Pour être un leader efficace, il faut apprendre à exploiter ses points forts et à surmonter les caractéristiques qui ne se prêtent pas à de bonnes pratiques de leadership. Pendant le cours, vous examinerez vos propres points forts et apprendrez à les utiliser dans un rôle de leader. Vous apprendrez à gérer le stress et à résoudre les problèmes de manière créative. Tout au long du cours, vous construirez également une boîte à outils de techniques utiles que vous pourrez commencer à utiliser immédiatement dans votre carrière d'ingénieur. Ce cours est conçu pour les ingénieurs qui sont intéressés et qui ont le désir d'évoluer vers des rôles de leadership et de gestion. Vous n'avez pas besoin d'expérience en matière de leadership pour réussir ce cours. Nous vous demandons de réfléchir à vos expériences personnelles assez souvent, donc une certaine expérience professionnelle vous aidera dans cet aspect, mais nous espérons que la plupart de ce que vous apprenez ici sera applicable à de nombreux domaines de votre vie. Vous cherchez à progresser encore plus en tant que gestionnaire et leader de l'ingénierie pour l'industrie 4.0 ? L'école d'ingénierie de l'université Rice, qui est classée parmi les meilleures, propose désormais un Master of Engineering Management & Leadership, 100 % en ligne pour vous faciliter la tâche. Visitez www.rice.edu/engineeringleaders pour en savoir plus.

La Conscience de Soi et le Leader Efficace

La Conscience de Soi et le Leader Efficace
Ce cours fait partie de Spécialisation "Développement du leadership pour les ingénieurs"

Instructeur : David Van Kleeck
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niveau Débutant
Aucune connaissance prérequise
3 semaines à compléter
à 10 heures par semaine
Planning flexible
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Compétences que vous acquerrez
- Catégorie : Développement professionnel
- Catégorie : Résolution créative de problèmes
- Catégorie : Développement personnel
- Catégorie : Communication
- Catégorie : Pensée créative
- Catégorie : Développement du leadership
- Catégorie : Gestion du temps
- Catégorie : Créativité
- Catégorie : Leadership
- Catégorie : Résolution de problèmes
- Catégorie : Attributs personnels
- Catégorie : Établissement de priorités
- Catégorie : Gestion de l'ingénierie
- Catégorie : La résilience
- Catégorie : Fixation des objectifs
- Catégorie : Conscience de soi
- Catégorie : Gestion du stress
- Catégorie : Établissement de relations
Détails à connaître

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- Acquérez une compréhension de base d'un sujet ou d'un outil
- Développez des compétences professionnelles avec des projets pratiques
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Statut : Essai gratuitUniversity of Maryland, College Park
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