Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

Kompetenzen, die Sie erwerben: Cybersicherheit, Datenmanagement, Kryptographie, Systemüberwachung, Sicherheitskontrollen, Schulung zum Bewusstsein für Computersicherheit, Konfigurationsverwaltung, Verschlüsselung, Kontinuierliche Überwachung, Überwachung von Ereignissen, Sicherheitsmanagement, Netzwerksicherheit, Datensicherheit, Allgemeine Vernetzung, Sicherheitsstrategie, Cyber-Sicherheitsrichtlinien
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Northeastern University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Talent Management, Virtual Teams, Talent Pipelining, Human Resource Strategy, Workforce Development, People Management, Leadership Development, Workforce Planning, Human Resources Management and Planning, Stakeholder Management, Decision Making, Gap Analysis, Organizational Strategy, Cross-Functional Team Leadership, Risk Management, Employee Engagement
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Starweaver
Kompetenzen, die Sie erwerben: Team Management, Team Leadership, Team Performance Management, Team Building, Teamwork, Team Motivation, People Management, Leadership and Management, Conflict Management, Leadership, Collaboration, Diversity and Inclusion, Talent Management, Talent Recruitment, Employee Engagement, Performance Appraisal, Communication Strategies, Communication
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Coaching, Kommunikation, Aktives Zuhören, Zwischenmenschliche Kommunikation, Emotionale Intelligenz, Technisches Management, Leiterschaft, Berufliche Entwicklung, Konstruktives Feedback, Entwicklung von Führungsqualitäten, Beaufsichtigung, Nonverbale Kommunikation, Vertrauenswürdigkeit, Verbale Kommunikationsfähigkeiten, Managementschulung und -entwicklung, Rapportbildung, Business-Kommunikation
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kulturelle Vielfalt, Curriculum-Entwicklung, Pädagogik, Human Learning, Bildung und Ausbildung, Studentisches Engagement, Höhere Bildung, Digitale Pädagogik, Didaktische Strategien, Studentenzentriertes Lernen, Lebenslanges Lernen, Die Bereitschaft zu lernen, Differenzierter Unterricht, Unterrichten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of California, Irvine
Kompetenzen, die Sie erwerben: Project Schedules, Project Planning, Stakeholder Management, Communication Planning, Project Implementation, Earned Value Management, Agile Methodology, Agile Project Management, Stakeholder Communications, Project Scoping, Work Breakdown Structure, Project Management, Program Management, Conflict Management, Project Coordination, Milestones (Project Management), Resource Utilization, Resource Planning, Project Documentation, Leadership
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategic Thinking, Strategic Leadership, Teamwork, Team Leadership, Business Leadership, Team Management, Business Ethics, Organizational Leadership, Leadership, Leadership and Management, Strategic Decision-Making, Leadership Development, Critical Thinking and Problem Solving, Ethical Standards And Conduct, Decision Making
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Saïd Business School, University of Oxford
Kompetenzen, die Sie erwerben: Risikomanagement, Governance, Recht, Datenethik, Künstliche Intelligenz, Künstliche Intelligenz und Maschinelles Lernen (KI/ML), Generative KI, Verantwortungsvolle KI, Organisatorische Strategie, Informationen zum Datenschutz, Technologie-Strategien, Geschäftsethik, Compliance Management, Ethische Standards und Verhaltensweisen, Agentische Systeme, AI-Sicherheit, Betriebliches Risikomanagement (ERM), Generative AI-Agenten, Informationsmanagement, Unternehmensführung
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Packt
Kompetenzen, die Sie erwerben: Change Management, Organizational Change, Organizational Development, Leadership and Management, Business Transformation, Business Leadership, Leadership Development, Continuous Improvement Process, Team Performance Management, Emotional Intelligence, Overcoming Obstacles, Stakeholder Engagement, Employee Engagement
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

ISC2
Kompetenzen, die Sie erwerben: Cybersicherheit, Management von Bedrohungen, TCP/IP, Rechenzentren, Cloud Computing, Erkennung von Bedrohungen, Verschlüsselung, Sicherheit der Infrastruktur, Firewall, Cyber-Angriffe, Computer-Vernetzung, Netzwerkprotokolle, Netzwerksicherheit, Netzwerkplanung und -design, Allgemeine Vernetzung
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate
University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Berufliche Entwicklung, Leiterschaft, Entwicklung der Arbeitskräfte, Organisatorische Führung, Persönliche Entwicklung, Arbeits- und Organisationspsychologie, Stressbewältigung, Engagement fördern, Strategie der Humanressourcen, Unternehmensführung, Teambildung, Kultur-Transformation, Zielsetzung, Engagement der Mitarbeiter, Selbst-Bewusstsein
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Datenzugang, Datenethik, Software und Technologie für das Bildungswesen, Big Data, Programm Bewertung, Analytics, Verarbeitung natürlicher Sprache, Analyse, Data-Mining
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen