Supervision, People Management, Employee Engagement, Diversity Awareness, Recognizing Others, Drive Engagement, Management Training And Development, Team Collaboration, Delegation Skills, Communication, Accountability, Prioritization, Workforce Planning, Performance Measurement

    Mittel · Kurs · 1–3 Monate

  • M

    Madecraft

    Prioritizing Effectively

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Prioritization, Strategic Prioritization, Time Management, Action Oriented, Organizational Skills, Productivity, Calendar Management, Workflow Management, Goal Setting, Stress Management, Journals, Decision Making, Project Planning, Personal Development, Process Optimization, Self-Motivation, Operational Efficiency, Open Mindset, Administrative Support and Clerical Tasks, Professional Development

    Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • M

    Measure What Matters

    OKR-Zertifizierung: Führung und Zielsetzung

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Geschäftsstrategie, Führung und Management, Prioritätensetzung, Rahmen für die Rechenschaftspflicht, Organisatorische Führung, Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs), Leistungsüberprüfung, Leistungsbeurteilung, Planung, Organisatorische Entwicklung, Kommunikation, Unternehmensstrategie, Leistungsmanagement, Organisatorische Effektivität, Zielsetzung, Zielorientiert, Geschäftliche Prioritäten, Leistungsmetrik, Initiative und Führungsqualitäten, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Organisatorische Strategie

    ★ 4.9 (662) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

  • U

    University of Illinois Urbana-Champaign

    Finanzplanung für junge Erwachsene

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Versicherung, Entscheidungsfindung, Finanzdienstleistungen, Kreditrisiko, Finanzielle Verwaltung, Investitionsmanagement, Investitionen, Intelligente Ziele, Allgemeine Finanzen, Budgetierung, Haushaltsführung, Zielsetzung, Investment Management, Finanzverwaltung, Risikomanagement, Darlehen, Portfolio-Risiko, Kassenführung, Kostenmanagement, Finanzplanung, Allgemeines Kreditwesen

    ★ 4.6 (1399) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • M

    Madecraft

    Best Practices for New People Leaders

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Conflict Management, Delegation Skills, Team Leadership, People Management, Leadership and Management, Leadership, Leadership Development, Relationship Management, Team Building, Composure, Team Performance Management, Team Management, Telecommuting, Mediation, Emotional Intelligence, Time Management, Personal Integrity, People Development, Workplace inclusivity, Diversity and Inclusion

    Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

  • R

    Rice University

    Achtsamkeit und Wohlbefinden

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Widerstandsfähigkeit, Psychische Gesundheit, Aufbau von Beziehungen, Meditation & Atemarbeit, Körperpflege, Persönliche Entwicklung, Selbst-Bewusstsein, Stressbewältigung, Kommunikation, Überwindung von Hindernissen, Mitgefühl, Kognitive Flexibilität, Aktives Zuhören, Einfallsreichtum, Geistige Konzentration, Soziale Auswirkungen, Achtsamkeit, Emotionale Intelligenz, Verhaltensbiologische Gesundheit, Wachstumsorientiertheit

    ★ 4.8 (1223) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

  • M

    MedCerts

    Pharmacy Technician Fundamentals

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Medical Terminology, Healthcare Ethics, Medication Dispensation, Pharmacist Assistance, Medical Prescription, Pharmacology, Conflict Management, Pharmacy Operations, Patient Communication, Anatomy, Pathology, Pharmacy Information System, Cultural Responsiveness, Intercultural Competence, Patient Safety, Patient-centered Care, Cultural Diversity, Pharmacy, Medical Records, Physiology

    ★ 4.7 (1372) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

  • T

    The University of Sydney

    Akademische Fähigkeiten für den Erfolg an der Universität

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Kritisches Denken, Informationsmanagement, Kreativität, Mündliche Äußerung, Forschung, Kreative Problemlösung, Kritisches Denken und Problemlösung, Lektorat, Schreiben, Digitale Kommunikation, Kreatives Denken, Logisches Denken, Öffentliches Reden, Bearbeitung von, Verbale Kommunikationsfähigkeiten, Problemlösung, Analytische Fähigkeiten, Schreiben und Redigieren, digitale Kompetenz, Deduktive Argumentation

    ★ 4.9 (7754) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

  • B

    Berklee

    Musikgeschäft

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Unternehmertum, Soziale Medien, Business, Musikgeschichte, Kreative Problemlösung, Kreativität, Projektplanung, Kreatives Denken, Innovation, Branding, Vertragsverhandlung, Geistiges Eigentum, Musik, Teambildung, Musikalische Darbietung, Rechtsstreitigkeiten, Fundraising und Crowdsourcing, Präsentationen, Markenstrategie, Gerichtssysteme

    ★ 4.8 (3400) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

  • M

    Madecraft

    How to Inspire and Motivate Others

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Team Motivation, Motivational Skills, Organizational Leadership, Influencing, Visionary, Storytelling, Drive Engagement, Team Leadership, Leadership, Team Management, Leadership Development, Persuasive Communication, Employee Engagement, Organizational Development, Empathy, Emotional Intelligence, Talent Management, Target Audience, Communication, Change Management

    Mittel · Kurs · 1–3 Monate

  • U

    University of Pennsylvania

    Einführung in das geistige Eigentum

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Geschäftsstrategie, Markenmanagement, Anmeldung, Wirtschaft, Innovation, Branding, Unternehmensstrategie, Regulierung und Einhaltung von Rechtsvorschriften, Vermögensverwaltung, Geistiges Eigentum, Fallstudien, Kosten-Nutzen-Analyse, Markenstrategie, Rechtliche Strategie, Schutz des Vermögens, Bewertung von Unternehmen

    ★ 4.8 (1109) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

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Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten management Kurse

  • Getting the Most Out of Your Team: Collaboration Skills: PracticalGrowth
  • Difficult Situations, Compliance And Modern Team Supervision: The Expert Academy
  • Prioritizing Effectively: Madecraft
  • OKR-Zertifizierung: Führung und Zielsetzung: Measure What Matters
  • Finanzplanung für junge Erwachsene: University of Illinois Urbana-Champaign
  • Best Practices for New People Leaders: Madecraft
  • Achtsamkeit und Wohlbefinden: Rice University
  • Pharmacy Technician Fundamentals: MedCerts
  • Akademische Fähigkeiten für den Erfolg an der Universität: The University of Sydney
  • Musikgeschäft: Berklee

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