Business-Management-Kurse können Ihnen helfen, Planung, Organisation und Steuerung von Unternehmen besser einzuordnen. Sie können Fähigkeiten in Zielsetzung, Ressourcensteuerung, Teamführung und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse führen in Management-Frameworks, Reporting-Werkzeuge und praxisnahe Fallstudien ein, die typische Managementsituationen abbilden.

Northwestern University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategische Kommunikation, Verhandlung, Führung des Teams, Persuasive Kommunikation, Menschenzentriertes Design, Marketing, Ideenfindung, Führungsqualitäten, Leiterschaft, Kommunikation mit Interessenvertretern, Krisenmanagement, Zusammenarbeit, Funktionsübergreifende Teamführung, Organisatorische Führung, Teamarbeit, Datengesteuertes Marketing, Design Thinking, Innovation, Ressourcen-Zuweisung, Beeinflussung, Datengestützte Entscheidungsfindung
Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

Alfaisal University | KLD
Kompetenzen, die Sie erwerben: Contract Management, Procurement, Purchasing, Supply Management, Materials Management, Vendor Contracts, Supplier Management, Decision Making
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Politecnico di Milano
Kompetenzen, die Sie erwerben: Earned Value Management, Leistungsmetrik, Abschluss des Projekts, Projektbuchhaltung, Projektleistung, Business Management, Schätzung von Projekten, Planung, Projektleitung, Kostenkontrolle, Risikoanalyse, Projekt-Kontrollen, Risikomanagement, Risikomanagement für Projekte, Lebenszyklus des Projektmanagements, Vorhersage, Projektdurchführung, Kostenmanagement, Earned-Value-Management, Risikokontrolle, Risikominderung, Projekt-Risikomanagement
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Team Motivation, Business Ethics, Emotional Intelligence, Leadership and Management, Ethical Standards And Conduct, Motivational Skills, Business Leadership, Decision Making, Waterfall Methodology, Leadership, Self-Motivation, Team Leadership, Organizational Leadership, Leadership Development, Communication, Management Training And Development, Project Management Life Cycle, Strategic Decision-Making, Project Management
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Alfaisal University | KLD
Kompetenzen, die Sie erwerben: Cognitive flexibility, Expectation Management, Productivity, Personal Development, Professional Development, Management Training And Development, Adaptability, Leadership and Management, Self-Awareness
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen
Madecraft
Kompetenzen, die Sie erwerben: Conflict Management, Delegation Skills, Team Performance Management, Employee Engagement, Team Leadership, Performance Management, People Management, Leadership and Management, Team Management, Leadership, Leadership Development, Relationship Management, Composure, Accountability Frameworks, Team Building, Talent Management, Mentorship, Coaching, Decision Making, Communication
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Harvard Business Review
Kompetenzen, die Sie erwerben: Budget Management, Team Performance Management, Team Building, Team Management, Budgeting, Teamwork, Financial Statements, Financial Statement Analysis, Team Motivation, Conflict Management, Team Leadership, Relationship Management, Stress Management, Professional Development, Cross-Functional Team Leadership, Leadership, Leadership Development, Business Development, Financial Management, Financial Planning
Mittel · Spezialisierung · 1–3 Monate

Universidad Nacional Autónoma de México
Kompetenzen, die Sie erwerben: Organizational Strategy, Strategic Planning, Business Planning, Quality Management, Performance Measurement, Business Strategies, Key Performance Indicators (KPIs), Business Strategy, Quality Improvement, Performance Metric, Performance Analysis, Strategic Decision-Making, Organizational Effectiveness, Business Management, Continuous Improvement Process, Goal Setting
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorische Struktur, Strategische Entscheidungsfindung, Führung und Management, Organisatorische Entwicklung, Entscheidungsfindung, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Strategie der Humanressourcen, Organisatorische Führung, Humankapital, Änderungsmanagement, Personalmanagement, Change Management, Studien zur Führungsqualität, Leistungsmanagement im Team, Führung in der Wirtschaft, Business Leadership, Team-Motivation, Organisatorische Effektivität, Personalverwaltung, Entlohnung und Leistungen, Organisatorischer Wandel, Human-Relations-Bewegung
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Unternehmensstrategie, Portfolio-Verwaltung, Analyse der Wettbewerber, Strategische Entscheidungsfindung, Business Management, Unternehmerische Nachhaltigkeit, Governance, Stakeholder Management, Strategisches Denken, Stakeholder-Analyse, Wachstumsstrategien, Strategische Partnerschaft, Umwelt, Soziales und Unternehmensführung (ESG), Geschäftsstrategie, Stakeholder-Management, Wert-Angebote, Organisatorische Strategie, Fusionen und Akquisitionen
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Performance Appraisal, Talent Management, Recruitment Strategies, Workforce Development, Employee Training, Talent Recruitment, Performance Review, Recruitment, Human Resources Management and Planning, People Development, Constructive Feedback, Succession Planning, Talent Pipelining, Employee Performance Management, Performance Management, Leadership Development, Talent Acquisition, Organizational Structure, Branding
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Simplilearn
Kompetenzen, die Sie erwerben: Meta Ads Manager, Content Performance Analysis, Social Media Management, Instagram, Social Media Campaigns, Facebook, Content Scheduling, Social Media, Advertising Campaigns, Online Advertising, Social Media Analytics, Collaborative Software, Advertising, Digital Advertising, Social Media Content, Social Media Marketing, Collaboration, Content Marketing, Drive Engagement, Sales
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen