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Kurse für Unternehmensberatung

Management-Consulting-Kurse können Ihnen helfen zu verstehen, wie Unternehmensanalysen, Problemstrukturen und Empfehlungen entwickelt werden. Sie können Fähigkeiten in Rahmenmodellen, Präsentationsaufbau, Dateninterpretation und Projektarbeit aufbauen. Viele Kurse stellen reale Fallstudien und typische Beratungsprozesse vor.

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    C

    Coursera

    Manager of Managers: Cross- Functional Leadership

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Cross-Functional Team Leadership, Matrix Management, Cross-Functional Collaboration, Team Building, Project Management, Project Coordination, Team Management, Coordinating, Goal Setting, Employee Coaching, Leadership, Team Leadership, Organizational Leadership, Team Collaboration, Strategic Leadership, Internal Communications, Influencing, Coordination, Accountability Frameworks, Interpersonal Communications

    Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

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    U

    University of Illinois Urbana-Champaign

    Managerial Accounting: Werkzeuge zur Erleichterung und Steuerung von Unternehmensentscheidungen

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorische Struktur, Leistungsmetrik, Leistungsmanagement, Finanzielle Analyse, Entscheidungsfindung, Buchhaltung, Investitionsrechnung, Finanzbuchhaltung, Leistungsmessung, Abweichungsanalyse, Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs), Kostenmanagement, Verwaltungshaushalt, Finanzielle Daten, Budgetierung, Organisatorische Strategie

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    Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

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    M

    Minnesota State University, Mankato

    Skills for New Manager Success

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Leadership and Management, Leadership Development, Team Management, Leadership, Team Leadership, Initiative and Leadership, Organizational Development, Professional Development, Communication Strategies, Professionalism, Strategic Leadership, Verbal Communication Skills, Conflict Management, Communication, Behavior Management, Performance Analysis, Business Management, Trustworthiness, Adaptability, Problem Solving

    Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

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    U

    University of California, Irvine

    Grundlagen des Managements und der strategischen Planung

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Rechenschaftspflicht, Führung des Teams, Analyse der Wettbewerber, Managementschulung und -entwicklung, Business Management, Führung und Management, Strategische Planung, Team Management, Strategisches Denken, Entwicklung von Führungsqualitäten, Teamleitung, Strategische Führung, Mitarbeiter-Coaching, Unternehmensplanung, Personalentwicklung, Organisatorische Führung, Geschäftsstrategie, Unternehmensstrategie, Leistungsmanagement im Team, Führung in der Wirtschaft, Geschäftsplanung, Business Leadership, Teambildung, Organisatorische Strategie

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    Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

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    C

    Coursera

    Manager Toolkit: Learn Key Skills for Management Success

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Productivity, Team Motivation, Team Leadership, Time Management, Team Management, Prioritization, Team Building, People Management, Leadership and Management, Delegation Skills, Trustworthiness, Motivational Skills, Leadership, Organizational Leadership, Leadership Development, Conflict Management, Employee Engagement, Communication

    Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

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    C

    Coursera

    Practical Project Management for Managers

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Stakeholder Communications, Crisis Management, Scope Management, Risk Mitigation, Resource Allocation, Project Schedules, Smart Goals, Agile Project Management, Risk Analysis, Leadership and Management, Management Training And Development, Resource Utilization, Resource Planning, Leadership, Scheduling, Business Leadership, Case Studies, Communication Planning

    Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

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    J

    Johns Hopkins University

    Managing Yourself and Others

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Active Listening, Team Management, Leadership and Management, Team Leadership, Teamwork, Team Building, People Management, Conflict Management, Interpersonal Communications, Leadership, Collaboration, Professional Development, Constructive Feedback, Communication Strategies, Performance Management, Journals, Communication, Verbal Communication Skills, Personal Development

    Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

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    Vorschau
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    ESSEC Business School

    Réussir le Changement

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Change Management, Organizational Change, Behavior Management, Business Transformation, Culture Transformation, Agile Project Management, Leadership and Management, Organizational Development, Industrial and Organizational Psychology, Training and Development, Social Sciences, Employee Training, Sociology, Communication Planning, Leadership, Communication

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    Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

  • I

    IE Business School

    Kritische Perspektiven auf das Management

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Unternehmensstrategie, Organisatorische Struktur, Leistungsmanagement, Leistungsbeurteilung, Entscheidungsfindung, Führung und Management, Governance, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Geschichtenerzählen, Wirtschaft, Sozialkunde, Marktdynamik, Geschäftsstrategie, Innovation, Fallstudien, Alte Geschichte, Betriebswirtschaft, Behaviorale Ökonomie, Organisatorische Effektivität

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    ·
    314 Bewertungen

    Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

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    E

    EDUCBA

    Management Accounting & Cost Optimization

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Management Accounting, Inventory Control, Inventory Management, Inventory Management System, Cost Accounting, Profit and Loss (P&L) Management, Cost Control, Cost Estimation, Operational Performance Management, Accounting, Statistical Methods, Estimation, Cost Management, Process Analysis, Strategic Decision-Making, Account Management, Probability & Statistics, Microsoft Excel, Decision Making, Correlation Analysis

    Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

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    Vorschau
    J

    John Wiley & Sons

    Management and Leadership Skills for Managers

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Productivity, Leadership and Management, Management Training And Development, Time Management, Leadership, Business Leadership, Delegation Skills, Leadership Development, Team Leadership, Employee Onboarding, Prioritization, Organizational Leadership, People Management, Business Management, Staff Management, Team Building, Performance Measurement, Quality Management, Recruitment, Executive Recruitment

    Anfänger · Kurs · 3–6 Monate

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    U

    University of Colorado Boulder

    Crisis Management and Crisis Communication Consulting  

    Kompetenzen, die Sie erwerben: Crisis Management, Consulting, Leadership Studies, Management Consulting, Leadership, Consultative Approaches, Organizational Leadership, Corporate Communications, Strategic Communication, Communication Planning, Mitigation, Trend Analysis, Continuous Monitoring

    4,4
    Bewertung, 4,4 von 5 Sternen
    ·
    7 Bewertungen

    Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

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