Based on the best-selling book, Transformed, by Marty Cagan, Lea Hickman, Chris Jones, Christian Idiodi, and John Moore. This course explores the essential skills required to lead a successful product operating model transformation within an organization. It emphasizes the importance of leadership, collaboration, and innovation in driving organizational change. By adopting a product-driven approach, this course offers a framework for transforming how businesses operate to become more customer-centric and outcome-driven.
Product Operating Model and Business Transformation
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Product Operating Model and Business Transformation
Dozent: Wiley Skills Network
Bei Mehr erfahren enthalten
Verschaffen Sie sich einen Einblick in ein Thema und lernen Sie die Grundlagen.
Stufe Mittel
Empfohlene Erfahrung
1 Woche zu vervollständigen
unter 10 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
Was Sie lernen werden
Lead a product-driven transformation within your organization
Develop cross-functional collaboration strategies
Implement customer-centric product strategies
Kompetenzen, die Sie erwerben
- Kategorie: Leadership
- Kategorie: Organizational Leadership
- Kategorie: Innovation
- Kategorie: Data-Driven Decision-Making
- Kategorie: Cross-Functional Collaboration
- Kategorie: Business Transformation
- Kategorie: Overcoming Objections
- Kategorie: Organizational Development
- Kategorie: Digital Transformation
- Kategorie: Stakeholder Engagement
- Kategorie: Cross-Functional Team Leadership
- Kategorie: Product Management
- Kategorie: Agile Product Development
- Kategorie: Product Development
- Kategorie: Product Strategy
- Kategorie: Customer experience improvement
- Kategorie: Organizational Change
- Kategorie: Culture Transformation
Wichtige Details
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Bewertungen
11 Aufgaben
Unterrichtet in Englisch
Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.
In diesem Kurs gibt es 11 Module
Dozent
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Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“
Jennifer J.
Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“
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Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“
Chaitanya A.
„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“
Häufig gestellte Fragen
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