Management-Consulting-Kurse können Ihnen helfen zu verstehen, wie Unternehmensanalysen, Problemstrukturen und Empfehlungen entwickelt werden. Sie können Fähigkeiten in Rahmenmodellen, Präsentationsaufbau, Dateninterpretation und Projektarbeit aufbauen. Viele Kurse stellen reale Fallstudien und typische Beratungsprozesse vor.

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Agile Methodik, Umfangsmanagement, Projekt-Risikomanagement, Sprint-Planung , Technische Leitung, Risikomanagement, Projektzeitpläne, Stakeholder-Analyse, Qualitätsmanagement, Team Management, Anwenderbericht, Terminplanung, Scrum (Software-Entwicklung), Projektleitung, Agiles Projektmanagement, Führung des Teams, Leistungsmanagement im Team, Kommunikation mit Interessenvertretern, Projekt-Scoping, Projekt-Kontrollen, Teamleitung, Risikomanagement für Projekte
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

AI Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Arbeitsablauf-Management, AI-Personalisierung, Künstliche Intelligenz, Innovation, KI-Kenntnisse, Schlüsselverwaltung, Vertrieb, Generative KI, Prompt Engineering Tools, Förderung des Verkaufs, Business Management, Modellierung großer Sprachen, AI-Förderung, Erstellung von Inhalten, Ideenfindung, ChatGPT, Verkauf, Schnelles Engineering, Umwandlung von Unternehmen
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Stakeholder Management, Cost Management, Stakeholder Engagement, Project Scoping, Work Breakdown Structure, Cost Estimation, Project Closure, Earned Value Management, Stakeholder Communications, Change Control, Project Controls, Cost Control, Scope Management, Project Risk Management, Project Schedules, Project Performance, Stakeholder Analysis, Budget Management, Project Management, Project Finance
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Implementierung des Systems, Geschäftsstrategie, Herstellungsverfahren, Cloud Computing, Aufstrebende Technologien, Digitale Transformation, Operative Effizienz, Technologie-Strategien, Fallstudien, Kosten-Nutzen-Analyse, Automatisierung, Aufkommende Technologien, Fertigungsverfahren, Internet der Dinge, Herstellung und Produktion, Marktchancen, Digitale Vermögenswerte, Cloud-Dienste, Unternehmensstrategie, Technologie-Roadmaps, Strategische Partnerschaft, Umwandlung von Unternehmen
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Employee Coaching, Management Training And Development, Team Performance Management, Strategic Leadership, Succession Planning, Leadership Development, Mentorship, Strategic Thinking, People Development, Coaching, Professional Development, People Management, Accountability, Decision Making, Performance Improvement, Goal Setting
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Environmental Social And Corporate Governance (ESG), Sustainability Standards, Sustainable Development, Sustainability Reporting, Sustainable Business, Corporate Sustainability, Consulting, Business Consulting, Product Lifecycle Management, Environment, Analysis
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorische Strategie, Investitionsrechnung, Abweichungsanalyse, Finanzielle Daten, Kostenmanagement, Buchhaltung, Leistungsmanagement, Leistungsmessung, Organisatorische Struktur, Entscheidungsfindung, Finanzielle Analyse, Finanzbuchhaltung, Leistungsmetrik, Verwaltungshaushalt, Budgetierung, Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs)
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Starweaver
Kompetenzen, die Sie erwerben: Team Motivation, Delegation Skills, Team Performance Management, Performance Management, Employee Performance Management, Diversity Awareness, Management Training And Development, Motivational Skills, Emotional Intelligence, Cultural Responsiveness, People Management, Supervision, Empathy & Emotional Intelligence, Team Building, Cultural Sensitivity, Team Collaboration, Leadership, Communication Strategies, Collaboration, Cross-Functional Collaboration
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

IE Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Geschäftsstrategie, Unternehmensstrategie, Innovation, Wirtschaft, Leistungsmanagement, Betriebswirtschaft, Behaviorale Ökonomie, Governance, Leistungsbeurteilung, Führung und Management, Fallstudien, Sozialkunde, Organisatorische Struktur, Entscheidungsfindung, Marktdynamik, Geschichtenerzählen, Organisatorische Effektivität, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Alte Geschichte
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Zielsetzung, Organisatorischer Wandel, Engagement der Mitarbeiter, Persönliche Entwicklung, Innovation, Prozess-Analyse, Kulturwandel, Koordinierung, Motivationsfähigkeiten, Prozessanalyse , Personalmanagement, Leiterschaft, Führungsqualitäten, Führung und Management, Studien zur Führungsqualität, Organisatorische Entwicklung, Managementschulung und -entwicklung, Berufliche Entwicklung, Umwandlung von Unternehmen
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Coursera
Kompetenzen, die Sie erwerben: Data Storytelling, Data Presentation, Drive Engagement, Stakeholder Communications, Stakeholder Engagement, Persuasive Communication, Consulting, Stakeholder Management, Constructive Feedback, Empathy, People Analytics, Communication Strategies, Verbal Communication Skills, Consultative Approaches, AI literacy, Business Consulting, Business Communication, Technical Communication, Presentations, Communication
Fortgeschritten · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Cross-Functional Team Leadership, Matrix Management, Cross-Functional Collaboration, Team Building, Project Management, Project Coordination, Team Management, Coordinating, Goal Setting, Employee Coaching, Leadership, Team Leadership, Organizational Leadership, Team Collaboration, Strategic Leadership, Internal Communications, Influencing, Coordination, Accountability Frameworks, Interpersonal Communications
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen