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HR Dashboards and Analytics in Excel

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HR Dashboards and Analytics in Excel

Ce cours fait partie de Spécialisation "Excel Dashboards for Business Analytics"

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Instructeur : EDUCBA

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Ce que vous apprendrez

  • Create interactive HR dashboards using Excel charts, pivot tables, and workforce analytics tools.

  • Analyze HR metrics like attrition, headcount, attendance, and compensation trends effectively.

  • Transform raw HR data into visual reports that support strategic business decisions.

Compétences que vous acquerrez

  • Catégorie : Performance Analysis
  • Catégorie : Human Resource Strategy
  • Catégorie : Employee Engagement
  • Catégorie : Workforce Management
  • Catégorie : Workforce Planning
  • Catégorie : Excel Formulas
  • Catégorie : Data Visualization
  • Catégorie : Spreadsheet Software
  • Catégorie : Human Resources
  • Catégorie : People Analytics
  • Catégorie : Compensation Analysis
  • Catégorie : Data-Driven Decision-Making
  • Catégorie : Employee Retention
  • Catégorie : Payroll Processing
  • Catégorie : Performance Reporting
  • Catégorie : Payroll

Outils que vous découvrirez

  • Catégorie : Payroll Systems
  • Catégorie : Microsoft Excel
  • Catégorie : Dashboard

Détails à connaître

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mai 2026

Évaluations

24 devoirs

Enseigné en Anglais

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  • Apprenez de nouveaux concepts auprès d'experts du secteur
  • Acquérez une compréhension de base d'un sujet ou d'un outil
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Il y a 6 modules dans ce cours

This module introduces learners to the fundamentals of HR dashboard creation using Excel. It focuses on understanding HR data, structuring datasets, and designing a user-friendly dashboard framework. Learners will explore how to prepare clean data, create navigation elements like index sheets, and design intuitive tabs to ensure effective visualization and usability.

Inclus

6 vidéos4 devoirs

This module focuses on building structured employee views and leveraging pivot tables for data analysis. Learners will create employee-facing dashboards, structure datasets for reporting, and use pivot tables to summarize large HR datasets efficiently. The module emphasizes dynamic analysis and maintaining accurate data sources.

Inclus

6 vidéos4 devoirs

This module explores workforce analytics, including headcount tracking, hiring trends, and attrition analysis. Learners will analyze workforce movement across time, departments, and locations, gaining insights into organizational growth patterns and employee retention.

Inclus

7 vidéos4 devoirs

This module focuses on understanding employee demographics and behavioral patterns. Learners will analyze workforce composition, engagement indicators, and attendance behaviors such as leave and punctuality. The module highlights how these insights support HR decision-making and workforce planning.

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8 vidéos4 devoirs

This module covers advanced Excel techniques and employee lifecycle analysis. Learners will use formula evaluation tools, perform full and final settlement analysis, and explore training and compensation data. The module emphasizes accuracy in calculations and comprehensive HR insights.

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6 vidéos4 devoirs

This module focuses on advanced HR analytics, including payroll systems, performance evaluation, and strategic reporting. Learners will analyze compensation structures, bonus systems, recruitment trends, and HR updates to create comprehensive dashboards that support strategic decision-making.

Inclus

9 vidéos4 devoirs

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’Pouvoir suivre des cours à mon rythme à été une expérience extraordinaire. Je peux apprendre chaque fois que mon emploi du temps me le permet et en fonction de mon humeur.’

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Étudiant(e) depuis 2020
’J'ai directement appliqué les concepts et les compétences que j'ai appris de mes cours à un nouveau projet passionnant au travail.’

Larry W.

Étudiant(e) depuis 2021
’Lorsque j'ai besoin de cours sur des sujets que mon université ne propose pas, Coursera est l'un des meilleurs endroits où se rendre.’

Chaitanya A.

’Apprendre, ce n'est pas seulement s'améliorer dans son travail : c'est bien plus que cela. Coursera me permet d'apprendre sans limites.’

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