Management-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Teams unterstützt, Ressourcen geplant und Projekte strukturiert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Entscheidungsfindung, Organisationsprozessen und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Modelle, die typische Führungssituationen veranschaulichen.

Kompetenzen, die Sie erwerben: Professionalism, Payment Processing and Collection, Care Management, Patient Communication, Medical Coding, Patient-centered Care, Healthcare Ethics, Medicare, Professional Development, Data Integrity, Interpersonal Communications, Empathy, Teamwork, Ethical Standards And Conduct, Conflict Management, Interoperability, Cultural Responsiveness, Emotional Intelligence, Communication, Time Management
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Technical Analysis, Derivatives, Equities, Financial Planning, Risk Management, Financial Analysis, Market Data, Insurance, Investment Management, Investments, Asset Management, Portfolio Management, Wealth Management, Financial Management, Financial Market, Financial Trading, Market Trend, Portfolio Risk, Planning, Analysis
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Leadership, Rapport Building, Influencing, Interpersonal Communications, Persuasive Communication, Emotional Intelligence, Communication, Business Leadership, Drive Engagement, Business Communication, Empathy & Emotional Intelligence, Non-Verbal Communication, Communication Strategies, Decision Making, Behavior Management, Personal Development, Negotiation, Thought Leadership, Sales Management, Coaching
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Sage Publications
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Resource Management, Human Capital, Labor Relations, Labor Compliance, Human Resources, International Relations, Business Management, Human Resource Strategy, Human Resources Management and Planning, Staff Management, Employee Relations, Labor Law, Management Training And Development, Lean Methodologies, Intercultural Competence, Management Consulting, Immigration Law, Analysis, Resource Management, Business Communication
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Lean Six Sigma, Operational Excellence, Six Sigma Methodology, Process Analysis, Operational Efficiency, Process Mapping, Root Cause Analysis, Process Improvement and Optimization, Change Management, Process Improvement, Process Optimization, Quality Improvement, Operational Performance Management, Business Process, Operations Management, Lean Methodologies, Process Development, Business Process Improvement, Analysis, Statistical Hypothesis Testing
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Portfolio Risk, Risk Modeling, Risk Analysis, Profit and Loss (P&L) Management, Risk Management, Risk Management Framework, Financial Modeling, Business Risk Management, Microsoft Excel, Variance Analysis, Project Risk Management, Finance, Excel Formulas, Financial Market, Probability Distribution, Financial Management, Statistical Methods, Simulation and Simulation Software, Stress Management, Environment
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Verbal Communication Skills, Negotiation, Communication, Oral Expression, Communication Strategies, Conflict Management, Professionalism, Relationship Building, Interpersonal Communications, Composure, Business Communication, Relationship Management, Collaboration, Professional Development, Business Relationship Management, Strategic Communication, Decision Making, Behavioral Management, Strategic Thinking, Business
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

LearnKartS
Kompetenzen, die Sie erwerben: Negotiation, Prioritization, Conflict Management, Team Collaboration, Teamwork, Workplace inclusivity, De-escalation Techniques, Diversity Training, Communication, Stress Management, Emotional Intelligence, Productivity, Empathy & Emotional Intelligence, Diversity and Inclusion, Team Management, Team Leadership, Professionalism, Ethical Standards And Conduct, Strategic Prioritization, Workplace Bullying Intervention
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Rice University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Team-Motivation, Intelligente Ziele, Beziehungsmanagement, Professionelle Netzwerkarbeit, Kreativität, Kreative Problemlösung, Team Management, Kreatives Denken, Zeitmanagement, Prioritätensetzung, Konfliktmanagement, Kommunikations-Strategien, Aufbau von Beziehungen, Zielsetzung, Mitarbeiter-Coaching, Teamleitung, Stressbewältigung, Kommunikation, Motivationsfähigkeiten, Erleichterung von Sitzungen, Leistungsmanagement im Team
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Duke University
Kompetenzen, die Sie erwerben: GitHub Kopilot, MLOps (Operationen für maschinelles Lernen), Python-Programmierung, Pandas (Python-Paket), Datentechnik, DevOps, Große Daten, GitHub, Datenanalyse, Microsoft Azure, Gesicht umarmen, Cloud Computing, Maschinelles Lernen, Feinabstimmung, NumPy, AWS SageMaker, Datenverwaltung, Einheitliche Prüfung, Cloud-Bereitstellung, Datenmanagement, Modell-Einsatz, Einheitstest
Fortgeschritten · Spezialisierung · 3–6 Monate

SkillUp
Kompetenzen, die Sie erwerben: Risikoanalyse, Team-Motivation, Engagement der Interessengruppen, Projektleitung, Stakeholder Management, Risikomanagement für Projekte, Agiles Projektmanagement, Ressourcenmanagement, Kommunikation mit Interessenvertretern, Earned Value Management, Projekt-Scoping, Methodik des Instituts für Projektmanagement (PMI), Risikominderung, Stakeholder-Analyse, Projekt-Risikomanagement, Projekt-Dokumentation, Erleichterung von Sitzungen, Stakeholder-Management, Rahmen für das Risikomanagement, Risikomanagement, Earned-Value-Management, Lebenszyklus des Projektmanagements, Projektdokumentation, Projektplanung, Engagement von Stakeholdern
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of California, Davis
Kompetenzen, die Sie erwerben: Leistungsmetrik, Leistungsanalyse, Führung und Management, Organisatorische Effektivität, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Erwartungsmanagement, Organisatorische Entwicklung, Coachen, Führungsqualitäten, Coaching, Personalmanagement, Organisatorischer Wandel, Leistungsmanagement, Leiterschaft, Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs), Mitarbeiter-Coaching, Rechenschaftspflicht, Kommunikation, Rahmen für die Rechenschaftspflicht, Leistungsmanagement im Team, Managementschulung und -entwicklung, Personalentwicklung
Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate