Management-Consulting-Kurse können Ihnen helfen zu verstehen, wie Unternehmensanalysen, Problemstrukturen und Empfehlungen entwickelt werden. Sie können Fähigkeiten in Rahmenmodellen, Präsentationsaufbau, Dateninterpretation und Projektarbeit aufbauen. Viele Kurse stellen reale Fallstudien und typische Beratungsprozesse vor.

Kompetenzen, die Sie erwerben: Change Management, Organizational Change, Business Transformation, Culture Transformation, Drive Engagement, Organizational Leadership, Stakeholder Communications, Empathy, Communication, Team Motivation, Resilience, Communication Strategies
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Delegation Skills, Meeting Facilitation, Process Improvement and Optimization, Process Optimization, Process Improvement, Process Analysis, Organizational Change, Smart Goals, Performance Review, Virtual Teams, Conflict Management, Process Management, Team Management, Team Motivation, Team Performance Management, Leadership and Management, Team Building, Rapport Building, Time Management, Relationship Building
Mittel · Spezialisierung · 1–3 Monate

STARWEAVER
Kompetenzen, die Sie erwerben: Responsible AI, Organizational Change, AI Enablement, Operational Efficiency, Stakeholder Engagement, Technology Roadmaps, Decision Intelligence, Innovation, Digital Transformation, Google Gemini, Anthropic Claude, Business Leadership, Change Management, Business Strategy, Leadership, Generative AI, Initiative and Leadership, Organizational Skills, Communication Strategies, Communication
★ 3.9 (35) · Anfänger · Spezialisierung · 1–4 Wochen

University of Huddersfield
Kompetenzen, die Sie erwerben: Stakeholder Management, Stakeholder Engagement, Organizational Strategy, Innovation, Strategic Leadership, Organizational Change, Leadership and Management, Business Strategy, Strategic Decision-Making, Change Management, Business Strategies, Business Ethics, Strategic Thinking, Leadership
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Sage Publications
Kompetenzen, die Sie erwerben: Business Ethics, Corporate Sustainability, Leadership Studies, Sustainable Development, Business Management, Healthcare Ethics, Education and Training, Education Software and Technology, Social Impact, Ethical Standards And Conduct, Personal Integrity, Pedagogy, Systems Thinking, Due Diligence, Formal Learning, Organizational Change, Business, Academic Advising, Public Health
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Sage Publications
Kompetenzen, die Sie erwerben: Research, Research Methodologies, Education and Training, Business Research, Pedagogy, Higher Education, Business Ethics, Qualitative Research, Business Management, Organizational Change, Governance, Ethical Standards And Conduct, Business, Business Strategies, Public Health, Public Health and Disease Prevention
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Coursera
Kompetenzen, die Sie erwerben: Data Storytelling, Data Presentation, Stakeholder Communications, Stakeholder Engagement, Persuasive Communication, Consulting, Constructive Feedback, Empathy, People Analytics, Communication Strategies, Consultative Approaches, Presentations, Communication
Fortgeschritten · Kurs · 1–3 Monate
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorische Entwicklung, Beeinflussung, Führung und Management, Personalmanagement, Strategische Entscheidungsfindung, Business Management, Organisatorische Führung, Strategisches Denken, Kulturwandel, Strategische Führung, Änderungsmanagement, Führung in der Wirtschaft, Entscheidungsfindung, Wirtschaftsethik, Personenbezogene Analytik, Kultur, Leiterschaft, Organisatorischer Wandel, Ethische Standards und Verhaltensweisen
★ 4.8 (1553) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Macquarie University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Risikoappetit, Risikomanagement, Verhandlung, Risikoanalyse, Unternehmensrisikomanagement (ERM), Beeinflussung, Interkulturelle Kompetenz, Führung und Management, Governance, Stakeholder-Management, Rahmen für das Risikomanagement, Kommunikation, Geschichtenerzählen, Änderungsmanagement, Persuasive Kommunikation, Leiterschaft, Konfliktmanagement, Organisatorischer Wandel, Umwandlung von Unternehmen, Governance Risikomanagement und Compliance
★ 4.7 (4793) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Motivationsfähigkeiten, Zielsetzung, Führung und Management, Koordinierung, Business Management, Persönliche Entwicklung, Leiterschaft, Organisatorischer Wandel
★ 4.8 (3662) · Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Coursera
Kompetenzen, die Sie erwerben: Delegation Skills, Milestones (Project Management), Team Performance Management, Productivity, Microsoft Project, Accountability Frameworks, Team Motivation, Management Training And Development, Timelines, Accountability, Project Management, Conflict Management, Team Leadership, Stakeholder Communications, Culture Transformation, Lean Methodologies, Time Management, Kanban Principles, Constructive Feedback, Smart Goals
★ 4.6 (220) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate
STARWEAVER
Kompetenzen, die Sie erwerben: Team Motivation, Delegation Skills, Team Performance Management, Performance Management, Employee Performance Management, Diversity Awareness, Management Training And Development, Motivational Skills, Emotional Intelligence, People Management, Team Collaboration, Leadership Development, Leadership, Communication Strategies, Collaboration, Cross-Functional Collaboration
★ 4.7 (125) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen