Human-Resources-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Personalprozesse geplant, Teams unterstützt und Entwicklung gefördert wird. Sie können Fähigkeiten in Recruiting, Mitarbeitergesprächen, Organisationsstrukturen und Leistungsmanagement aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Tools für typische HR-Situationen.

University of Geneva
Kompetenzen, die Sie erwerben: Öffentliche Gesundheit, Umwelt, Ernährung und Diät, Soziale Determinanten der Gesundheit, Umwelt, Gesundheit und Sicherheit, Nachhaltige Entwicklung, Gesundheitspolitik, Infektionskrankheiten, Erhebung von Daten, Epidemiologie
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

University of Rochester
Kompetenzen, die Sie erwerben: Psychologie, Menschliche Entwicklung, Motivationsfähigkeiten, Persönliche Entwicklung, Wirtschaft, Aufbau von Beziehungen, Coaching, Kulturelle Vielfalt, Achtsamkeit, Gesundheits- und Wellness-Coaching, Ermächtigung, Selbstmotivation, Lerntheorie, Schulpsychologie, Zielsetzung, Selbst-Bewusstsein, Psychotherapie, Sozialwissenschaften, Entwicklung des Kindes
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of California, Irvine
Kompetenzen, die Sie erwerben: Microsoft Excel, Produktionsplanung, Planung der Lieferkette, Kapazitätsmanagement, Materialwirtschaft, Operations Management, Inventarverwaltungssystem, Ressourcen-Zuweisung, Prozess-Optimierung, Vorratsbuchhaltung, Leistungsmessung, Kapazitätsplanung, Lieferkette, Vorhersage, Inventar Management, Planung der Kundennachfrage, Inventarisierung, Bedarfsplanung, Management der Lieferkette, Operations Research
Mittel · Spezialisierung · 1–3 Monate

SkillUp
Kompetenzen, die Sie erwerben: Risikomanagement, Engagement von Stakeholdern, Risikominderung, Lebenszyklus der Systementwicklung, Projektmanagement-Institut (PMI) Methodik, Projektmanagement, Projektmanagende Life Cycle, Projekt-Risikomanagement, Aktives Zuhören, Verhandlung, Stakeholder-Management, Ressourcenmanagement, Führung und Management, Projektzeitpläne, Kostenmanagement, Terminplanung, Projektplanung, Risikoanalyse, Earned Value Management, Leiterschaft
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Diversität und Inklusion, Strategische Beschaffung, Personalwesen, Engagement der Mitarbeiter, Rekrutierung von Talenten, Analytics, Talent Management, Mitarbeiterbindung, Talentakquise, Talent Sourcing, Strategie der Humanressourcen, Entwicklung der Arbeitskräfte, Personalentwicklung, HR Technik, Rekrutierung, Talent Pipelining, Bewerber-Tracking-System, Leiterschaft
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Firewall, Systemüberwachung, Serverloses Rechnen, Internet der Dinge, Netzwerksicherheit, Anwendungssicherheit, Cloud-Sicherheit, Cyber-Sicherheitsstrategie, Cloud Management, Infrastructure as a Service (IaaS), Künstliche Intelligenz, Verteilte Denial-of-Service-(DDoS)-Angriffe, Sicherheitsstrategie, Microsoft Azure
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Psychologie, Menschliche Entwicklung, Algorithmen, Analytische Fähigkeiten, Künstliche Intelligenz und Maschinelles Lernen (KI/ML), Human Learning, Computervision, Künstliche neuronale Netze, Deep Learning, Theoretische Informatik, Behaviorale Ökonomie, Computergrafik, Computergestütztes Denken, Mathematische Modellierung, Wahrscheinlichkeit, Problemlösung, Bildanalyse, Spieltheorie, Faltungsneuronale Netzwerke, Künstliche Intelligenz
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Erfahrung im Labor, Umwelt, Nachhaltige Systeme, Gefährdungsanalyse, Naturwissenschaft, Energie und Versorgungsunternehmen, Umweltwissenschaft, Geografische Informationssysteme, Öl und Gas, Geografische Informationen und Technologie, Werkstoffkunde
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate
University of California San Diego
Kompetenzen, die Sie erwerben: Prototyping, Nutzerorientierte Gestaltung, Interviewing-Fähigkeiten, Kreativität, Innovation, User Experience Design, Storyboarding, Methoden der Forschung, Usability-Tests, Persona (Benutzererfahrung), Benutzerforschung, Interaktionsdesign, Design Forschung
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

University of Houston
Kompetenzen, die Sie erwerben: Psychologie, Menschliche Entwicklung, Sprachen lernen, Mehrsprachigkeit, Sprachkompetenz, Lerntheorie, Neurologie, Nonverbale Kommunikation, Wissenschaft und Forschung, Entwicklung des Kindes
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Duke University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Engagement von Stakeholdern, Governance, Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs), Verantwortlichkeit, Nachhaltiges Wirtschaften, Nachhaltige Entwicklung, Investment Management, Soziale Auswirkungen, Verifizierung und Validierung, Umwelt, Soziales und Corporate Governance (ESG), Nachhaltigkeitsstandards, Datengesteuerte Entscheidungsfindung, Vermögensverwaltung, Leistungsmessung, Berichterstattung zur Nachhaltigkeit
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Coursera
Kompetenzen, die Sie erwerben: Google Ads, Online Advertising, Search Engine Marketing, Campaign Management, Keyword Research, Advertising Campaigns, Advertising, Pay Per Click Advertising, Digital Advertising, Marketing, Bidding, Digital Marketing, Budget Management, Marketing Strategies, Performance marketing, Goal Setting
Anfänger · angeleitetes Projekt · Weniger als 2 Stunden