Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

Harvard Business Review
Kompetenzen, die Sie erwerben: Meeting Facilitation, Time Management, Productivity, Prioritization, Organizational Skills, Team Performance Management, Planning, Scheduling, Discussion Facilitation, Stress Management, Mental Concentration, Decision Making, Habit Formation
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Alex Genadinik
Kompetenzen, die Sie erwerben: Active Listening, Non-Verbal Communication, Intercultural Competence, Leadership, Meeting Facilitation, Cultural Sensitivity, Empathy, Team Motivation, Leadership and Management, Presentations, Cultural Diversity, Business Communication, Oral Expression, English Language, Professional Development, Team Leadership, Motivational Skills, Tactfulness, Verbal Communication Skills, Drive Engagement
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Creo Incubator
Kompetenzen, die Sie erwerben: Team Building, Emotional Intelligence, Empathy & Emotional Intelligence, Active Listening, Negotiation, Composure, Supervision, Team Collaboration, Leadership, Stakeholder Engagement, Team Leadership, Team Motivation, Employee Performance Management, Relationship Management, Performance Management, Empowerment, Leadership Development, Team Performance Management, Stakeholder Analysis, Stakeholder Communications
Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

Alfaisal University | KLD
Kompetenzen, die Sie erwerben: Influencing, Initiative and Leadership, Empowerment, Recognizing Others, Leadership Studies, Organizational Leadership, Leadership, Positivity, Leadership Development
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Alfaisal University | KLD
Kompetenzen, die Sie erwerben: Creative Problem-Solving, Cognitive flexibility, Innovation, Leadership Studies, Organizational Leadership, Leadership, Leadership Development, Thought Leadership, Adaptability, Dealing With Ambiguity, Critical Thinking and Problem Solving, Leadership and Management, Organizational Effectiveness, Conflict Management, Decision Making
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

ESCP Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Verhandlung, Business-Kommunikation, Business Management, Interkulturelle Kompetenz, Führung und Management, Teamleitung, Diversity-Schulung, Personalwesen, Team Management, Kulturelle Sensibilität, Personalmanagement, Kommunikations-Strategien, Organisatorische Führung, Globales Marketing, Kulturelle Reaktionsfähigkeit, Kultur, Führung in der Wirtschaft, Kulturelle Vielfalt, Leiterschaft, Personalmanagement und -planung, Business Leadership, Führungsqualitäten, Strategie der Humanressourcen
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Lebenszyklus der Softwareentwicklung , Full-Stack Web-Entwicklung, Risikomanagement, Risikoanalyse, Software Entwurf, Informationstechnologie, Sprint-Retrospektiven, Kommunikation, Agiles Projektmanagement, Agile Methodik, Software Architektur, Anwenderbericht, Agile Software-Entwicklung, Rückstände, DevOps, Leiterschaft, Führungsqualitäten, Kanban-Prinzipien, Scrum (Software-Entwicklung), Computer-Hardware, Software-Architektur, Teambildung, Agile Entwicklung von Software, Software-Entwicklung
Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Lebenszyklus der Softwareentwicklung , Interviewing-Fähigkeiten, Projektleitung, Projektplanung, Risikomanagement, Informationstechnologie, Kommunikation, Rahmen für das Risikomanagement, Stakeholder-Management, Agiles Projektmanagement, Software Architektur, Anwenderbericht, Agile Software-Entwicklung, Stakeholder Management, Leiterschaft, Engagement von Stakeholdern, Lebenszyklus des Projektmanagements, Engagement der Interessengruppen, Führungsqualitäten, Kommunikation mit Interessenvertretern, Peer Review, Scrum (Software-Entwicklung), Software-Architektur, Agile Entwicklung von Software, Team-Motivation
Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

Yale University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Aktien, Aufsichtsbehörden der Finanzindustrie, Bankvorschriften, Risikomanagement, Bankwesen, Finanzen, Governance, Finanzordnung, Finanzdienstleistungen, Investitionen, Portfolio-Risiko, Kapitalmärkte, Portfolio-Verwaltung, Finanzverwaltung, Investmentbanking, Finanzmarkt, Behaviorale Ökonomie, Wertpapiere (Finanzen), Finanzielle Verwaltung, Haushaltsordnung, Finanzielle Systeme
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Meditation & Breathwork, Business Ethics, Organizational Leadership, Trustworthiness, Self-Awareness, Personal Development, Professionalism, Strategic Leadership, Leadership Development, Leadership and Management, Leadership, Organizational Development, Human Learning, Decision Making, Performance Management, Human Development, Self-Motivation, Sustainable Development, IT Management, Course Development
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Vanderbilt University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Prompt Engineering, Retrieval-Augmented Generation, Prompt Patterns, ChatGPT, Generative AI Agents, Generative AI, LLM Application, AI literacy, OpenAI, OpenAI API, Expense Management, AI Personalization, AI Enablement, Context Engineering, AI powered creativity, Artificial Intelligence, Expense Reports, Communication, Planning, Marketing
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

IESE Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Konfliktmanagement, Organisatorische Entwicklung, Interkulturelle Kompetenz, Verhaltensmanagement, Strategische Führung, Entwicklung von Führungsqualitäten, Kulturelle Sensibilität, Diversity-Bewusstsein, Leiterschaft, Führung des Teams, Führungsqualitäten, Managementschulung und -entwicklung
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen