Human-Resources-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Personalprozesse geplant, Teams unterstützt und Entwicklung gefördert wird. Sie können Fähigkeiten in Recruiting, Mitarbeitergesprächen, Organisationsstrukturen und Leistungsmanagement aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Tools für typische HR-Situationen.

Clemson University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Computer Interaction, Database Design, MySQL, Generative AI, Dimensionality Reduction, Database Management Systems, Database Theory, Data Cleansing, Databases, Matplotlib, Software Development Methodologies, Usability, Graph Theory, Responsible AI, Data Structures, Computer Vision, Data Mining, Data Ethics, Systems Development Life Cycle, Deep Learning
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Abschluss · 1–4 Jahre

University of London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Key Management, Security Management, Human Factors (Security), Application Security, Infrastructure Security, Information Privacy, Cyber Governance, Cryptography, Network Security, Threat Modeling, Business Continuity Planning, OSI Models, Computer Security Incident Management, Cyber Security Policies, Intrusion Detection and Prevention, Cyber Security Strategy, ISO/IEC 27001, Malware Protection, Data Collection, Data Analysis
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Abschluss · 1–4 Jahre