Management-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Teams unterstützt, Ressourcen geplant und Projekte strukturiert werden. Sie können Fähigkeiten in Kommunikation, Entscheidungsfindung, Organisationsprozessen und Leistungsbewertung aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Modelle, die typische Führungssituationen veranschaulichen.

Kompetenzen, die Sie erwerben: Cost Management, Cost Accounting, Cost Control, Capital Budgeting, Management Accounting, Financial Management, Finance, Corporate Finance, Expense Management, Financial Analysis, Investment Management, Financial Planning, Decision Making
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Governance Risikomanagement und Compliance, Rahmen für das Risikomanagement, Risikoanalyse, Aufkommende Technologien, Geschäftskontinuität, Cybersecurity, Planung der Geschäftskontinuität, Risikomanagement, Krisenmanagement, Cyber-Risiko, Informationstechnologie, Schwachstellen-Management, Management von Bedrohungen, Unternehmensrisikomanagement (ERM), Management von Unternehmensrisiken, Risikominderung, Aufstrebende Technologien
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Modell Ausbildung, Digitale Transformation, Modell-Einsatz, Tiefes Lernen, Design der Benutzeroberfläche und Benutzererfahrung (UI/UX), Produktmanagement, MLOps (Operationen für maschinelles Lernen), Künstliche Intelligenz, Produktdesign, Design und Produkt, KI-Kenntnisse, Datengestützte Entscheidungsfindung, KI-Produktstrategie, Infrastruktur-Architektur, Produktlebenszyklus-Management, Kommerzialisierung, Produktstrategie, Technisches Produktmanagement, Verantwortungsvolle AI, Künstliche Intelligenz und maschinelles Lernen (AI/ML)
Anfänger · Kurs · 3–6 Monate

Sage Publications
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Resources, Human Capital, Human Resources Management and Planning, HR Tech, People Analytics, Human Resource Strategy, Talent Management, Case Studies, Workforce Development, Data Ethics, Workforce Planning, Workforce Management, Human Resource Policies, Business Ethics, Talent Acquisition, Talent Recruitment, People Development, Decision Making, Business Reporting, Business Development
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Integrität der Daten, Datenzugang, Daten importieren/exportieren, Identitäts- und Zugangsmanagement, Datenverwaltung, Gemeinsame Nutzung von Daten, Rollenbasierte Zugriffskontrolle (RBAC), Salesforce, Migration von Daten, Benutzerkonten, Benutzerbereitstellung, Berechtigung (Computing), Datenmanagement, Sicherheitskontrollen, Software für das Kundenbeziehungsmanagement (CRM), Datensicherheit
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: AWS Identity and Access Management (IAM), Cloud Management, Amazon Web Services, Cloud Security, Identity and Access Management, Security Management, Multi-Factor Authentication, Data Security, Security Controls, Role-Based Access Control (RBAC), Continuous Monitoring, Key Management, Threat Detection, Vulnerability Assessments
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: React.js, UI Components, User Interface (UI), JavaScript Frameworks, Web Applications, User Accounts, Front-End Web Development, User Interface and User Experience (UI/UX) Design, Javascript, Event-Driven Programming, Authorization (Computing), Authentications
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Transportation, Supply Chain, and Logistics, Logistics Management, Logistics, Supply Chain Systems, Supply Chain, Reverse Logistics, Warehousing, Supply Chain Management, Inventory and Warehousing, Transportation Management, Warehouse Management, Warehouse Operations, Transportation Operations, Performance Measurement, Inventory Management System, Operational Performance Management, Operational Excellence, Business Technologies, Inventory Control, Inventory Control Systems
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Risk Management, Business Communication
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Northeastern University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Process Improvement, Data-Driven Decision-Making, Process Improvement and Optimization, Service Improvement, Performance Improvement, Quality Improvement, Service Design, Health Systems, Culture Transformation, Process Design, Business Process Improvement, Patient Flow, Process Management, Continuous Improvement Process, Healthcare Industry Knowledge, Operations Management, Organizational Change, Organizational Development, Organizational Effectiveness, Organizational Strategy
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Crisis Management, Strategic Communication, Communication Planning, Emergency Response, Corporate Communications, Contingency Planning, Communication Strategies, Case Studies, Stakeholder Communications, Internal Communications
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Training and Development, Human Resources Management and Planning, Human Resource Management, Compensation Management, Human Resources, Workforce Planning, Job Analysis, Recruitment Strategies, Human Resources Information System (HRIS), Talent Recruitment, Training Programs, Employee Training, Human Resource Strategy, Compensation Strategy, Compensation and Benefits, Compensation Analysis, Talent Acquisition, Recruitment, Management Training And Development, Workforce Development
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen