Human-Resources-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Personalprozesse geplant, Teams unterstützt und Entwicklung gefördert wird. Sie können Fähigkeiten in Recruiting, Mitarbeitergesprächen, Organisationsstrukturen und Leistungsmanagement aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Tools für typische HR-Situationen.

University of Colorado System
Kompetenzen, die Sie erwerben: AWS Identitäts- und Zugriffsmanagement (IAM), Web-Komponenten, Netzwerksicherheit, Identitäts- und Zugriffsmanagement, Rollenbasierte Zugriffskontrolle (RBAC), Verschlüsselung, Infrastruktur mit öffentlichem Schlüssel, Geografische Informationssysteme, Autorisierung (Computing), Sicherheit von Informationssystemen, Drahtlose Netzwerke, Datensicherheit
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Imperial College London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Innovation, Kreativität, Problemlösung, Kritisches Denken, Kreatives Denken, Kreative Problemlösung, Ideenfindung, Brainstorming
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado System
Kompetenzen, die Sie erwerben: Cybersicherheit, Cloud Computing, Identitäts- und Zugriffsmanagement, Netzwerksicherheit, Cloud-Sicherheit, Datensicherheit, Erkennung von Bedrohungen, Software als Dienstleistung, Menschliche Faktoren (Sicherheit), Bewertungen der Anfälligkeit, Authentifizierungen, Sicherheitsbewußtsein, Cyber-Angriffe, Verteilte Denial-of-Service-(DDoS)-Angriffe
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

SAP
Kompetenzen, die Sie erwerben: Unternehmensressourcenplanung, Professionelles Netzwerken, Interviewing-Fähigkeiten, Zielsetzung, Entwicklung der Arbeitskräfte, SAP-Anwendungen, Trainingsprogramme, Unternehmen
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Medien und Kommunikation, Englische Sprache, Kulturelle Vielfalt, Multimedia, Software und Technologie für das Bildungswesen, Grafisches und visuelles Design, Digitale Pädagogik, Alphabetisierung, Sprachen lernen, Didaktische Strategien, Mündliche Äußerung, Pädagogik, digitale Kompetenz, Nonverbale Kommunikation, Unterrichten, Lern-Strategien, Differenzierter Unterricht, Schreiben
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Medien und Kommunikation, Kulturelle Vielfalt, Human Learning, Studentenzentriertes Lernen, Differenzierter Unterricht, Forschung, Curriculum-Entwicklung, Didaktische Strategien, Pädagogik, Unterrichten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado System
Kompetenzen, die Sie erwerben: Schulberatung, Sonderpädagogik, Unterstützung und Dienstleistungen für Studenten, Individualisierte Bildungsprogramme (IEP), Fallstudien, Gemeinschaftliche Dienste für psychische Gesundheit, Gesundheitsförderung, Einfühlungsvermögen und emotionale Intelligenz, Psychische Gesundheit, Krisenintervention, Vorbeugende Pflege, Positive Verhaltensunterstützung, Verhaltensmanagement, Soziale und menschliche Dienstleistungen, Schulpsychologie
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Microsoft
Kompetenzen, die Sie erwerben: Storyboarding, User Research, Information Architecture, User Experience Design, Design Thinking, Prototyping, Usability Testing, User Experience, Persona (User Experience), Wireframing, Design Research, User Interface and User Experience (UI/UX) Design, Interaction Design, Web Content Accessibility Guidelines, Human Centered Design, Figma (Design Software), Usability, User Interface (UI) Design, User Centered Design, Artificial Intelligence
Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Öffentliche Gesundheit, Umwelt, Systemorientiertes Denken, Behörde für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz (OSHA), Umweltwissenschaft, Soziale Gerechtigkeit, Gesundheitliche Chancengleichheit, Umweltproblem, Gesundheitssysteme, Epidemiologie, Demographie, Umweltvorschriften, Gesundheitliche Ungleichheiten, Umweltgesetze, Umweltpolitik, Eindämmung des Klimawandels, Soziale Determinanten der Gesundheit, Umwelt, Gesundheit und Sicherheit, Nachhaltige Entwicklung, Gesundheit am Arbeitsplatz
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of Alberta
Kompetenzen, die Sie erwerben: Diversity Equity and Inclusion Initiatives, Stress Management, Organizational Leadership, Occupational Safety And Health, Employee Performance Management, Culture Transformation, Organizational Development, Strategic Leadership, Workplace Bullying Intervention, Leadership, Employee Engagement, Resilience, Mental Health, Communication
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Lund University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Handelsgesetze, Arbeitsbeziehungen, Juristisches Schreiben, Juristische Forschung, Arbeitsrecht, Regulierung und Einhaltung von Gesetzen, Schiedsgerichtsbarkeit, Steuer, Vertragsmanagement, Fallrecht, Umweltgesetze, Steuergesetze, Governance, Compliance Management, Wirtschaft
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Fractal Analytics
Kompetenzen, die Sie erwerben: Maschinelles Lernen, Entscheidungsfindung, Menschenzentriertes Design, Datenwrangling, Daten-Storytelling, Interaktive Datenvisualisierung, Datenbank-Design, Feature Technik, Modell-Bereitstellung, Kritisches Denken, SQL, Datenvisualisierung, Problemlösung, Storyboarding, Daten Präsentation, Datenmanipulation, Ausdrücke zur Datenanalyse (DAX), Modellevaluation, Power BI, Python-Programmierung
Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate