Human-Resources-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Personalprozesse geplant, Teams unterstützt und Entwicklung gefördert wird. Sie können Fähigkeiten in Recruiting, Mitarbeitergesprächen, Organisationsstrukturen und Leistungsmanagement aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Tools für typische HR-Situationen.

University of California, Davis
Kompetenzen, die Sie erwerben: Soziale Medien, Kampagnen für soziale Medien, Marketing für soziale Medien, Social Media Marketing, Ethische Standards und Verhaltensweisen, Schnelles Engineering, KI-Kenntnisse, Planung von Inhalten, Wirtschaftsethik, Verwaltung sozialer Medien, Strategie für soziale Medien, Ideenfindung, Generative KI, Bearbeitung von, Kampagnenmanagement, Erstellung von Inhalten, Inhalt der sozialen Medien, Inhaltliche Strategie, Generative AI-Agenten, Verantwortungsvolle AI, Geschäftsethik
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Microsoft Kopilot, Produktwissen, Schnelles Engineering, AI-Personalisierung, Vertriebspipelines, Verkaufspräsentation, Vertrieb, AI-Integrationen, Wert-Angebote, Kommunikations-Strategien, AI-Förderung, Kommunikation, Verkaufsprozess, Management der Kundenkommunikation, Verkauf, Software für das Kundenbeziehungsmanagement (CRM), Verkaufstechniken
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

American Psychological Association
Kompetenzen, die Sie erwerben: Mental Health Diseases and Disorders, Mental Health, Clinical Psychology, Advocacy, Patient Communication, Psychological Evaluations, Psychiatric Assessments, Community Health, Behavioral Health, Mental and Behavioral Health, Cultural Diversity, Psychotherapy, Patient Education and Support, Mental Health Therapies, Cognitive Behavioral Therapy, Pain Management, Patient Treatment
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Employee Engagement, Conflict Management, Decision Making, Industrial and Organizational Psychology, People Management, Organizational Leadership, Management Training And Development, Drive Engagement, Leadership and Management, Human Relations Movement, Organizational Effectiveness, Leadership Studies, People Development, Negotiation, Team Oriented, Organizational Development, Staff Management, Behavior Management, Learning Theory, Motivational Skills
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Delegation Skills, Team Performance Management, Performance Appraisal, Goal Setting, Performance Review, Performance Management, Accountability, Accountability Frameworks, Employee Performance Management, Performance Analysis, Expectation Management, Business Priorities, Performance Measurement, Constructive Feedback, Key Performance Indicators (KPIs), Resource Allocation, Collaborative Software, Power BI, Data-Driven Decision-Making
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Health Care Administration, Cost Management, Health Systems, Cost Control, Health Policy, Health Administration, Financial Management, Healthcare Industry Knowledge, Health Care, Demand Planning, Insurance, Health Care Procedure and Regulation, Forecasting, Economics, Financial Systems, Utilization Management, Resource Utilization, Community Health, Decision Making, Resource Allocation
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Containerisierung, Automatisierung, Kubernetes, Kontinuierliche Bereitstellung, Architektur des Cloud Computing, Virtualisierung und virtuelle Maschinen, IBM Wolke, Oracle Wolke, Docker (Software), Infrastruktur als Dienstleistung (IaaS), CI/CD, Automatisierungstechnik, Cloud Computing, DevOps, Virtuelle Maschinen, Cloud-Infrastruktur, Cloud-natives Computing, Terraform, Ansible, Infrastruktur als Code (IaC)
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Social Impact, Artificial Intelligence, Research Reports, Socioeconomics, Environmental Monitoring
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

John Wiley & Sons
Kompetenzen, die Sie erwerben: Application Security, Security Testing, Cyber Security Assessment, IT Security Architecture, Secure Coding, Identity and Access Management, Authentications, Network Security, Security Management, Endpoint Security, Vulnerability Scanning, Security Strategy, Security Controls, Disaster Recovery, Cybersecurity, Cyber Governance, Penetration Testing, Information Systems Security, Vulnerability Assessments, Risk Management
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

Minnesota State University, Mankato
Kompetenzen, die Sie erwerben: Healthcare Project Management, Stakeholder Analysis, Scheduling, Work Breakdown Structure, Communication Planning, Change Control, Project Planning, Project Management, Project Performance, Performance Metric, Project Schedules, Project Implementation, Project Risk Management, Timelines, Budget Management, Stakeholder Engagement, Budgeting, Stakeholder Management, Risk Management, Change Management
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Budget Management, Cost Control, Variance Analysis, Budgeting, Cash Management, Operating Budget, Video Production, Cost Management, Management Reporting, Cash Flow Forecasting, Fiscal Management, Media Production, Cash Flows, Photo/Video Production and Technology, Production Planning, Operating Cost, Post-Production, Cinematography, Microsoft Excel, Financial Planning
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Stakeholder Engagement, Procurement, Project Management, Resource Management, Stakeholder Management, Project Risk Management, Purchasing, Project Management Institute (PMI) Methodology, Risk Analysis, Risk Management, Stakeholder Communications, Supply Management, Project Management Office (PMO), Project Management Life Cycle, Project Controls, Project Portfolio Management, Risk Management Framework, Verbal Communication Skills, Staff Management, Communication
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate