Human-Resources-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Personalprozesse geplant, Teams unterstützt und Entwicklung gefördert wird. Sie können Fähigkeiten in Recruiting, Mitarbeitergesprächen, Organisationsstrukturen und Leistungsmanagement aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Tools für typische HR-Situationen.

Duke University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Telehealth, Health Assessment, Clinical Assessment, Orthopedics, Health Technology, Patient Education And Counseling, Patient Referral, Human Musculoskeletal System
★ 4.9 (12) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

AI CERTs
Kompetenzen, die Sie erwerben: KI-Kenntnisse, Technologie-Strategien, Risikomanagement, Leistungsverbesserung, Verordnung, Datenverwaltung, Recht, and Compliance, Organisatorische Effektivität, Programmdurchführung, Organisatorischer Wandel, Strategische Planung, Das Risiko, Organisatorische Entwicklung, Personalwesen, Projektdurchführung, Digitale Transformation, Operative Effizienz, Automatisierung, Business-Analytik, Ausführung des Plans, Entscheidungsintelligenz
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Rice University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Problem Solving, Overcoming Obstacles, Mental Concentration, Learning Theory
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Alex Genadinik
Kompetenzen, die Sie erwerben: Debugging, Vibe coding, Prototyping, Mobile Development, Mobile Development Tools, Application Development, AI Product Strategy, AI literacy, Integrated Development Environments, Persona (User Experience), AI Integrations, Application Deployment, User Interface (UI) Design, User Interface (UI)
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Eckig, Computer-Plattformen, Full-Stack Web-Entwicklung, Cloud-Entwicklung, Microsoft Azure, Cloud-Bereitstellung, Linux-Server, Virtuelle Maschinen, Cloud-Hosting, Bereitstellung von Anwendungen, Linux-Verwaltung, JavaScript-Frameworks, Infrastruktur als Dienstleistung (IaaS), Cloud-Anwendungen, Virtualisierung und virtuelle Maschinen, Linux, Web-Anwendungen, Cloud-Management, Virtualisierung, Software-Entwicklung
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Universidades Anáhuac
Kompetenzen, die Sie erwerben: Malware Protection, Information Systems Security, Cybersecurity, Cyber Attacks, Computer Security Awareness Training, Data Security, Security Awareness, Information Assurance, Network Security, Threat Modeling, Security Controls, Human Factors (Security)
★ 4.3 (6) · Mittel · Kurs · 1–3 Monate

University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Environmental Monitoring, Environmental Engineering and Restoration, Water Resource Management, Land Management, Natural Resource Management, Water Resources, Environmental Resource Management, Hydrology, Environment and Resource Management, Climate Change Adaptation, Environmental Science, Adaptability, Biology
★ 5 (6) · Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Board Infinity
Kompetenzen, die Sie erwerben: Software-Defined Data Center (SDDC), VMware vSAN, Virtualization, Data Centers, NSX-T Network Virtualization, Virtual Networking, VMware ESX Servers, Virtualization and Virtual Machines, vSphere Networking and Storage, vCenter Server, Virtual Machines, IT Infrastructure, vSphere DRS & HA, Software-Defined Networking, Network Infrastructure, Infrastructure Architecture, Data Storage, Servers, Cloud Management, Hybrid Cloud Computing
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Database Design, Performance Tuning, Data Warehousing, Apache Spark, Data Architecture, SQL, Query Languages, Data Transformation, Disaster Recovery, Database Management, PySpark, Infrastructure as Code (IaC), Cloud Computing Architecture, Distributed Computing, Scalability, Data Pipelines, Performance Analysis, Root Cause Analysis, Cost Management, Resource Management
Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Marketing Operations, Sales Presentation, Business Marketing, Customer experience strategy (CX), Operations Management, MarTech, Marketing, Marketing Management, Marketing Automation, Strategic Marketing, Marketing Planning, Media Planning, Marketing Strategy and Techniques, Customer experience improvement, Marketing Strategies, Customer Relationship Management, Sales Presentations, Branding, Supply Chain, Forecasting
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Microsoft
Kompetenzen, die Sie erwerben: Data Storytelling, Workforce Planning, People Analytics, Dashboard, Human Resources Software, Power BI, Dashboard Creation, Key Performance Indicators (KPIs), Human Resources Management and Planning, Business Metrics, Workforce Development, Workforce Management, Performance Metric, Interactive Data Visualization, Business Intelligence, Human Resource Strategy, Workflow Management, Performance Measurement, Analytics, Strategic Thinking
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Architektur des Cloud Computing, Beglaubigungen, Cloud-Sicherheit, Sicherheit der Infrastruktur, Microsoft Azure, Berechtigung (Computing), Lösung Design, Systemüberwachung, Cloud-Infrastruktur, IT-Sicherheitsarchitektur, Informationsmanagement, Datenverwaltung, Management von Unternehmensanwendungen, Rollenbasierte Zugriffskontrolle (RBAC), Azure Active Directory, Cloud-Anwendungen, Cloud-Lösungen, Identitäts- und Zugangsmanagement, Sicherheitsmanagement, Cloud-Management
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen