Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

Kompetenzen, die Sie erwerben: Responsible AI, Data Ethics, Governance, AI Enablement, Generative AI, Business Ethics, Organizational Leadership, Stakeholder Engagement, Strategic Leadership, Ethical Standards And Conduct, Stakeholder Communications, Law, Regulation, and Compliance, Compliance Management, Accountability Frameworks, Regulatory Compliance, Regulation and Legal Compliance, Accountability, AI Orchestration, User Feedback
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

John Wiley & Sons
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Resources Management and Planning, Human Resources, Human Resource Management, Human Resource Strategy, Compensation Management, People Management, Compensation Strategy, Benefits Administration, Succession Planning, Employee Performance Management, People Development, Staff Management, Talent Management, Human Resource Policies, Family and Medical Leave Act of 1993, Employee Retention, Performance Management, Workforce Development, Resource Management, Talent Acquisition
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

University of California, Davis
Kompetenzen, die Sie erwerben: Mentorschaft, Berufliche Entwicklung, Managementschulung und -entwicklung, Kommunikation, Anpassungsfähigkeit, Organisatorische Effektivität, Coachen, Führung und Management, Kritisches Denken, Führungsqualitäten, Mitarbeiter-Coaching, Entscheidungsfindung, Leiterschaft, Mitarbeiterschulung, Aktives Zuhören, Coaching, Personalmanagement, Überwindung von Hindernissen, Personalentwicklung, Ausbildung und Entwicklung, Selbst-Bewusstsein
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Agile Methodik, Projektleitung, Scrum (Software-Entwicklung), Qualitätsmanagement, Team Management, Risikomanagement, Technische Leitung, Sprint-Planung, Projektzeitpläne, Projekt-Scoping, Führung des Teams, Risikomanagement für Projekte, Teamleitung, Leistungsmanagement im Team, Stakeholder-Analyse, Anwenderbericht, Terminplanung, Kommunikation mit Interessenvertretern, Agiles Projektmanagement, Umfangsmanagement, Projekt-Risikomanagement, Technische Praktiken
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Policy Analysis, Research, and Development, Community Organizing, Policy Development, Social Justice, Social Work, Public Policies, Sustainable Development, Sustainable Systems, Community Development, Community and Social Work, Political Sciences, Health Policy, Advocacy, Social Impact, Economics, Policy, and Social Studies, Policy Analysis, Sustainable Business, Strategic Leadership, Systems Thinking, Cultural Diversity
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate
Mehrere Erzieher
Kompetenzen, die Sie erwerben: Leadership Studies, Machine Learning, Decision Intelligence, Machine Learning Algorithms, Organizational Leadership, Plan Execution, AI Integrations, AI literacy, Organizational Strategy, Team Leadership, Artificial Neural Networks, Business Strategy, Leadership, Management Training And Development, Governance, Risk Analysis, Corporate Strategy, Model Evaluation, Auditing, Risk Management Framework
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate
University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Ethische Standards und Verhaltensweisen, Führung in der Wirtschaft, Mediation, Personalwesen, Produktentwicklung, Strategische Entscheidungsfindung, Business Leadership, Führungsqualitäten, Talentakquise, Entwicklung neuer Produkte, Entscheidungsfindung, Leiterschaft, Strategische Führung, Recht, Vertragsmanagement, Einhaltung von Vorschriften, Geschäftsethik, Rechtliches Risiko, Schiedsgerichtsbarkeit, Innovation, Wirtschaftsethik, Geschäftsstrategie, Unternehmensstrategie, Geistiges Eigentum
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Vanderbilt University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Multimodale Aufforderungen, AI-Arbeitsabläufe, Generative KI, Abruf-erweiterte Erzeugung, Agentische Arbeitsabläufe, Aufkommende Technologien, LLM-Bewerbung, Schnelles Engineering, Kontext Technik, ChatGPT, Künstliche Intelligenz, OpenAI, KI-Kenntnisse, Strategische Planung, Werkzeuganrufe, Agentische Systeme, Modellierung großer Sprachen, Verantwortungsvolle AI, Generative AI-Agenten, Prompt-Muster, Aufstrebende Technologien
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Microsoft
Kompetenzen, die Sie erwerben: Delegation Skills, Responsible AI, Culture Transformation, Team Performance Management, Organizational Development, Prompt Engineering, People Analytics, Empowerment, Performance Management, AI literacy, Microsoft Copilot, Executive Presence, Management Training And Development, Performance Measurement, Organizational Change, Microsoft Teams, Employee Coaching, Goal Setting, Microsoft Development Tools, Microsoft Visio
Mittel · Kurs · 1–3 Monate
Kompetenzen, die Sie erwerben: Empathy, Workplace inclusivity, Active Listening, Compassion, Empathy & Emotional Intelligence, Recognizing Others, Emotional Intelligence, Diversity and Inclusion, Leadership, Employee Engagement, People Management, Conflict Management, Team Management, Self-Awareness, Professional Development, Employee Retention, Constructive Feedback, Innovation, Communication, Change Management
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Sage Publications
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Resources, Human Resources Management and Planning, Diversity Equity and Inclusion Initiatives, Human Resource Strategy, Employee Engagement, Employee Retention, Diversity and Inclusion, Diversity Programs, Human Resource Policies, Organizational Change, Business Ethics, Industrial and Organizational Psychology, Employee Relations, Drive Engagement, Intercultural Competence, Human Relations Movement, Cultural Diversity, Employee Surveys, Labor Relations, Change Management
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Macquarie University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Engagement der Mitarbeiter, Kommunikation, Diversity-Bewusstsein, Diversität und Inklusion, Einfühlungsvermögen und emotionale Intelligenz, Inklusivität am Arbeitsplatz, Führung und Management, Interkulturelle Kompetenz, Team Management, Führungsqualitäten, Leiterschaft, Entwicklung von Führungsqualitäten, Konfliktmanagement, Teamleitung, Leistungsmanagement im Team, Organisatorische Führung, Personalmanagement, Personalentwicklung, Teambildung, Innovation, Kulturelle Vielfalt, Team-Motivation
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate