Business-Management-Kurse können Ihnen helfen, Planung, Organisation und Steuerung von Unternehmen besser einzuordnen. Sie können Fähigkeiten in Zielsetzung, Ressourcensteuerung, Teamführung und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse führen in Management-Frameworks, Reporting-Werkzeuge und praxisnahe Fallstudien ein, die typische Managementsituationen abbilden.

Università Bocconi
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kommunikation, Aufbau von Beziehungen, Ethische Standards und Verhaltensweisen, Interkulturelle Kompetenz, Führung und Management, Team Management, Führungsqualitäten, Professionelle Netzwerkarbeit, Leiterschaft, Kommunikations-Strategien, Verhaltensmanagement, Entwicklung von Führungsqualitäten, Führung des Teams, Konfliktmanagement, Teamleitung, Organisatorische Führung, Engagement fördern, Funktionsübergreifende Teamführung, Kulturelle Reaktionsfähigkeit, Kulturelle Sensibilität, Kulturelle Vielfalt, Team-Motivation
★ 4.8 (3546) · Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

University of Arizona
Kompetenzen, die Sie erwerben: Customer Retention, Customer Relationship Building, Customer Service, Brand Loyalty, Employee Engagement, Customer Engagement, Organizational Leadership, Culture Transformation, Customer experience improvement, Organizational Development, Organizational Effectiveness, Customer Insights, Drive Engagement, Performance Improvement, Service Management, Value Propositions, Service Improvement, Business Strategy, Entrepreneurship, Active Listening
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Financial Reporting, Credit Risk, Business Reporting, Financial Accounting, Compliance Reporting, Risk Modeling, Financial Forecasting, Generally Accepted Accounting Principles (GAAP), Accounting, Technical Accounting, Financial Analysis, Balance Sheet, Forecasting, Estimation, Requirements Analysis, Business Requirements, Analysis, Business Analysis, Decision Making, Business
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Copenhagen Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Leistungsmetrik, Änderungsmanagement, Risikoanalyse, Strategische Kommunikation, Zielsetzung, Interne Kommunikation, Risikomanagement, Professionelle Netzwerkarbeit, Intelligente Ziele, Kommunikations-Strategien, Ausführung des Plans, Change Management, Strategische Planung, Organisatorische Struktur, Leistungsmanagement, Geschäftsstrategie, Risikominderung, Unternehmensstrategie, Kulturwandel, Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs), Organisatorische Strategie, Organisatorischer Wandel
★ 4.6 (962) · Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

John Wiley & Sons
Kompetenzen, die Sie erwerben: Fundraising, Fundraising and Crowdsourcing, Philanthropy, Budget Management, Advocacy, Grant Writing, Budgeting, Prospecting and Qualification, Strategic Marketing, Brand Marketing, Campaign Planning, Grant Applications, Campaign Management, Promotions and Campaigns, Digital Marketing, Social Impact, Marketing Strategies, Proposal Development, Strategic Partnership, Crisis Management
Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Advertising, Marketing Psychology, Market Dynamics, Consumer Behaviour, Economic Development, Marketing Strategies, Market Analysis, Global Marketing, Economics, Brand Awareness, Culture, Growth Strategies, Brand Marketing, Social Impact, Business, Business Development, Decision Making
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Harvard Business Review
Kompetenzen, die Sie erwerben: Diversity and Inclusion, Diversity Awareness, Diversity Equity and Inclusion Initiatives, Personal Integrity, Business Ethics, Ethical Standards And Conduct, Trustworthiness, Cultural Diversity, Workplace inclusivity, Decision Making, Strong Work Ethic, People Management, Courage, Cultural Sensitivity, Accountability, Advocacy
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Work Breakdown Structure, Earned Value Management, Project Implementation, Resource Allocation, Contract Management, Project Controls, Construction Management, Project Management Office (PMO), Workflow Management, Project Schedules, Operations Management, Capacity Planning, Project Planning, Planning, Scheduling, Project Performance, Resource Management, Productivity, Performance Measurement, Governance
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Microsoft
Kompetenzen, die Sie erwerben: LinkedIn, Professional Development, Human Resources Management and Planning, Storytelling, Human Resources, Professionalism, Interviewing Skills, Web Presence, Professional Networking, Branding, Microsoft 365, Business Communication
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Time Series Analysis and Forecasting, Probability Distribution, Descriptive Statistics, Statistical Hypothesis Testing, Regression Analysis, Trend Analysis, Risk Modeling, Finance, Statistical Methods, Financial Data, Financial Modeling, Probability, Statistical Inference, Risk Analysis, Probability & Statistics, Risk Management, Statistics, Correlation Analysis, Analysis, Portfolio Management
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate
University of Virginia
Kompetenzen, die Sie erwerben: Marktdynamik, Marketing-Psychologie, Competitive Intelligence, Globales Marketing, Strategisches Marketing, Einnahmeverwaltung, Verbraucherverhalten, Analyse der Wettbewerber, Zielmarkt, Marktchancen, Kostenrechnung, Kundeneinblicke, Angebot und Nachfrage, Produktlebenszyklus-Management, Geschäftsstrategie, Bedarfsplanung, Unternehmensstrategie, Präsentationen, Wirtschaft, Kundenanalyse, Produkt Auskleidung
★ 4.8 (940) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

John Wiley & Sons
Kompetenzen, die Sie erwerben: Advocacy, Risk Management, Lobbying, Talent Management, Leadership Development, Risk Mitigation, Diversity and Inclusion, Leadership and Management, Governance, Organizational Leadership, Compensation Management, Talent Acquisition, Human Resource Strategy, Public Affairs, Strategic Leadership, Legal Risk, Strategic Partnership, Strategic Planning, Leadership, Fundraising
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate