Management-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Teams unterstützt, Ressourcen geplant und Projekte strukturiert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Entscheidungsfindung, Organisationsprozessen und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Modelle, die typische Führungssituationen veranschaulichen.

Imperial College London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Software zur Datenvisualisierung, Bewertung des Modells, Statistische Analyse, Klinische Studien, Informationsmanagement, Gesundheitstechnologie, Gesundheitsinformatik, Präsentation der Daten, Datenverwaltung, Interaktive Datenvisualisierung, Wissenschaft und Forschung, Analytik, Tableau-Software, Digitale Analyse
★ 4.8 (73) · Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Leiterschaft, Technische Leitung, Diversity-Bewusstsein, Organisatorische Effektivität, Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Eingliederung, Leistungsmanagement im Team, Organisatorische Struktur, Nachfolgeplanung, Präsenz als Führungskraft, Telearbeit, Delegationsfähigkeiten, Teambildung, Organisatorische Führung, Personalentwicklung, Personalmanagement, Führung des Teams, Teamleitung, Führung und Management, Berufliche Entwicklung, Diversität und Inklusion
★ 4.5 (22) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: File Management, Version Control, Document Management, Data Sharing, Collaborative Software, Cloud Storage, Data Storage, Data Loss Prevention
★ 4.6 (95) · Anfänger · angeleitetes Projekt · Weniger als 2 Stunden

Kompetenzen, die Sie erwerben: Kampagnenmanagement, Erstellung von Inhalten, Datenanalyse, Marketing für soziale Medien, Engagement fördern, Instagram, Innovation, Engagement fördern, Soziale Medien, Entwicklung und Verwaltung von Inhalten, Kampagnen für soziale Medien, Generative KI, Inhalt der sozialen Medien
★ 4.3 (30) · Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

ESCP Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Marktchancen, Geschäftsentwicklung, Investitionen, Unternehmensstrategie, Nachhaltiges Wirtschaften, Globales Marketing, Marketing, Marktdynamik, Management der Lieferkette, Unternehmensstrategie, Kulturelle Vielfalt, Innovation, Betriebswirtschaft, Verhandlung, Interkulturelle Kompetenz
★ 4.4 (139) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Selbst-Bewusstsein, Leiterschaft, Technische Leitung, Neugierde, Soziale Kompetenzen, Persönliche Entwicklung, Zeitmanagement, Wachstumsorientiertheit, Entwicklung von Führungsqualitäten, Kognitive Flexibilität, Prioritätensetzung, Entscheidungsfindung
★ 4.8 (79) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Icahn School of Medicine at Mount Sinai
Kompetenzen, die Sie erwerben: Grundversorgung, Risikoanalyse, Planung der Behandlung, Diagnostische Tests, Chirurgie, Epidemiologie, Öffentliche Gesundheit und Krankheitsvorbeugung, Infektionskrankheiten, Mundgesundheit, Mundkrebs-Screening, Strahlentherapie, Patientenaufklärung und -beratung, Vorbeugende Pflege, Onkologie
★ 4.8 (472) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University at Buffalo
Kompetenzen, die Sie erwerben: Leistungsmessung, Datenerhebung, Integration von Daten, Produktionsplanung, Management von Unternehmensanwendungen, Management der Lieferkette, Fertigungsverfahren, Digitale Transformation, Materialbedarfsplanung, Datensicherheit, Produktlebenszyklus-Management, Datenverwaltung, Herstellung und Produktion, Management von Geschäftsprozessen, Betriebsführung, Unternehmensressourcenplanung, Entscheidungsfindung
★ 4.6 (645) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

CentraleSupélec
Kompetenzen, die Sie erwerben: Verwaltung der Arbeitskräfte, Operative Effizienz, Produktstrategie, Organisatorischer Wandel, Management von Gewinn und Verlust (P&L), Strategie der Humanressourcen, Umwandlung von Unternehmen, Verwaltete Dienste, Digitale Transformation, IT-Verwaltung, Informationstechnologie, Finanzielle Verwaltung, IT-Dienstleistungsmanagement, Technologie-Strategien
★ 4.3 (152) · Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Mitarbeiterschulung, Verwaltung der Arbeitskräfte, Entwicklung der Arbeitskräfte, Entlohnung und Leistungen, Personalverwaltung, Arbeitskräfteplanung, Strategie der Humanressourcen, Personalwesen, Humankapital, Engagement der Mitarbeiter, Team-Motivation, Vergütungsstrategie, Mitarbeiterbindung, Talent Management, Personalmanagement, Personalmanagement und -planung, Organisatorische Strategie, Vergütungsanalyse, Arbeitsbewertung, Leistungsmanagement für Mitarbeiter
★ 4.7 (79) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Copenhagen Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kultur, Nachhaltigkeitsstandards, Unternehmensstrategie, Umwelt, Soziales und Unternehmensführung (ESG), Nachhaltiges Wirtschaften, Nachhaltige Entwicklung, Unternehmerische Nachhaltigkeit, Strategische Partnerschaft, Fallstudien, Strategisches Denken, Stakeholder-Management, Führung in der Wirtschaft, Governance, Wirtschaftsethik, Führung und Management, Engagement der Interessengruppen
★ 4.7 (96) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado System
Kompetenzen, die Sie erwerben: Skaliertes Agiles Framework, Skalierbarkeit, Organisatorischer Wandel, Umwandlung von Unternehmen, Studien zur Führungsqualität, Kulturwandel, Organisatorische Entwicklung, Fallstudien, Organisatorische Strategie, Änderungsmanagement, Agile Methodik
★ 4.8 (439) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen