Les cours en business peuvent vous aider à explorer les principes de stratégie, d'organisation, d'analyse et de communication dans différents contextes professionnels. Vous pouvez développer des compétences en résolution de problèmes, en coordination et en prise de décision. De nombreux cours utilisent des exemples et outils appliqués au monde de l'entreprise.

The Expert Academy
Intermédiaire · Cours · 1 à 4 semaines

Compétences que vous acquerrez: Analyse des données, Visualisation des données, Gestion des documents, Microsoft 365, Logiciel de tableur, Microsoft Excel, Microsoft Office, Tableau de bord, Analyse des tendances
★ 4.6 (1 k) · Intermédiaire · Projet Guidé · Moins de 2 heures

Board Infinity
Compétences que vous acquerrez: Conflict Management, Change Management, Organizational Change, Team Leadership, Leadership and Management, Emotional Intelligence, Stress Management, Resilience, Leadership, Leadership Development, Dealing With Ambiguity, Team Management, Decision Making, Team Collaboration, Collaboration, Trustworthiness, Diversity and Inclusion, Human Resources, Communication Strategies, Ethical Standards And Conduct
Débutant · Cours · 1 à 4 semaines

Compétences que vous acquerrez: Financial Modeling, Financial Analysis, Real Estate, Financial Statement Analysis, Property and Real Estate, Research Reports, Financial Statements, Financial Forecasting, Balance Sheet, Business Valuation, Income Statement, Financial Reporting, Workflow Management, Cash Flows, Cash Flow Forecasting, Analysis, Investments, Forecasting, Research, Design
Mixte · Cours · 1 à 4 semaines

Columbia University
Compétences que vous acquerrez: Estimation du projet, Planification de la production, Méthodologies allégées, La construction, Logiciel de gestion de projet, Gestion des risques liés aux projets, Analyse de dépendance, Calendrier de production, Conception de diagrammes, Gestion des risques, Gestion de la construction, Probabilités et statistiques, Calendrier, Calendriers des projets, Programmation
★ 4.8 (2,3 k) · Débutant · Cours · 3 à 6 mois

University of Minnesota
Compétences que vous acquerrez: Gestion des performances, Amélioration des performances, Gestion du personnel, Engagement des employés, Gestion de la performance des employés, Culture, Fixation des objectifs, Mesure de la performance, Évaluation des performances, Formation et développement des cadres, Retour d'information constructif, Gestion et planification des ressources humaines, Examen des performances
★ 4.7 (2,8 k) · Mixte · Cours · 1 à 4 semaines

University of California, Santa Barbara
Compétences que vous acquerrez: Employee Retention, Diversity Equity and Inclusion Initiatives, Workplace inclusivity, Employee Engagement, Diversity and Inclusion, Human Resource Strategy, Talent Management, Labor Compliance, Human Resources Management and Planning, Human Resources, Human Resource Policies, Compensation and Benefits, Law, Regulation, and Compliance, People Analytics, Driving engagement
Débutant · Cours · 1 à 4 semaines

Compétences que vous acquerrez: Portfolio Management, Portfolio Risk, Investment Management, Investments, Asset Management, Financial Market, Risk Management, Risk Modeling, Finance, Risk Analysis, Financial Forecasting, Forecasting, Financial Analysis, Correlation Analysis, Benchmarking, Variance Analysis
Mixte · Cours · 1 à 4 semaines

Compétences que vous acquerrez: Securities (Finance), Credit Risk, Lending and Underwriting, Commercial Lending, Capital Markets, Financial Statement Analysis, Financial Services, Bankruptcies, Investment Banking, Financial Analysis, Finance, Financial Management, Investment Management, Risk Management, Corporate Finance, Analysis, Case Studies, Consulting, Decision Making, Environment
Débutant · Spécialisation · 1 à 3 mois

Compétences que vous acquerrez: HR Tech, Human Resources Software, People Analytics, Human Resources Information System (HRIS), Human Resource Management, Human Capital, Human Resources Management and Planning, Human Resources, Recruitment, Performance Metric, Human Resource Strategy, Talent Recruitment, Employee Performance Management, Business Metrics, Workflow Management, Applicant Tracking Systems, Workforce Planning, Performance Reporting, Performance Appraisal, Performance Management
Mixte · Cours · 1 à 4 semaines

Compétences que vous acquerrez: Crédit à la consommation, Prêts, Objectifs intelligents, Gestion de trésorerie, Politiques d'assurance, Flux de trésorerie, Analyse des risques, Fixation des objectifs, Investissements, Assurance, Risque de crédit, Prêts hypothécaires, Planification financière, Planification successorale, Impôts, Retour sur investissement, Orienté vers un objectif, Gestion de patrimoine, Budgétisation, Risque de portefeuille
★ 4.6 (433) · Débutant · Spécialisation · 3 à 6 mois

Compétences que vous acquerrez: Stress Management, Self-Awareness, Professionalism, Communication, Telephone Skills, Interviewing Skills, Interpersonal Communications, Social Skills, Leadership Development, Conflict Management, Rapport Building, Growth Mindedness, Personal Attributes, Self-Motivation, Verbal Communication Skills, Personal Development, Industrial and Organizational Psychology, Professional Development, Decision Making, Persuasive Communication
Débutant · Spécialisation · 3 à 6 mois