Management-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Teams unterstützt, Ressourcen geplant und Projekte strukturiert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Entscheidungsfindung, Organisationsprozessen und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Modelle, die typische Führungssituationen veranschaulichen.

University of Maryland, College Park
Kompetenzen, die Sie erwerben: Prototyping, Produktmanagement, Produktdesign, Produktentwicklung
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado System
Kompetenzen, die Sie erwerben: Cloud-Management, Cloud-Infrastruktur, Cloud Computing, Cloud-Dienste, Cloud-API, Lastausgleich, Befehlszeilenschnittstelle, Apache, Amazon Webdienste, Benutzerkonten, Identitäts- und Zugangsmanagement, Linux-Verwaltung, Benutzerbereitstellung, Amazon Web Services, Linux-Server, AWS Identitäts- und Zugriffsverwaltung (IAM), Web-Server, System-Konfiguration, Cloud-Sicherheit, Fehlersuche, Amazon Elastic Compute Cloud
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Technical University of Munich (TUM)
Kompetenzen, die Sie erwerben: Recht, Regulatorische Angelegenheiten, Menschliche Faktoren, Wirtschaft, Aufstrebende Technologien, Nachhaltiges Wirtschaften, Nachhaltige Systeme, Datengestützte Entscheidungsfindung, Transport Management, Marktchancen, Aufkommende Technologien, Regulatorische Anforderungen, Planung der Kundennachfrage, Einhaltung von Vorschriften, Transportvorgänge, Nachhaltiges Design, Marktdynamik, Umweltproblem, Bedarfsplanung, Optimierung des Verkehrsflusses, Nachhaltige Technik
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Performance Review, Employee Surveys, Employee Performance Management, Meeting Facilitation, Performance Appraisal, Rapport Building, Constructive Feedback, Team Building, User Feedback, Employee Coaching, Team Performance Management, Goal Setting, Team Collaboration, Collaboration, Team Management, Discussion Facilitation, Team Leadership, Leadership and Management, Strategic Leadership, Leadership Development
Anfänger · angeleitetes Projekt · Weniger als 2 Stunden

University of Minnesota
Kompetenzen, die Sie erwerben: Business-Analytik, Ressourcenplanung, Finanzielle Modellierung, Analytik, Lieferkette, Verwaltung der Arbeitskräfte, Operations Management, Kassenführung, Business Analyse, Transport, Mathematische Modellierung, Microsoft Excel, Betriebsführung, Unternehmensanalyse, Angewandte Mathematik, Planung der Lieferkette, Produktionsprozess, Arbeitskräfteplanung, Ressourcen-Zuweisung, Fertigungsverfahren, Bestandskontrolle, Operations Research
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

ESSEC Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategische Planung, Ausführung des Plans, Programmdurchführung, Stakeholder-Management, Fallstudien, Finanzielle Analyse, Kommunikation mit Interessenvertretern, Geschäftsplanung, Markenmanagement, Präsentationen, Umsatzprognose, Unternehmensplanung, Gastgewerbe-Management, Hotels und Unterkünfte, Einnahmeverwaltung, Stakeholder Management, Finanzielle Daten, Hotelbetrieb, Marktanalyse, Analyse der Wettbewerber, Bedarfsplanung, Gastfreundschaft
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Copenhagen Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Geschäftsethik, Unternehmensstrategie, Strategisches Denken, Nachhaltigkeitsstandards, Berichterstattung zur Nachhaltigkeit, Führung und Management, Stakeholder-Management, Fallstudien, Nachhaltiges Wirtschaften, Nachhaltige Entwicklung, Wirtschaftsethik, Governance, Unternehmerische Nachhaltigkeit, Strategische Partnerschaft, Engagement von Stakeholdern, Engagement der Interessengruppen, Stakeholder Management, Umwelt, Soziales und Unternehmensführung (ESG), Kultur
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Generative KI, Generative AI-Agenten, LLM-Bewerbung, Projektleitung, Schnelles Engineering, OpenAI, AI-Integrationen, Bereitstellung von Anwendungen, No-Code-Entwicklung
Anfänger · angeleitetes Projekt · Weniger als 2 Stunden

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Delegation Skills, Stakeholder Management, Engineering Management, Technical Management, Stakeholder Engagement, Negotiation, Stakeholder Communications, Mentorship, Meeting Facilitation, Decision Making, Team Leadership, Leadership, Organizational Leadership, Leadership and Management, Culture Transformation, Team Management, Management Training And Development, Team Building, Collaboration, Communication
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Social Media Management, Social Media, Social Media Content, Social Media Marketing, Google Ads, Email Marketing, Social Media Strategy, Content Scheduling, Social Media Campaigns, Content Creation, Data-Driven Marketing, Customer Retention, Meta Ads Manager, Paid media, Customer Relationship Building, E-Commerce, Digital Marketing, Driving engagement, Keyword Research, Brand Marketing
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Capital, Human Resources Management and Planning, Human Resource Strategy, Human Resources, Organizational Change, Change Management, Talent Management, Organizational Strategy, HR Tech, Crisis Management, Strategic Leadership, Talent Acquisition, Workforce Development, Team Building, Team Management, Leadership Development, People Analytics, Talent Recruitment, Leadership, Cultural Diversity
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Generative KI, Geschäftsethik, Verantwortungsvolle AI, Strategien der Personalbeschaffung, Rekrutierung, HR-Technik, Engagement der Mitarbeiter, Wirtschaftsethik, Human Resource Management, Daten-Ethik, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Rekrutierung von Talenten, Personalwesen, AI-Integrationen, Management der Humanressourcen, AI-Personalisierung
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen