Engineering-Management-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie technische Teams geführt und Projekte koordiniert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Entscheidungsfindung, organisatorischen Abläufen und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse stellen Frameworks und Fallstudien aus technischen Umgebungen vor.

Rice University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Aktives Zuhören, Aufbau von Beziehungen, Stakeholder-Management, Personalmanagement, Coaching, Professionelles Netzwerken, Kommunikation, Leiterschaft, Beziehungsmanagement, Einflussnahme, Mentorschaft, Konfliktmanagement, Konstruktives Feedback, Erleichterung von Meetings
Fortgeschritten · Kurs · 1–3 Monate

Technical University of Denmark (DTU)
Kompetenzen, die Sie erwerben: Anpassung an den Klimawandel, Bauingenieurwesen, Bewirtschaftung der Wasserressourcen, Nachhaltige Technologien, Nachhaltige Entwicklung, Wasserqualität, Wasser Nachhaltigkeit, Umwelt und Ressourcenmanagement, Abfallminimierung, Regenwasserbewirtschaftung, Umweltpolitik, Kulturelle Sensibilität, Umwelttechnik
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Accountability, Decision Making, Conflict Management, Business Ethics, Risk Management, Strategic Leadership, Culture Transformation, Engineering Management, Organizational Leadership, Empathy, Organizational Strategy, Leadership, Professional Development, Employee Engagement, Diversity and Inclusion
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Failure Analysis, Scope Management, Systems Engineering, Cost Management, Change Control, Requirements Management, Risk Management, Project Management, Program Management, Design Reviews, Work Breakdown Structure, Contract Management, Project Documentation, Forecasting
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Psychologie, Emotionale Intelligenz, Persönliche Entwicklung, Entscheidungsfindung, Produktivität, Zeitmanagement, Selbst-Bewusstsein, Entwicklung von Führungsqualitäten, Anpassungsfähigkeit, Neugierde, Empathie, Kognitive Flexibilität
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Rice University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Emotionale Intelligenz, Persönliche Entwicklung, Zeitmanagement, Resilienz, Aufbau von Beziehungen, Zielsetzung, Entwicklung von Führungsqualitäten, Kommunikation, Prioritätensetzung, Selbst-Bewusstsein, Anpassungsfähigkeit, Leiterschaft, Kreative Problemlösung, Stressbewältigung
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Rice University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Projektmanagende Life Cycle, Kommunikationsplan, Planung, Finanzielle Analyse, Organisatorische Struktur, Projektplanung, Projekt-Scoping, Fallstudien, Stakeholder-Analyse, Anforderungsmanagement, Stakeholder-Management, Projektmanagement, Projektdokumentation, Unternehmensanalyse, Peer Review
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Team Motivation, Team Leadership, Leadership, Team Performance Management, Team Building, Storytelling, Coaching, Employee Coaching, Industrial and Organizational Psychology, Goal Setting, Employee Engagement, Collaboration, Safety Culture, Influencing, Neurology, Psychology
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Personal Development, Self-Awareness, Personal Attributes, Strategic Leadership, Leadership Development, Visionary, Resilience, Goal Setting, Psychology
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Crisis Management, Systems Thinking, Leadership, Strategic Communication, Resilience, Business Continuity, Communication, Risk Analysis, Systems Engineering, Complex Problem Solving, Decision Making, Organizational Strategy, Vulnerability Assessments, Systems Analysis
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Diversity and Inclusion, Innovation, Organizational Leadership, Industrial and Organizational Psychology, Organizational Change, Creativity, Human Capital, Leadership, Drive Engagement, Team Performance Management, Change Management, Business, Business Strategy, Decision Making, Business Marketing, Neurology
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Crisis Management, Climate Change Adaptation, Change Management, Business Continuity, Organizational Change, Engineering Management, Sustainable Development, Systems Thinking, Organizational Leadership, Risk Management, Leadership, Innovation, Cross-Functional Collaboration
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Mittel · Kurs · 1–3 Monate