Human-Resources-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Personalprozesse geplant, Teams unterstützt und Entwicklung gefördert wird. Sie können Fähigkeiten in Recruiting, Mitarbeitergesprächen, Organisationsstrukturen und Leistungsmanagement aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Tools für typische HR-Situationen.

O.P. Jindal Global University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Learning, Childhood Education and Development, Personal Development, Culture, Mental Health, Critical Thinking
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Cloud Services, Cloud Deployment, Infrastructure Architecture, Authorization (Computing), Software As A Service
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Wireframing, User Experience, Persona (User Experience), User Experience Design, User Centered Design, Design Reviews, User Research, Prototyping, User Flows, Collaborative Software, Peer Review, Design Software, Ideation
★ 4.3 (6) · Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Coursera
Kompetenzen, die Sie erwerben: Advertising Campaigns, Campaign Management, Advertising, Online Advertising, Advertising Sales, Social Media Marketing, Digital Advertising, Lead Generation, Automation
Anfänger · angeleitetes Projekt · Weniger als 2 Stunden

University of Maryland, College Park
Kompetenzen, die Sie erwerben: Product Lifecycle Management, Enterprise Architecture, Product Management, Product Planning, Product Strategy, User Research, New Product Development, Scalability, Lean Methodologies, Project Portfolio Management, Product Lining, Product Roadmaps, User Centered Design, Product Development, Product Improvement, Product Flow Diagram, Commercialization, Growth Strategies, Market Opportunities, Organizational Strategy
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Lead-Generierung, Verkaufsstrategie, B2B-Verkauf, AI-Arbeitsabläufe, KI-Kenntnisse, Wirtschaftsethik, Generative KI, Umsatzentwicklung, Engagement für Kunden, AI-Förderung, AI-Personalisierung, Vertriebsmanagement, AI-Integrationen, Verkaufsprospektion, Künstliche Intelligenz, Vertrieb, Verkaufsprozess, Daten-Ethik, Einzelhandelsverkäufe
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Board Infinity
Kompetenzen, die Sie erwerben: Software-Prüfung, Leitlinien für die Zugänglichkeit von Webinhalten, Benutzerfreundlichkeit, Benutzererfahrung, Rahmen für das Risikomanagement, Menschenzentriertes Design, Benutzerfreundliches Design, Prüfung der Benutzerfreundlichkeit
Fortgeschritten · Kurs · 1–4 Wochen

Universitat Autònoma de Barcelona
Kompetenzen, die Sie erwerben: Performance Appraisal, Training Programs, Training and Development, Performance Review, Employee Training, Workforce Development, Employee Performance Management, Performance Management, Organizational Development, Developing Training Materials, Human Resources Management and Planning, Culture Transformation, Organizational Change, Human Resources, Human Capital, Management Training And Development, Human Resource Strategy, Job Evaluation, Talent Management, Workforce Planning
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Board Infinity
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kostenkontrolle, Eindämmung der Kosten, Kostenreduzierung, Dashboard, Containerisierung, Ressourcen-Zuweisung, Vorhersage, Architektur der Lösung, Finanzielle Daten, Architektur des Cloud Computing, Finanzielle Verwaltung, Nutzung der Ressourcen, Serverloses Rechnen, Kulturwandel, Kostenmanagement, Management-Berichterstattung, Erkennung von Anomalien, Cloud-natives Computing, Ausführung des Plans, Cloud-Management
★ 4 (6) · Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Johns Hopkins University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Accident Prevention, Injury Prevention, Health Equity, Safety Standards, Hazard Analysis, Grant Writing, Health Disparities, Systems Thinking, Community Outreach, Cultural Responsiveness, Public Health, Community Development, Cultural Sensitivity
★ 4.5 (6) · Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Erasmus University Rotterdam
Kompetenzen, die Sie erwerben: Sustainable Development, Social Impact, Social and Human Services, Advocacy, Law, Regulation, and Compliance, Public Policies, Stakeholder Engagement, Governance, Policy Development, Regulatory Requirements, Public Affairs, Program Implementation, International Relations, Organizational Effectiveness, Strategic Partnership, Accountability
★ 4.8 (8) · Mittel · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Non-Verbal Communication, Storytelling, Conflict Management, Interpersonal Communications, Driving engagement, Rapport Building, Diversity Awareness, Workplace inclusivity, Cultural Responsiveness, Empathy & Emotional Intelligence, Cultural Sensitivity, Ethical Standards And Conduct, Psychology, Vulnerability
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen