Ce cours, Instructional Design Foundations, présente aux apprenants les fondements conceptuels et théoriques de la conception pédagogique ainsi que l'aspect analytique de la conception de systèmes pédagogiques afin de créer une solution pédagogique innovante aux problèmes de performance dans les organisations. Ce cours particulier introduit également les apprenants aux concepts couverts dans le Instructional Design MasterTrack Certificate. Après avoir terminé ce cours avec succès, vous serez en mesure de : ●Décrire les principaux concepts de la conception de systèmes pédagogiques ●Décrire les principales théories d'apprentissage et d'enseignement ●Décrire le processus de conception pédagogique et les modèles de conception pédagogique ●Décrire les différentes activités d'analyse pour la conception pédagogique
Vous vous familiariserez avec le cours, vos camarades de classe et notre environnement d'apprentissage. L'orientation vous aidera également à acquérir les compétences techniques requises pour le cours.
Inclus
1 vidéo4 lectures1 devoir1 sujet de discussion
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1 vidéo•Total 2 minutes
Bienvenue sur le site Instructional Design Foundations and Applications !•2 minutes
4 lectures•Total 40 minutes
Syllabus•10 minutes
À propos des forums de discussion•10 minutes
Mise à jour de votre profil•10 minutes
Médias sociaux•10 minutes
1 devoir•Total 30 minutes
Quiz d'orientation•30 minutes
1 sujet de discussion•Total 10 minutes
Apprendre à connaître ses camarades de classe•10 minutes
MODULE 1 : Introduction à la DSI
4 heures à terminer
Détails du module
Dans ce module, nous identifierons et discuterons des fondements conceptuels et historiques de la conception pédagogique. Nous aborderons également le paysage des carrières dans le domaine de la conception pédagogique et les parcours de carrière potentiels.
Inclus
5 vidéos1 lecture1 devoir1 évaluation par les pairs
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5 vidéos•Total 63 minutes
Conférence : Terminologies essentielles dans la conception pédagogique•16 minutes
Histoire de la conception pédagogique, partie I•18 minutes
Histoire de la conception pédagogique, partie II•11 minutes
L'épreuve de la réalité : Rôles de la conception pédagogique dans tous les contextes•7 minutes
Parcours de carrière pour les concepteurs pédagogiques•11 minutes
1 lecture•Total 10 minutes
Module 1 Lectures et ressources•10 minutes
1 devoir•Total 30 minutes
Quiz du module 1•30 minutes
1 évaluation par les pairs•Total 120 minutes
Module 1 - Carrière en conception pédagogique•120 minutes
MODULE 2 : Fondements et outils de la DSI
2 heures à terminer
Détails du module
Dans ce module, nous nous concentrerons sur les fondements théoriques, y compris les théories de l'apprentissage et les théories pédagogiques pertinentes pour la conception pédagogique. Nous discuterons également des différents modèles de conception pédagogique et de leurs caractéristiques uniques. Enfin, nous aborderons le développement des talents et sa relation avec la conception pédagogique.
Inclus
6 vidéos1 lecture1 devoir
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6 vidéos•Total 85 minutes
Théories de l'apprentissage pour la conception pédagogique, partie I•8 minutes
Théories de l'apprentissage pour la conception pédagogique, partie II•19 minutes
Théories et modèles pédagogiques pour la conception pédagogique•19 minutes
Modèles de conception pédagogique, partie I•13 minutes
Modèles de conception pédagogique, partie II•9 minutes
Développement des talents et rôle de la conception pédagogique dans la TD•18 minutes
1 lecture•Total 10 minutes
Module 2 Lectures et ressources•10 minutes
1 devoir•Total 15 minutes
Quiz du module 2•15 minutes
MODULE 3 : Analyse Partie 1
5 heures à terminer
Détails du module
Dans ce module, nous aborderons deux analyses importantes du processus de conception pédagogique. Tout d'abord, nous apprendrons l'analyse du contexte, qui consiste en une évaluation des besoins et une analyse de l'environnement d'apprentissage. Deuxièmement, nous aborderons l'analyse des caractéristiques de l'apprenant cible.
Inclus
9 vidéos1 lecture1 devoir1 évaluation par les pairs
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9 vidéos•Total 105 minutes
Analyse du contexte d'apprentissage : Partie I Évaluation des besoins•15 minutes
Analyse du contexte d'apprentissage : Partie II Analyse de l'environnement d'apprentissage•6 minutes
Évaluation des besoins au sein d'un établissement d'enseignement supérieur, partie I•11 minutes
Évaluation des besoins au sein d'un établissement d'enseignement supérieur, partie II•11 minutes
Évaluation des besoins au sein d'un établissement d'enseignement supérieur, partie III•10 minutes
Analyse de l'apprenant, partie I : différences et similitudes, partie I•9 minutes
Analyse de l'apprenant, partie I : différences et similitudes, partie II•15 minutes
Analyse de l'apprenant, partie II : Traits et états•20 minutes
Diversité et inclusion : Considérations pour la conception pédagogique•7 minutes
1 lecture•Total 10 minutes
Module 3 Lectures et ressources•10 minutes
1 devoir•Total 45 minutes
Quiz du module 3•45 minutes
1 évaluation par les pairs•Total 120 minutes
Module 3 Travail : Étude de cas : Profil de l'organisation•120 minutes
Module 4 : Analyse Partie 2
1 heure à terminer
Détails du module
Dans ce module, nous nous concentrerons sur l'analyse des tâches d'apprentissage. Nous apprendrons le processus primaire d'analyse des tâches, y compris l'identification des objectifs et des résultats de l'apprentissage, l'analyse du traitement de l'information et l'analyse des conditions préalables, ainsi que le développement des objectifs d'apprentissage.
Inclus
5 vidéos1 lecture1 devoir
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5 vidéos•Total 66 minutes
Analyse de la tâche d'apprentissage : Partie I : Objectifs et résultats de l'apprentissage•18 minutes
Analyse de la tâche d'apprentissage : Partie II : Identifier les étapes du traitement de l'information et les conditions préalables•15 minutes
Analyser la tâche d'apprentissage : Partie III : Rédiger des objectifs d'apprentissage•13 minutes
Gestion de projet pour les concepteurs pédagogiques•9 minutes
Travailler avec des experts en la matière•10 minutes
1 lecture•Total 10 minutes
Module 4 Lectures et ressources•10 minutes
1 devoir
Quiz du module 4•0 minutes
Instructeur
Évaluations de l’enseignant
Évaluations de l’enseignant
Nous avons demandé à tous les étudiants de fournir des commentaires sur nos enseignants au sujet de la qualité de leur pédagogie.
L'université de l'Illinois à Urbana-Champaign est un leader mondial de la recherche, de l'enseignement et de l'engagement public, qui se distingue par l'étendue de ses programmes, son excellence académique et la renommée internationale de son corps professoral et de ses anciens étudiants. L'Illinois sert le monde en créant des connaissances, en préparant les étudiants à avoir un impact sur leur vie et en trouvant des solutions aux besoins essentiels de la société.
Pour quelles raisons les étudiants sur Coursera nous choisissent-ils pour leur carrière ?
Felipe M.
Étudiant(e) depuis 2018
’Pouvoir suivre des cours à mon rythme à été une expérience extraordinaire. Je peux apprendre chaque fois que mon emploi du temps me le permet et en fonction de mon humeur.’
Jennifer J.
Étudiant(e) depuis 2020
’J'ai directement appliqué les concepts et les compétences que j'ai appris de mes cours à un nouveau projet passionnant au travail.’
Larry W.
Étudiant(e) depuis 2021
’Lorsque j'ai besoin de cours sur des sujets que mon université ne propose pas, Coursera est l'un des meilleurs endroits où se rendre.’
Chaitanya A.
’Apprendre, ce n'est pas seulement s'améliorer dans son travail : c'est bien plus que cela. Coursera me permet d'apprendre sans limites.’
Avis des étudiants
4.1
869 avis
5 stars
50,51 %
4 stars
25,43 %
3 stars
11,50 %
2 stars
6,90 %
1 star
5,63 %
Affichage de 3 sur 869
A
AH
4·
Révisé le 10 nov. 2022
The tests were really difficult and the multiple answer questions mixed with the multiple choice and true and false made it nearly impossible to pass. The tests really need to be restructured.
A
AZ
5·
Révisé le 3 avr. 2021
I have learned so many things with this course. The instructor can deliver the material as well and the design on this course makes me feel smooth and understand clearly the material
M
ME
4·
Révisé le 25 juil. 2020
Content is excellent and the way it is presented as well. The writing assignments contributed to my understanding and development, but the quizzes did not.
Pour accéder aux supports de cours, aux devoirs et pour obtenir un certificat, vous devez acheter l'expérience de certificat lorsque vous vous inscrivez à un cours. Vous pouvez essayer un essai gratuit ou demander une aide financière. Le cours peut proposer l'option "Cours complet, pas de certificat". Cette option vous permet de consulter tous les supports de cours, de soumettre les évaluations requises et d'obtenir une note finale. Cela signifie également que vous ne pourrez pas acheter un certificat d'expérience.
Qu'est-ce que je recevrai si je souscris à cette Specializations ?
Lorsque vous vous inscrivez au cours, vous avez accès à tous les cours de la spécialisation et vous obtenez un certificat lorsque vous terminez le travail. Votre certificat électronique sera ajouté à votre page Réalisations - de là, vous pouvez imprimer votre certificat ou l'ajouter à votre profil LinkedIn.
Une aide financière est-elle disponible ?
Oui, pour certains programmes de formation, vous pouvez demander une aide financière ou une bourse si vous n'avez pas les moyens de payer les frais d'inscription. Si une aide financière ou une bourse est disponible pour votre programme de formation, vous trouverez un lien pour postuler sur la page de description.